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NEW
45-54
SM
회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 어떤 모습에 선배를 만나고 싶으신지 궁금합니다
처음 회사를 들어가면 누구나 초보자다 보니까 좀 어리버리 하잖아요. 어 마음만 앞서서 아 내가 뭐 잘 해야겠다 라는 생각은 있지만 어떻게 일을 처리해야 될지도 모르고 뭐 항상 분주한데 결과물은 없는 그런 상태잖아요. 그때 미리 들어온 선배가 아 어떻게 일을 해야 되고 또 어떤 방향으로 어 공부를 하고 또 준비를 해야 한다 라는 것을 어 일목요연하게 가르쳐주고 또 거기에다가 다정하게 어 기꺼이 알려준다면 더 바랄 것이 없을 것 같아요. 그리고 학교에서 공부할 때는 우리가 과목이라는 것이 있으니까 뭐 몇 학년은 무슨 과목을 공부하고 뭐 하는 게 거의 알 수 있잖아요. 근데 회사에서는 이게 어느 방향으로 공부를 해야 될지 전혀 감을 잡지 못할 때가 많더라구요. 그래서 저는 그런 미래 비전을 알려주는 선배 그런 사람을 만나고 싶어요. 어 너가 성장을 하려면 어떤 방면에 공부를 해 놓는 것이 도움이 될 것이다 라고 알려주는 그런 선배를 만나고 싶습니다.
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35-44
SM
면접자님께서는 매일 공부하고 있는 분야가 있다면 무엇인지 왜 그 분야에 대해 공부하시는지 함께 말씀 부탁드립니다
제가 따로 매일 공부하고 있는 분야는 바로 영어 회화 부분입니다. 제가 기본적으로 일상적인 영어 회화나 영어로 서류를 작성하는 등 그러한 능력은 충분히 갖추고 있습니다. 하지만 언어라는 것이 지속적으로 사용을 하지 않으면 알고 있던 단어들도 모두 까먹게 되고 회화가 자연스럽지 못하게 되기 때문에 꾸준히 연습을 해야만 합니다. 특히 제가 공부하고 있는 회화 부분은 일상적인 영어 회화는 그 비중이 아주 적고 주로 직장인들과 만나서 업무에 관련된 회화를 하는 것에 더 집중하고 있습니다. 업무에 관련한 회화는 일상 회화와 조금은 결이 달라서 열심히 하다 보면 제가 하는 일에도 더 큰 도움을 줄 거라고 저는 생각합니다.
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35-44
SM
입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 지원자님께서는 이 일에 대한 분배를 어떻게 하실 건지 궁금한데요 지원자님께서는 어떻게 나눠서 처리할 생각이신지 말씀해 주세요
입사를 한 후에 제가 어떤 업무를 분배하는 입장이 된다면 저는 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 일로 업무를 분배하기보다는 그것을 할 수 있는 사람으로 업무를 분배하겠습니다. 팀을 정해서 업무를 분배하고 싶은데요. 그럴 경우 업무 처리에 능숙한 사람과 많이 배워야 되는 사람을 한 팀으로 구성을 하고 쉬운 일이건 어려운 일이건 크게 구분하지 않고 나누어서 일을 주겠습니다. 어려운 일을 할 때 업무 처리가 능숙한 사람에게만 어려운 일을 주면 그 사람의 실력은 계속해서 늘어나겠지만 일 처리가 미흡한 사람은 어려운 일 처리를 해볼 경험이 많이 없어집니다. 따라서 그 둘을 같은 팀에 배정을 하고 쉬운 일이어도 어려운 일이어도 크게 상관 안 하고 업무를 배분해서 준다면 서로 일 처리를 할 때 배우고 본받을 점이 분명히 있다고 생각합니다. 그렇게 해서 업무가 미흡한 사람도 성장시키는 게 맞다고 저는 판단하기 때문에 일을 그렇게 나눠서 처리하겠습니다.
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35-44
SM
본인이 영업을 하다보면 많은 어려움에 처하게 되는데 여러 가지 상황에서 어떻게 대처할지 그 상황과 대처 방법에 대해서 한 가지만 요약해서 말씀해 주시기 바랍니다
네 질문대로 정말 영업은 사람을 만나서 하는 일이지 않습니까 직접적으로 사람을 만나다 보니 정말 어려운 일 중의 하나인 것 같습니다. 일보다 사람 대하는 게 더 어려울 때가 많거든요. 그래서 다양한 사람들을 만나고 뭐 다양한 그런 어 뭐 회사 관련된 관련된 거래처이긴 하지만 또 다양한 파트가 있고 하다 보니까 일단 어떤 사람인지를 잘 모르겠어서 어 당혹스러운 경우도 많이 생기는데요. 저는 이럴 때는 그냥 일단 먼저 해봤던 경험 많은 선배님들의 조언을 좀 조언을 들을 것 같습니다. 아 이럴 땐 내가 어떻게 하면 좋을지 아직까지는 그 대처를 잘 모르겠다 이럴 경우에는 정말 경험만이 답인 것 같거든요. 이런 거는 책에서 누가 정리를 해 준다고 해서 되는 문제가 아니기 때문에 경험이 많은 선배들을 또는 이제는 선임들에게 이런 경우에 어떻게 하면 좋을지를 좀 노하우를 알려 달라 어 그렇게 해서 좀 뭔가 방법을 앞으로 나아가야 될 방법을 좀 전해 들을 것 같습니다.
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35-44
SM
보통 지원자님은 의견을 주장하실 때 강하게 주장하는 편이신가요 어떤 스타일로 본인의 의견을 주장하시는지 상황과 설명을 한 번 해 보실 수 있으실까요
저는 조금은 강하게 주장하는 편입니다. 맹목적으로 강하게 고집 부려서 주장하는 것이 아니고요. 어떤 것에 주장이 있을 때는 근거 자료를 제시하는 편이에요. 그래서 제 주장이 왜 옳은지 제가 왜 이런 주장을 펴는지 상대방을 이해시키고 설득합니다. 만약 상대가 제 주장을 받아들이지 않는다면 상대의 의견은 무엇인지 들어보고 제 주장과 어떤 부분에서 같고 다른지 판단해서 상대를 다시 한번 설득하는 편입니다.
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55-
SM
회사의 덕목이 무엇이라고 생각하시나요 그리고 본인이 생각했을 때 어떤 회사가 좋은 회사인지 그 부분도 같이 말씀해 주세요
덕목이라 함은 어 덕을 분류하는 명목 어 이라고 정의를 내릴 수가 있는데요. 어 덕을 부르는 명목은 덕목 덕목은 시대와 회사에 따라 그 내용은 달라지지만 어 동양에서는 오교 어 즉 부의 모자 형우 제공 자호 와 사덕 즉 직이온 어 이라고 했던 것 같습니다. 어 덕목이라는 것은 말 그대로 덕도 많고 어 명목도 많다 라는 뜻인데 어 이 어 어떤 회사가 좋은 회사라고 생각을 하냐고 하시면 어 덕이 많은 회사 어 또 그 사랑이 많은 회사 어 베풀 줄 아는 회사 또 품을 줄 아는 회사 이런 회사가 어 앞으로 더 음 무한대로 커질 수 있지 않나. 어 조금 야박한 회사보다는 덕이 많은 회사가 더 큰 회사가 될 거라고 생각을 합니다.
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45-54
SM
입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 해당 일에 대한 분배를 어떻게 하시겠습니까 어떻게 나눠서 처리할 생각이신지 궁금합니다
제가 입사하게 된 이후에 쉬운 일과 어려운 일이 있다면 저는 이 일에 대해서 우선 앞에 쉬운 일을 배정해서 해 나가고 뒤에 어려운 일을 배정해서 처리하고 싶습니다. 쉬운 일에 많은 시간이 들지 않을 거라고 생각하기 때문에 쉬운 일을 해결해서 일단은 리스트에서 제외시키고 나머지 일들을 어떤 순서로 하는 것이 가장 바람직한지 그것에 대해서 조금 순서를 정해 놓고 그다음에 그 어려운 일들에 대해서 하나하나 해결해 나가는 그런 방식을 택하고 싶습니다. 쉬운 일을 먼저 해 놓고 나면 이 남아있는 모든 어려운 일에 대해서 남은 시간을 다 사용할 수 있기 때문에 일 처리가 훨씬 더 진행하는데 매끄러울 것이라고 생각하고 저는 그래서 그런 방식으로 모든 일을 지금까지도 처리해 왔습니다.
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-34
SM
지원자분 본인께서 스스로 느끼시기에 본인을 비유하자면 숫자 그리고 창의라는 두 가지 단어 중에서 어떠한 것에 더 가깝다고 생각하시는지를 이야기해 주시고 그 이유까지 같이 말해 주시면 좋겠습니다
저는 스스로 창의와 더 가깝다고 생각합니다. 어린 나이부터 혼자 외국 생활을 하며 사고의 유연성과 창의성을 배울 수 있었습니다. 너무나도 다른 사람들 다른 문화와 사고 방식을 이해하고 그들과 소통하기 위해 저는 익숙한 세상과 다른 세상을 존중하고 유연하게 그 차이를 받아들여 신뢰를 구축하는 법을 배웠습니다. 무엇보다 내가 원하는 결과를 상대방으로부터 이끌어내려면 그의 세상을 이해하고 있어야 한다는 것을 알 수 있었습니다. 사막의 밤이 서울의 밤만큼 춥다는 것을 알면 사막 한가운데에서도 손난로를 팔 수 있습니다. 이렇게 저는 제가 답을 찾지 못했던 이유는 정말 그 상황에 맞는 답이 없는 것이 아니라 아직 스스로 답을 찾아내지 못했던 것이라고 생각합니다. 문제 해결에 있어 꾸준함과 창의력을 발휘하고 생각의 전환를 시도하는 법은 비교적 이른 나이부터 터득할 수 있었습니다. 이러한 열린 사고 방식은 여러 상황에서 더 가치 있게 쓰일 것이라고 믿습니다.
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-34
SM
지금까지 여러 대외 활동을 해 보셨을 텐데요 대외 활동을 하면서 무엇을 배웠고 또 어떤 자세로 임했었는지 말씀해 주시기 바랍니다
대외 활동으로 공모전을 준비하는 동아리에 가입한 적이 있습니다. 대학생 대학원생 직장인 할 거 없이 공모전 입상이라는 목표를 이루기 위해 해당 동아리에 모였습니다. 제가 공모전 동아리에 들게 된 이유는 인간관계가 한정되어 가고 새로운 사람들을 만날 기회가 줄어든다는 생각이 들었습니다. 그러던 중 해당 동아리를 알게 되어 지원하게 되었습니다. 일 주차 픽데이에는 서로 하고 싶은 공모전을 소개하고 그 소개를 바탕으로 한 달 동안 같이 활동하게 될 팀원이 정해집니다. 저는 처음에는 새로운 사람들을 만나기 위해 참여했지만 막상 모임에 참여해 보니 많은 사람들이 다양한 이유를 가지고 진지하게 동아리에 참여하고 있었습니다. 그래서 저도 그 이후부터는 진지하게 동아리에 임했던 것 같습니다. 혼자라면 도전하지 않았을 공모전에 좋은 사람들을 만나 같이 노력해 결과물로서 보상되는 과정을 보면서 함께 하는 것에 대한 힘을 알 수 있었습니다. 또한 새로운 사람들과의 만남은 기대 이상의 긍정적인 시너지를 만들어 낼 수 있다는 것도 배울 수 있었습니다.
NEW
45-54
SM
지원자님께서 직장을 선택할 때 중요하게 여기시는 세 가지가 있다면 각각 무엇인지 말씀 부탁드립니다
제가 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 세 가지는 첫째 복지입니다. 어 둘째는 제가 하는 일에 대한 만족감과 적응 셋째는 거리입니다. 복지는 직장 생활을 할 때 굉장히 중요하다고 생각합니다. 인간의 기본권이 복지에서 나온다고 생각하기 때문에 매일 일을 하는 내 일상 생활의 기본 바탕이어서 복지를 중요하게 생각하고 둘째는 제가 하고 있는 거에 적응과 만족감 이것 없이 일을 한다는 것은 능률적인 면에서 음 후퇴라고 생각하기 때문에 선택을 하였고 셋째는 거리입니다. 너무 먼 거리에 출퇴근은 에너지 소모가 크다고 생각하여서 그곳에 에너지를 쏟기보다는 일에 대한 에너지에 집중하기 위해서 거리는 제 직장 생활에 중요한 음 중요한 선택이라고 제 자신은 생각하고 있습니다.
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-34
SM
지원자님께서는 비투비 영업과 비투씨 영업 간에 접근 전략상의 차이점은 무엇이라고 생각하시는지 한번 구체적으로 설명해 주시겠습니까
비투비 영업과 비투씨 영업 간의 접근 전략상의 차이점을 말씀해 드리겠습니다. 비투비 영업은 회사 대 회사 간의 영업이고 비투씨 영업은 회사와 고객 간의 영업이기 때문에 그 접근 방식이 달라야 한다 라고 생각합니다. 회사와 회사가 일을 할 때는 개인과 개인이 아니기 때문에 더 큰 차원에서 그 영업을 바라봐야 한다라고 생각합니다. 개인의 목적과 다르게 그 회사의 목적이 더 중요하기 때문에 그 회사가 원하는 바를 생각하고 서로 그 회사가 원하는 바가 서로 한목이 되는지를 중요시 여기고 그에 맞는 영업 방식으로 접근해야 된다 라고 생각합니다. 하지만 비투씨는 개인과 어 회사와의 영업이기 때문에 개인은 매우 다양한 상황을 바랄 수 있습니다. 다양한 개인들을 대 대응해야 하기 때문에 그에 맞는 접근 전략이 필요합니다. 개개인의 니즈를 모두 파악할 수 없기에 대중적인 접근 방향이 가장 좋다 라고 생각합니다. 그래서 비투비는 조금 더 세분화된 비투씨는 조금 더 대중화된 접근 전략상의 차이점을 두고 영업해야 한다 라고 생각합니다.
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35-44
SM
직무지식과 역량 태도 이 세 가지 요소 중 가장 중요하다고 생각하시는 것과 그 이유를 말해 주세요
직무 지식 역량 태도 이렇게 세 가지 중에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 저는 직무 지식입니다. 왜냐하면 직무 지식의 정도를 보면 사실 그 사람의 역량과 태도를 다 볼 수 있다고 생각을 해요. 지식이 굉장히 방대하다면 이 지식을 자기 머리에 쌓아놓기 위해서 또 얼마나 많은 시간 열심히 노력을 했겠어요. 그쵸 그러면 그 부분이 이 사람의 성실성 인내성 이런 부분들을 모두 다 평가할 수 있는 부분이라고 생각을 합니다. 또 역량 역시 이 사람이 다른 사람보다 훨씬 더 많은 지식을 가지고 있다면 이 사람의 두뇌가 그 많은 것들을 수용할 수 있는 역량을 가지고 있다 라는 뜻이잖아요. 그렇기 때문에 저는 직무 지식을 보면 그 사람의 역량과 태도를 어느 정도는 다 알 수 있다 라고 생각을 하기 때문에 이 부분이 가장 중요하다 라고 생각합니다. 일례로 우리가 뭐 그 사람이 나온 대학교를 보는 것도 일종의 그런 것들 아닐까요. 이게 백 프로는 아니에요. 아니라고 생각을 해요. 그 사람이 명문대를 나왔다고 해서 다른 부분에서 굉장히 훌륭하다 라고 백 프로 단정을 지을 순 없지만 정말 이 사람을 판단하는 기준으로서 굉장히 영향력이 있는 그런 부분이라고 저는 생각하고 있습니다.
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45-54
SM
왜 면접자분은 영업 직무에 지금 지원하시게 되었습니까
영업 직무에 지원하게 되었던 동기는 처음에는 사실 불안과 초조함이 사실은 더 많았습니다. 왜냐하면 어 저하고는 잘 맞지 않는 직군이라고 생각을 했었는데요. 사실 외향적이고 활동적인 사람만이 영업에 자신감이 있고 그런 사람들이 잘 한다 라고 생각을 했었는데 어 저와 같이 내성적인 사람도 다른 사람과 진솔한 소통을 나누면서 물건을 팔고 물건에 대해서 설명을 할 때에도 어 차분함을 가지고 이 사람에게 진솔하고 진실되게 다가간다면 그 영업 부분에서도 사람 관계와 사람에 만남에서 시작되는 부분이기 때문에 그래서 많은 사람을 통해서 저도 조금 더 배우고 다른 사람들과의 소통하는 것도 이제 조금씩 재미있어지기 때문에 영업 업무에 지원을 하게 됐습니다. 그래서 생각보다 기대도 많고 설레임도 가득하기 때문에 어 영업에 대해서 조금 더 세밀하게 어 개인적인 공부도 해 보겠지만 다른 사람을 만남으로써 제가 어떻게 제 자신을 또 이렇게 갖추고서 다른 사람과 소통을 해야 되는지 조금 더 세밀하게 검토하고 그런 부분을 이제 조금 자신감을 얻었기 때문에 영업 직무에 지원하게 되었습니다. 이상입니다.
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-34
SM
글로벌 인재에게 필요한 필수 요소는 무엇이고 지원자님께서는 그것을 위해 어떤 것을 노력했는지 궁금합니다
먼저는 면접관님께서 생각하시는 글로벌 인재와 제가 생각하는 글로벌 인재가 조금 다를 수 있음을 먼저는 말씀드립니다. 예전에 글로벌 인재라고 하면 토익 점수나 외국어 점수가 높거나 외국에 유학 경험이 있던 학생을 또는 그런 사람을 글로벌 인재라고 불렀던 듯 합니다. 하지만 그때는 외국의 문화를 저희가 흡수하던 시대기 때문에 외국의 기술이 많이 필요했던 시대여서 그런 인재들이 많이 필요했다면 지금은 한류의 흐름에 맞춰서 외국인들이 오히려 저희의 문화를 많이 배우는 추세이기도 합니다. 때문에 저희가 외국의 문화를 찾아가기보다는 이제는 외국이 저희의 문화를 찾아오는 것처럼 저희의 문화를 바르게 알고 지켜야 한다는 생각을 했습니다. 때문에 어떤 외국어를 특별히 공부하기보다 한국어 능력 시험을 통해서 올바른 한국어를 배우고 외국인들을 가르치는데 목적으로 강사나 학원 활동을 한 적이 있습니다.
NEW
35-44
SM
지원자님은 이 분야에 지원하기 위해 관련된 어떤 노력을 해 보셨나요 지금 생각나는 대로 한번 말씀해 주세요
음 저는 영업 판매를 지원을 하기 위해서 지금까지 많은 음 다른 업계에서 일을 하였습니다. 음 저는 전화 영어를 체험하는 행사에 진행을 할 때 음 다른 사람들에게 고객을 유치하는 일을 진행을 하였습니다. 그래서 여러 가지 일을 진행을 했는데 어 그때는 어 학교에 전화 영어를 어 참여를 하도록 하여서 음 정해진 시간 안에 어 어 학생들이 그것들을 외국인과 수업할 수 있도록 어 그런 업무를 음 진행하는 일을 했었고 또 블로그를 통해서 어 전화 영어를 어 테스트를 체험을 하기 위해서 그 사람이 테스트를 하고 자신의 실력을 어 알게 되어서 어 그 전화 영어 하는 것에 어 등록을 하게 되었고 음 많은 어 지인들에게도 권유를 하여서 어 전화 영어에 어 많은 사람들이 저로 인해서 등록을 하게 되었습니다. 그리고 핸드폰도 많이 팔아서 음 요금제를 어 더 싸게 어 요금제를 지금 사용하고 있는 것과 똑같이 내거나 더 싸게 하여서 음 핸드폰을 샀을 때 그런 이득을 설명을 하면서 어 제가 많은 핸드폰도 팔았고 또 그것들을 어 경험을 통해서 제가 많이 하게 되었습니다. 그래서 저는 어 다른 분야에서 많은 판매업을 하였기 때문에 그런 경험들이 많이 일하는 데 도움이 된다고 생각을 합니다. 그리고 다른 교회에서도 많은 어 행사권들을 많이 팔아서 어 경력을 쌓았습니다.
NEW
35-44
SM
일을 하다 보면 가끔 영어로 서류를 작성해야 될 일이 생길 수도 있습니다 그럴 때 영어로 서류를 작성하실 수 있으신가요
일을 하다 보면 영어로 대화하거나 서류를 작성해야 하는 일들이 있습니다. 이것은 제가 하는 업무의 특성상 당연히 있을 수 있는 일이라고 생각해요. 그래서 영어 공부는 꾸준히 하고 있는데요. 아침마다 외국인과 전화로 영어 대화를 한다거나 스터디를 통해서 영어를 공부하는 사람들과 꾸준히 모임을 갖고 있습니다. 만약 저에게 이 자리에서 영어로 서류를 작성해 보라고 하시면 바로 작성할 수도 있습니다.
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-34
SM
지원자분이 생각하실 때 본 회사는 혼매 판매와 전매 판매 중 앞으로 어느 부분에 역량을 집중해야 하는지 말씀해 주시기 바랍니다 그 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
저는 혼매 판매에 집중해야 한다고 생각합니다. 전매 판매를 하게 될 경우 그 제품에 대한 신뢰성이 높아질 수는 있다고 생각합니다. 하지만 전매 판매를 하기 위해서는 고객이 그 제품을 파는 매장에 오게끔 만들어야 하는 어려움이 있습니다. 하지만 혼매 판매를 하게 될 경우 다른 회사 제품들도 여럿 섞여 있을 수 있기 때문에 유인 요소가 다양합니다. 또한 이런 접근성 면에서 혼매 판매가 뛰어나기 때문에 혼매 판매에서 얻어들일 수 있는 결과가 더욱 의미 있을 수 있다고 생각합니다. 먼저 판매에 성공하기 위해서는 고객들의 유입이 가장 중요하다고 생각합니다. 그런 면에서 고객 유입의 가능성이 보다 큰 혼매 판매를 선택하는 것이 조직의 발전에 있어서도 더욱 긍정적이라고 생각합니다.
NEW
-34
SM
이제까지 살면서 인생에서 겪었던 갈등들 중에서 가장 심각했던 갈등은 무엇인가요 한 가지를 골라서 말씀해 주세요
어 저는 오히려 갈등이라는 것이 정말 오히려 큰소리 내고 만약에 싸웠다면 그게 더 오히려 큰 갈등이 아닌 것 같아요. 사람들이 보기에는 그게 더 큰 문제인 것 같은데 오히려 그걸 표현하지 않고 속으로만 꽁꽁 싸매고 있고 그냥 눈치만 주고 있는 상황 같은 게 오히려 저한테는 되게 더 힘들게 다가오는 갈등이었다고 생각을 해요. 만약에 어떤 섭섭한 면이 있거나 자기가 바라는 점이 있는데 그거를 표현을 하지 않고 계속 눈치만 두고 어떤 상황만 간접적으로 이렇게 만들면 오히려 저는 그게 그 사람을 심리적으로 더 힘들게 하는 거라고 생각을 하거든요. 그래서 차라리 저는 그걸 표출을 해서 싸우든 화해를 하든 말로써 이미 그걸 해결하는 게 가장 중요한데 지금 뒤돌아서 생각해 봤을 때 그런 간접적으로 간접적으로 저한테 이렇게 어 압박을 주는 듯한 그런 상황이 오히려 저한테는 더 심각했던 갈등처럼 느껴졌습니다.
NEW
45-54
SM
어떤 문제에 부딪쳤을 때 혼자 해결하는 편이신가요 아니면 여러 사람들에게 이야기를 하면서 해결을 하시나요
어떤 문제에 부딪쳤을 때 저는 혼자 해결하는 편입니다. 제가 그 문제에 대해서 깊이 생각하고 원인이 무엇인지 생각한 후에 어떻게 대처하는 것이 옳은지 조사도 하고 정보도 구하고 그렇게 해서 해결할려고 하는 편입니다. 그러나 제가 제 역량이나 제 능력으로 해결할 수 없는 문제라는 생각을 하게 되었을 때는 주변의 몇몇 사람에게 그 이야기를 전달해서 필요한 조언을 구할 때도 있습니다. 많은 사람에게 이야기를 하는 것을 좋아하지는 않습니다. 아 문제에 부딪쳤을 때 정말 도움을 줄 수 있는 그런 사람을 생각해서 그런 사람에게 그 문제를 이야기하고 조언을 구하면 어 해결점에 빨리 다가갈 수 있기 때문에 저는 이 부분에 경험이 있는 분이라든지 지식이 있는 분에게 의논을 해서 문제를 해결할 수 있도록 그렇게 노력하는 편입니다.
NEW
55-
SM
이전 직장에서 퇴사하신 후에 퇴사했던 것을 후회하신 적은 없나요 있다면 왜 후회 하셨는지도 말씀 부탁드립니다
저는 퇴사한 것에 대해서 크게 후회를 하지는 않았습니다. 왜냐하면 이미 지나가 버린 시간에 대해서 다시 미련을 가지고 후회하는 그러한 것은 저에게는 감정의 소모가 되기 때문입니다. 물론 좋은 관계를 맺었던 많은 인연들과 헤어지는 것은 좀 힘든 부분도 있지만 또 새로운 만남을 가질 기회를 얻는다고 생각하고 지나간 일에 대해서 연연해 하거나 감정을 소모하고 싶지는 않습니다.
NEW
55-
SM
어 지원자님께서 최근에 재미있게 하고 있는 일이 있으신가요 그 일이 왜 재미있는지 이유도 함께 설명해 주세요
요즘 음 제가 재밌게 하고 있는 일이 있습니다. 물론 공붑니다. 어 우리가 살면서 일상생활 속에서 공부를 빠지면 안 될 것 같습니다. 공부를 안 하면 나는 도태가 됩니다. 그리고 내가 최고가 되고 또 경 경력자가 되고 또 어 전문인이 된다 라고 생각하면 그만큼 노력을 하지 않으면 안 될 것 같습니다. 저는 그래서 요즘 하고 있는 공부 중에 음 그 엘리어트 파동이라고 있습니다. 엘리앗 엘리어트 파동에 대한 이론 그 책을 공부하면서 모든 차트 분석을 열심히 하고 있습니다. 주식 또는 어 코인 이런 것들을 충분히 연구하고 연습하고 그러고 있습니다. 저는 삼 년을 내다보고 저의 목표를 어 정하고 그리고 이 공부를 하고 있기 땜에 어 지끔 참 재미있습니다. 그 미래를 생각하면 더 재미있습니다. 하지만 어렵지만 어려운 것을 이겨내고 제가 한 그까 장님이 눈을 뜬다 라는 생각을 하면 지금도 신이 나고 기쁩니다. 그래서 더 열심히 하고 있습니다. 이상입니다.
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35-44
SM
본인만의 스트레스 해소 방법이 있다면 무엇입니까 왜 그 방법으로 스트레스를 해소하시는지 말씀해 주시기 바랍니다
저의 스트레스 해소 방법은 예쁜 카페에서 맛있는 디저트를 잔뜩 먹는 카페 투어입니다. 인스타에서 검색한 예쁜 카페를 직접 찾아가고 시그니처 메뉴를 시켜서 사진으로 남겨 인스타에 업뎃 하는데 팔로워들과 지인들이 제가 올린 피드를 보면서 함께 공감하고 카페에 대한 정보를 나누는 것이 즐겁습니다. 저는 원래 아기자기하고 예쁜 것을 매우 좋아하고 특히 달콤함을 사랑합니다. 예쁘고 달콤한 것들을 보기만 해도 그동안 쌓였던 스트레스가 사라집니다. 그래서 틈틈이 가고 싶고 또 먹고 싶은 디저트와 카페를 검색해 두고 퇴근 후에나 주말에 꼭 시간을 내어 카페 투어를 합니다.
NEW
35-44
SM
네 지원자께서는 본 면접 준비를 어떤 방식으로 하셨습니까
우선 어떤 질문이 나올지 리스트 업을 합니다. 그리고 지원하려는 회사의 면접 기출을 준비합니다. 저 같은 경우는 잡플래닛 면접 후기를 참고했습니다. 두 번째는 면접에서 자주 나오는 기본 질문들을 준비해야 합니다. 친구가 면접 준비를 했을 때 뽑아 놓았던 질문지를 줘서 다른 걸 더 찾아보지는 않았습니다. 유튜브를 보기도 하고 취업 지원 팀에 가서 몇 백 개 짜리 면접 질문 리스트를 받아본 적도 있습니다. 회사 직무에 대한 질문도 준비합니다. 그리고 충분한 검증과 연습을 합니다. 질문을 리스트 업 하고 답변을 다 채워 넣었다면 내가 쓴 게 남들이 읽었을 때 내 의도대로 잘 전달이 되는지 체크해 봐야 합니다. 저는 친구에게 부탁해서 괜찮은지 봐 달라고 했습니다. 취업 준비를 본격적으로 할 생각이 있다면 면접 스터디를 구하는 것도 좋은 방법입니다. 시간적 여유가 있다면 가장 좋은 방법은 취업 지원팀을 이용하는 것입니다.
NEW
-34
SM
동물 실험이 인간에게 주는 이익에 대해서 말씀해 주세요 그리고 동물 실험에 대한 본인의 생각도 말씀해 주세요
동물 실험이 인간에게 주는 이익은 인간이 직접 실험에 참가할 수 없는 그런 아직 검증되지 않은 화장품이나 식품 등을 미리 동물들에게 실험해 봐서 인간에게 이로운지 아니면 해로운지를 판별하는 것에서 인간에게 주는 이익을 이익을 준다고 할 수 있습니다. 하지만 저는 동물 실험에 대해서 반대하는 입장입니다. 인간이라는 위치가 어 과연 동 다른 생명체에 해를 가할 수 있는가에 대해서 저는 어 그럴 수 없다는 생각을 가지고 있습니다. 그래서 하루 빨리 과학의 발전을 통해서 인간 인간의 조직을 어 구현해 구연해서 동물 실험을 줄여나가고 그 인간의 조직에다가 어 직접 화학적인 그런 실험들을 할 수 있는 그런 날이 얼른 왔으면 좋겠습니다.
NEW
45-54
SM
어 우리 회사에 들어오면 이제 기존과는 업무 스타일이 많이 달라질 수 있는데요 어 이러한 기존과 다른 업무 스타일에 지원자님께서는 잘 적응하실 수 있으신가요
업무의 스타일은 일을 진행하는 방법 중의 하나라고 생각합니다. 제가 하는 기존의 업무와 스타일이 달라진다면 그것은 제가 적응해야 할 문제라고 생각하는데요. 업무 자체는 많이 다르지 않지만 그것을 진행하고 해결하는 방식이 다를 수 있다는 것이기 때문입니다. 그래서 저는 제가 하는 업무의 기본적인 틀은 건드리지 않는 상황에서 이곳에서 이 업무를 처리하는 방식은 배워서 적용해야 한다고 생각합니다. 그래야 이곳에서의 업무를 잘 진행할 수 있고 저도 빨리 적응해서 저의 능력을 발휘할 수 있다고 보기 때문입니다.
NEW
45-54
SM
마케팅 업무에 통계 분석 기법을 적용해 본인의 사례가 있었다면 설명 부탁드리겠습니다
마케팅 업무의 통계 분석 기법을 적용해 본 적은 없어요. 근데 뭐 알아보니까 일단 마케팅 업무의 통계 분석 기법을 한다는 거는 일단 데이터 자체가 이제 마케팅의 결과가 될 수 있겠죠. 어 뭐 광고 집행을 하고 사람들의 반응 뭐 노출이라든지 클릭 전환 뭐 수치적으로 이게 파악이 되는 거죠. 그러면은 내가 이 데이터를 분석을 했을 때 우리가 마케팅에 얼마를 썼는데 얼마만큼 효과를 봤다 이게 수치적으로 나오지 않겠습니까. 그러면은 아 돈을 이만큼 썼는데 마케팅 효과가 이거밖에 없었다 돈은 이거밖에 안 썼는데 마케팅 효과가 이게 많다 이게 수치적으로 분석이 된다면 마케팅을 더 효율적으로 할 수 있고 어 과도한 뭐 비용이 생기지 않을 뿐더러 좀 더 합리적인 마케팅을 할 수 있고 아 두 번을 실수 똑같은 실수를 반복하지는 않을 것 같습니다. 그래서 저는 여지까지 이거를 같이 생각을 해보지는 않았는데 같이 통계 기법을 적용해서 해보면 자기 발전에도 좋을 것 같고 회사 입장에서도 비용 절감이 있을 것 같고 어 좋은 좋은 취지인 것 같습니다. 저도 앞으로는 한 번 해볼 만하다고 생각합니다.
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45-54
SM
본인은 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 무엇을 더 선호하는 편인가요 이유도 함께 말씀해 주세요
팀과 일하는 것은 제 생각은 그렇습니다. 저 혼자 일을 하는 것보다 노력을 한 반만 해도 될 것 같습니다. 제 개성에 맞게 일을 할 수도 없을 뿐더러 모든 사람들의 의견을 다 맞출려고 하면 개개인의 성격과 개성이 다 다른데 결론은 그 윗 세대들이 했던 걸 그대로 다시 복습하는 그게 되지 않을까 싶어요. 그래서 개성도 없고 좀 천편 일률적인 일이 되겠죠. 그 대신 혼자 일을 하게 되면 제가 모두 드러나잖아요. 저의 능력이라든지 저의 일 처리 과정이라든지 저의 개성 개성이라든지 이런 게 모든 게 드러날 거예요. 그렇기 때문에 더 공을 들이고 부담을 느끼고 더 신경써서 해야 되지 않을까 싶습니다. 그리고 저는 저 혼자서 일을 하면서 좀 무모하더라도 쓸데없다고 생각하더라도 개성 있는 아이디어를 가지고 업무 처리를 하는 거를 좋아하는 것 같아요. 그래서 저는 팀원과 일을 하는 것보다는 혼자 일을 하는 게 좋습니다.
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35-44
SM
평소 지원자님은 개인 작업을 많이 하시는 편인가요 만약 그렇다면 본인을 그렇게 할 수 있게 만드는 원동력은 무엇이라고 생각하시나요
저는 평소에 개인 작업을 많이 하는 편입니다. 저는 회사에서 근무를 하고 퇴근한 후에 제 개인적인 발전을 위해서 여러 가지 일을 하고 있습니다. 제가 그렇게 할 수 있는 것은 제가 가장이기 때문입니다. 저는 부양해야 할 가족이 있고 그리고 그 가족을 잘 부양하기 위해서는 저의 개인 능력이 뛰어나야 된다고 생각합니다. 지금 당장은 부족하더라도 개인 공부를 많이 해서 나중에 제 역량이 올라간다면 제 연봉도 올라가고 그렇게 되면은 가족에게 더 많은 혜택을 누릴 수 있게 해줄 수 있어서 저는 개인 작업을 많이 하는 편입니다.
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35-44
SM
지원자분께서는 아이폰이라는 거를 알고 계시죠 그렇다면 젊은 사람들이 아이폰을 선호하는 이유에 대해 어떻게 생각하시는지 한번 말씀해 보십시오
아이폰을 선호하는 이유는 여러 가지가 있을 것입니다. 일단 아이폰 디자인이 예뻐서 또는 아이폰을 구현할 때 그 디스플레이가 세련돼서 또는 왓치나 패드와 연동할 수 있는 기능이 다양하고 편리해서 아이폰 자체가 갖고 있는 여러 가지 매력 자체가 많은 사람들이 선호하는 이유가 될 것입니다. 그러한 선호도를 앞세워서 소위 잘 나가는 인플루언서들이나 또는 유학 생활을 했던 친구들은 대부분 아이폰을 사용하게 됩니다. 그럴 때 젊은 사람들이 보는 아이폰는 하나의 선망하는 브랜드가 되어 있다고 생각을 합니다. 아이폰이 갤럭시 폰에 비해서 월등히 좋다거나 선호한다기보다는 하나의 선호하는 브랜드가 되었기 때문에 젊은 사람들은 더욱 아이폰을 선호하는 것이라고 저는 생각을 합니다.
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-34
SM
지원자님이 남들과는 다른 자신만의 경쟁력이 있다면 얘기해 주세요 그리고 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 했는지도 말씀해 주세요
남들에 비해 이제 제가 좀 자신 있는 부분은 좀 꾸준하게 있으려고 하는 편인 것 같애요. 어 왜냐하면 그동안 되게 여러 가지의 일을 해 봤어요. 그래서 좀 다양한 경험이 있는 반면 그 오래 일한 경험 경력이 없기 때문에 이제는 이제 딱 어떤 일을 정했을 때 오래 일해야겠다는 것을 목표를 두었기 때문에 이제 꾸준함과 이제 그 곳에서 묵묵히 일하는 거에 대한 이제 다짐이 굉장히 크기 때문에 좀 다른 사람들에 비해서 이제 어려움을 당하거나 좀 많은 갈등이 있어도 참아낼 수 있는 그런 힘이 생긴 것 같아요. 그래서 아무래도 다른 사람보다 경쟁력이 더 무엇이 있느냐 하면 좀 인내심과 또 꾸준함인 것 같습니다.
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35-44
SM
여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 구성원들과 갈등이 생길 때도 있는데요 이럴 때에 지원자님은 어떤 식으로 해결을 하셨었나요
사람들과 협업을 하거나 함께 일을 하는 상황에서는 구성원들 간에 갈등이 종종 생깁니다. 이럴 경우 그러한 갈등이 가벼운 것이라면 상황을 좀 더 지켜보는 것이 맞을 것 같고요. 만약 갈등이 점점 깊어진다고 생각이 들 땐 주위를 환기시켜 주는 것도 방법이라고 생각합니다. 그 방법으로 저는 함께 차를 마시거나 식사할 것을 권하는데요. 그 이유는 차를 마시거나 식사를 하게 되면 사람의 마음이 조금은 여유로워지는 것 같아요. 그래서 그런 시간을 통해 마음에 쌓였던 불편한 것들이 있으면 이야기를 나누며 해소하는 것이 좋은 방법이라고 생각합니다.
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45-54
SM
이전 직장을 그만두셨던 특별한 이유가 있으신가요 그렇다면 현재 직장도 같은 이유로 그만둘 수도 있지 않을까요
전 직장을 그만둔 특별한 이유는 어 일단 직장을 입사를 했을 때 경력 단절이 굉장히 오래된 상태에서 입사를 했고 사실 제가 잘 할 수 있을지 자신감도 없는 상태였지만 좋은 상사를 만나서 어 저 기회를 얻었고 기회가 왔을 때 제 능력 이상의 발휘를 하게 됐습니다. 인정도 받고 제 프로젝트도 맡은 상황이 됐었지만 인턴 삼 개월 차였기 때문에 주변의 시선들이 별로 없고 같이 입사한 동료들한테도 질 어 질투를 많이 받았어요. 그런데 거기까지면 뭐 혼자 버틸 수는 있었을 텐데 저를 써 보게 했었던 제 상사 까지 공격을 당해서 결국 부서 와해라든지 하극상까지 말도 안되는 상황이 되더라구요. 저로 인해서 상사가 피해를 보는 것을 보고 아 이건 아니다 싶어서 제가 퇴사를 했습니다. 그런데 그러고 나서 많이 후회를 했어요. 만약에 지금 직장에서 똑같은 상황이 있으면은 어차피 뒤쳐지는 사람은 뒤쳐질 수밖에 없고 항상 유지를 원하는 사람은 그 사람들 만의 그거지만 저 저 입장에서는 저는 회사에 도움이 된다면은 제가 좀 시선을 받아도 앞으로 계속 나아갈 것입니다. 두 번 다시 그런 이유로 퇴사를 하고 싶지 않습니다.
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45-54
SM
일을 하다가 난관에 봉착한다면 어떻게 해결하시겠습니까 본인의 해결 방법과 그렇게 해결하시는 이유에 대해서 말씀해 주세요
아 직무를 수행하면서 난관에 봉착했다면 저로서는 원인 파악을 먼저 해 볼 것 같습니다. 내가 갑자기 이렇게 난관으로 느끼는 것은 무엇이 원인일까 내 능력이 부족인지 아니면 주어진 업무가 너무 까다롭고 어려워서인지 어 무엇 때문인지를 우선 파악해서 어떻게 해결할 것인지를 좀 찾아볼 것 같습니다. 근데 능력이 부족해서 해결할 수 없다면 다른 사람의 능력을 빌리든지 어 다른 사람의 조언을 구하든지 제 능력을 카바할 수 있는 어떤 것을 찾아내야 될 것이고 어 업무가 너무 지나치게 어렵다 라고 느낀다고 그러면 업무를 주신 분에게 음 너무 어렵고 어 해결 불가능한 어떤 직무인 것 같다 라는 말씀을 드려서 좀 직무를 나눈다든지 조금 줄일 수 있는지 그런 것을 의논해 보고 싶습니다.
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45-54
SM
지원자분께서 역사 속에서 가장 존경하는 인물이 누구인지에 대해서 말씀해 주시고 그 인물을 가장 존경하는 이유에 대해서도 저희에게 함께 이야기해 주시면 좋겠습니다
저는 세종대왕을 꼽을 수 있습니다. 정말 대단하고 훌륭한 위인이죠. 세종대왕은 지금도 저희가 지갑 속에 만 원 지폐에 그려진 인물 중에 한 명이죠. 왜 세종대왕이 존경하는 인물로 꼽았냐면 한글을 만드신 분이시잖아요. 제가 각 나라 언어들 다양한 언어들을 가지고 있지만 저희 한글만큼 대단한 학문이 없다는 걸 항상 느끼고 감탄을 합니다. 정말 다양한 언어 구사 능력을 가질 수 있고 뜻과 표현력이 너무나 다르기 때문에 영어권과 비교했을 때 비교가 되지 않을 정도로 한글에 대한 메리트가 너무나 크기 때문에 정말 세종대왕이 한글을 만들어 주신 거에 대해 깊이 감사드리고 그 글을 사용하는 대한민국에 태어난 게 너무나 자랑스럽고 뿌듯합니다. 그래서 한국말을 잘 사용하고 표준말 좋은 언어 긍정 에너지로 잘 좋은 말을 잘 사용함으로 인하여 한글의 소중함을 깨닫는 귀한 하루하루가 되길 원하고 언어라는 둘레에 정말 참 말 좋은 말 행복한 말을 사용하는 것이 좋습니다.
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-34
SM
휴식을 취할 때는 주로 어떤 일들을 하시나요 또한 왜 다른 일이 아니라 꼭 그 일을 하시는지 이유에 대해서도 들어볼 수 있을까요
저는 휴식을 취할 때 주로 책을 읽는데요. 뭐 책에는 정말 많은 종류가 있고 여러 책을 읽을 수가 있지만 저는 그중에서 제일 인상 깊었던 책이 달러구트 꿈 백화점입니다. 그게 너무 재미있어서 저는 일 편과 이 편을 다 보았는데요. 제가 소설을 읽는 이유는 물론 재미와 흥미도 있겠지만 사실 저는 상상력을 발휘하는 그런 책을 읽게 되면 정말 즐겁습니다. 그래서 개인적으로 그림은 전혀 없는 책이 제일 좋구요. 제가 상상력을 발휘할 수 있는 그런 책이면 더 좋습니다. 사실 이 달러구트 꿈 백화점 같은 경우도 굉장히 독특한 소재 꿈에 대한 소재를 가지고서 만든 소설인데요. 일반 사람들 같은 경우에는 사실 꿈은 안 꾸기도 하고 재미가 없지만 어 저는 개인적으로 꿈은 정말 즐거운 꿈이 있을 거라고 저는 분명히 생각을 해서 그것을 어 좋은 상상력으로 만든 소설책을 또 저는 읽어서 굉장히 휴식을 취할 때 즐거웠던 것 같습니다.
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35-44
SM
영업은 서로 간의 커뮤니케이션이 중요합니다 그래서 영업을 하다 보면 설득할 필요할 순간이 생기는데요 혹시 본인만의 설득할 수 있는 조 필살기나 능력이 있는지 있다면 무엇인지 설명해 주시기 바랍니다
영업이라는 것은 어떠한 제품에 대해서 전혀 생각을 하고 있지 않은 상태이거나 어느 정도 알고는 있는데 결정을 내려야 할지 고민 중인 상태일 때 상대방이 그것을 선택하도록 하는 설득의 과정이라고 저는 생각합니다. 저는 상대방을 설득하고자 할 때 제가 갖고 있는 제품에 대한 장점과 지식을 충분히 숙지한 뒤에 그것에 대해서 무조건 어필하지는 않고 고객의 성격과 성향을 먼저 파악합니다. 그래서 고객이 어떤 성격과 성향을 갖고 있는지에 따라서 제품이 갖고 있는 특징 중에 고객에게 더욱 선호를 할 것 같은 특징 부분을 강하게 어필 해 줍니다. 즉 고객을 먼저 파악한 뒤에 제품의 특징을 어필하는 것이 저만의 설득 요령입니다.
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-34
SM
지원자님께서는 이전 직장을 그만둔 특별한 이유가 있으십니까 그리고 현 직장도 같은 이유로 그만둘 가능성이 있으실까요
저는 불의를 보면 불의를 당하면 못 참는 성격입니다. 그렇기 때문에 이전 직장에서 불의를 저지른 것은 아니고 제가 불의를 당했습니다. 그래서 이전 직장을 그만두었습니다. 제가 가장 중요한 것이라고 생각하는 게 회사의 분위기입니다. 회사의 분위기가 안정적이고 좋은 사람들이어야 일할 맛이 난다고 생각합니다. 현 직장도 분위기가 좋지 않거나 비리가 있다면 저는 솔직히 말해서 그만둘 가능성이 있다고 생각합니다. 제가 아직 이 회사에서 일해보지 않았기 때문에 이 회사의 좋은 점만 보고 지원을 했기 때문에 이 자리에 있지만 제가 뽑히고 나서 똑같은 상황이 벌어진다면 그만둘 가능성이 있을 것 같기도 합니다. 하지만 이 회사에 만약에 제가 뽑히게 된다면 그러한 고난과 역경을 저의 긍정적인 힘과 열정적인 힘으로 잘 헤쳐나갈 수 있을 것 같다고 확신합니다.
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45-54
SM
이전 직장을 그만둔 특별한 이유가 있으십니까 그리고 현 직장도 같은 이유로 그만둘 가능성이 있을지 말씀해 주세요
이전 직장을 그만둔 특별한 이유는 음 특별한 이유는 없습니다. 현 그때 현실적으로 그만두어야 될 것 같다는 판단에 의해서 그만두었습니다. 지금 생각해 보면 잘못된 판단이었다고 생각을 합니다. 특별한 이유도 아니었는데 현실적으로 그만두는 거가 모두를 위해서 좋을 거라고 생각을 했습니다. 하지만 시간이 지나고 세월이 지나 보니 모두를 위한 선택이 결국은 나의 자신을 위해서는 어 후회스러운 삶이었구나를 알게 되었습니다. 그 그것 때문에 어 직장을 그만둘 이유는 앞으로는 없을 거라고 생각을 합니다. 현재의 직장을 같은 이유로 그만둘 가능성은 영 프로입니다. 절대로 내 인생 내 거를 모두를 위한 위한다는 명목하에 그만두지는 않을 것입니다. 그 가능성은 확실합니다. 영 프로 입니다.
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55-
SM
지원자님은 개인적으로 공부를 어떻게 하시는지 한 번 말씀 부탁드립니다 강의나 책을 활용한 공부를 말씀해 주셔도 좋습니다
저의 공부 방법은 우선 책을 많이 활용합니다. 일단 원하는 공부의 주제가 있을 경우에 검색을 통해서 그거에 적합한 책을 찾아냅니다. 그리고 그 책을 구입하여 책을 통해서 공부를 하는 편입니다. 또 더불어 책과 관련된 강의가 있다면 그 강의 또한 열심히 듣습니다. 저는 뭐든 시작하면 끝까지 하는 성향입니다. 강의도 처음 들었으면 끝까지 완벽하게 마무리를 하여 제 것으로 만듭니다. 책도 역시 마찬가지입니다. 그 다음에 하는 일은 저에게 쌓여진 지식을 제 스스로 정리하는 것입니다. 남들에게 보여주기 위한 공부 공부해서 남 주자가 저의 목표입니다. 때문에 누군가에게 도움이 되고자 저는 열심히 공부합니다. 물론 강의나 책을 활용해서요.
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55-
SM
지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 점과 그 어려움을 어떻게 해결했는지 함께 말씀해 주실 수 있나요
어 어 한 번은 그 온라인 부서와 저희 그 오프라인 부서 사이에 한 번 협업을 해서 제품을 같이 만들어서 어 판매를 하자 아라는 그런 그 취지의 그 그 그 지시를 받았는데요. 어 사실 온라인 부서는 오프라인 부서 보다 가격이 좀 낮게 책정이 되어요. 그래서 그 서로 간의 그 부서에서의 그 이익이 있잖아요 그것으로 어 참 갈등이 많았어요. 똑같은 제품인데 요 온라인 상에서는 더 많은 원가를 높인데도 똑같은 자기네들의 제품을 가져가서 하면서 어 가격은 더 낮게 책정을 해서 판매하니까 그 쪽은 훨씬 더 많은 판매를 판매액을 보이구요. 저희는 어 저희들의 그 마진율을 생각하면 어 판매가 저조할 수 밖에 없잖아요. 보통은 이제 품질의 차이를 조금 두는데 그때는 품질의 차이를 같이 했기 때문에 그런 부서 간의 이익을 어 어느 부서가 더 손해를 받느냐 뭐 이런 식으로 그런 갈등이 좀 심했던 거 같아요.
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35-44
SM
영업 참 많이 들어본 단어인데 영업 참 어렵죠 본인은 영업이 뭐라고 생각하세요 영업과 판매의 차이가 무엇인지 알고 계시나요
영업과 판매의 차이점이 있다고 한다면 저는 구매자의 구매 의사 여부가 정해져 있는지 아니면 아직 정해지지 않았는지의 차이라고 생각을 하는데요. 영업은 아직 구매 의사가 결정되지 않은 구매자에게 이 제품을 판매하기 위해서 어떤 제품에 대한 설명이라든지 그런 고객이 필요한 정보를 주는 과정이라고 생각을 하고요. 판매는 구매 의사가 결정된 구매자에게 말 그대로 물건을 판매하고 결제까지 이어지는 그러한 과정을 저는 판매라고 생각을 하고 있습니다.
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55-
SM
지원자님만 갖고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이 있다고 한다면 그 능력을 저희에게 소개해 주세요
저에게 특별히 상위 일 퍼센트의 능력이 있다고 생각하지는 않습니다. 그렇지만 제 나름대로의 자부심을 갖는다면 어떤 일이 주어졌을 때에 그 일을 성실하고 책임감 있게 끝까지 완수하려는 마음은 그 누구보다도 뒤지지 않는다고 생각합니다. 특별한 능력이 있다고 생각하지는 않지만 제 나름대로는 성실함이 저의 가장 큰 자부심입니다.
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45-54
SM
지원자님께서 전공하신 분야를 직무에 어떻게 활용할 수 있는지 구체적으로 설명을 해주세요
비록 전에 이 업무의 주 전공자는 아니지만 그에 못지않는 실무 경험을 쌓았다고 생각합니다. 어 모든 공부는 여러 과정에서 뭐 버리는 학문은 없다고 생각합니다. 어느 부분이든 직접적으로 활용이 가능하게끔 지금 저는 어 대학 시절에도 폭넓게 공부했다고 자신합니다. 그래서 협회에서 실시한 교육 과정도 이수했고 금융 관련 자격증도 준비하여 여러 가지 다른 전공 외적인 것도 공부를 하여 자격증은 자격증을 취득해 둔 것이 있습니다. 저는 계속 어 또 부족한 점이 있을 것을 대비해서 공부를 많이 해 두었고 또 입사하면서도 공부를 할 준비가 되어 있습니다. 그 관련해서 자격증이 필요하다면 그것도 적극적으로 공부해서 취득 할 생각입니다.
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35-44
SM
에스앤에스에는 여러 가지가 있는데 에스앤에스 의 각각의 장단점을 말씀해 보시고 당사 최적 활용 채널은 무엇이라고 생각하시는지도 한번 말씀 부탁드립니다
요즘엔 여러 가지 에스엔에스가 있는데 사실 그 장단점을 비교하는 것은 사람마다 조금 다를 수 있다고 생각을 합니다. 그런데 저의 경우에는 블로그 같은 경우에는 정보성의 글을 전달하는 그런 부분들이 좀 많다고 생각을 하고 또 인스타그램도 마찬가지로 어떤 제품을 올렸을 때 아무래도 젊은 사람들이 많이 사용을 하고 이렇게 빠르게 사람들이 검색 확인할 수 있는 그런 사진 위주로 올라가는 것이기 때문에 또 그런 장점이 있지 않을까 라는 생각을 해 봅니다. 그리고 페이스북은 친구와 저 뭐 이렇게 소통하고 이런 부분들은 또 그 장점이라고 할 수 있지만 사람들이 이렇게 어떤 물건을 홍보하거나 판매를 하는 경우에는 조금 어려움이 있지 않을까 라는 생각이 들어서 어 저희 그 회사 같은 경우에는 어떤 제품을 판매하고 영업하는 것에 먼저 목적을 두고 있기 때문에 블로그의 정보성 글이나 제품을 뭐 체험단이나 또 인스타를 통해서 그런 제품들을 예쁘게 사진 찍어 올려서 이렇게 연결하는 그런 과정들을 통해서 제품을 홍보하고 판매하는 것을 위한 목적이기 때문에 제 생각에는 블로그로 활용을 하거나 네이버 블로그 활용하거나 인스타그램을 통해서 하는 것이 가장 최적이지 않을까 그런 생각을 합니다.
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45-54
SM
지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있다면 무엇일지 궁금합니다 그리고 그 방법으로 스트레스를 관리하시는 이유도 궁금합니다
저만의 스트레쓰 해소 방법은 걷기 입니다. 많은 운동 방법이 있겠지요. 헬쓰장에 가서 걷는 분들이 많은 걸로 알고 있습니다. 그렇지만 저와 같은 경우는 실내에 들어가서 땀을 흘리며 걷고 근력 운동을 하는 것도 물론 좋지만 생활면에 그냥 걷기가 어디 어서든 가능하기 때문에 정신적으로 힘들다거나 뭔가 몸이 전체적으로 힘들 때 무조건 걷는 것을 생활화 시켜서 움직이는 거에 맞추어서 스트레쓰 해소를 하고 있습니다. 자리도 중요하지 않고 복장도 중요하지 않고 그냥 일을 하다가도 음 스트레쓰 받고 힘든 상황이 오면 건물 주위를 한 바퀴 도는 것도 많이 해소가 되는 느낌입니다. 그때 그때 잠깐씩이라도 걷는다면 어 나의 건강을 위해서 정신적인 것을 위해서도 스트레쓰 해소에는 많은 도움이 되고 있습니다.
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35-44
SM
동물 실험이 인간에게 주는 이익에 관해서 설명 부탁드립니다 동물 실험에 대한 지원자님의 생각도 궁금하네요
어 동물실험은 인간의 삶의 질 개선과 인간의 수명 연장에 굉장히 중요한 역할을 한다고 생각을 합니다. 하지만 어 동물은 인간의 이익 때문에 어 희생시키는 것은 옳지 않다는 생각을 하고 있으며 어 아주 중요한 연구에 어 사람의 인간의 수명과 삶의 질의 개선은 아주 중요한 역할을 하는 연구에만 어 동물실험을 할 수 있도록 아주 까다로운 절차를 만들어서 실험 실험을 진행할 수 있도록 법을 개정해야 한다고 생각을 합니다.
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45-54
SM
영업이란 회사에서 영업의 지위와 역할은 무엇입니까
어 회사에서 영업이 차지하는 지위와 역할은 어 제일 최고가 아닐까 싶습니다. 최전선에 나가는 그러니까 전쟁터에 나가서 싸우는 어 장수들이지 않나 그 외에 뭐 다른 부분들은 뭐 그 무기를 만든다거나 어떤 서포터의 역할이라면 실제로 영업은 어 그 전쟁터에 나가서 싸우는 직접적으로 적을 상대로 싸우는 어 장수 라고 생각합니다. 왜냐하면 고객을 만나고 또 상대 업체 와도 직접적으로 뭐 그 대면으로 해서 어 뭐 만나서 직접 이렇게 싸우는 건 아니지만 매출이나 이런 부분으로 비교되고 그까 고객은 그 양쪽 그까 경쟁 업체와 우리를 보고 또 어디를 구매를 할지 어디를 결정할지 그런 부분에서 굉장히 중요한 그 회사에서는 제일 중요한 어떤 위치가 아닌가 싶구요. 그 서 영업이 어 회사에서는 탑이고 제일 우대해 줘야 되고 서포터를 악 서포트를 해주기 위해서 회사에서는 아끼지 말아야 된다고 생각합니다.
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SM
지원자님께서는 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 자신만에 스킬이 있으신가요 직접 한 번 보여주셔도 좋고 그 스킬을 소개해 주시면 감사하겠습니다
네 일단 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 저만의 스킬은 먼저 인사를 하고 그리고 웃는 얼굴로 다가가는 건데요. 뭐 예를 들어서 아 안녕하세요 이런게 아니라 아 네 안녕하세요 이런 식으로 웃으면서 조금은 더 높은 톤으로 이야기를 하고요. 그리고 조금 저는 또박또박 그리고 천천히 말하려고 노력하는 편입니다. 아무래도 조금 흘려 말한다던지 아니면 너무 작게 이야기를 하면 상대방이 이해를 못하고 아니면은 어 뭐라고 했지 라고 의아해하시는 경우가 있더라고요. 그래서 같은 이야기를 할 때도 아 저는 지금 네 이게 너무 좋아서 한 번 말씀드릴려구요. 이게 아니라 아 네 저는 오늘 지금 이거 제가 바르고 왔는데요. 어 굉장히 색감도 그렇고 정말 많은 사람들이 좋아하더라고요. 이런 식으로 조금 밝게 이야기를 하는 편입니다.
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35-44
SM
지원자님 본인의 주변 친구들 중 한 분을 골라서 칭찬을 해 주시고 구체적으로 그 칭찬에 대한 설명을 부탁드릴게요
제 친구 중에 한 명을 소개해 보고자 합니다. 저는 그 친구의 이런 점을 칭찬합니다. 그 친구는 저와 같은 부서에서 같이 일했던 친구로서 중학교 시절 오롯이 공부를 위해서 혼자 유학길에 떠난 친구입니다. 물론 가정 형편이 좋아서 자기가 하고자 하는 일에 대해 지원이 많은 편이었지만 자기 하고자 하는 일로 인해서 큰 결정을 내리고 어린 시절 유학을 떠난다는 그것 자체가 굉장히 칭찬할 만 했습니다. 저의 중학교 시절은 아주 겁이 많았지만 그에 비해 그 친구는 아주 큰 결정을 하고 그 결과로 인해서 저보다 훨씬 발전된 모습으로 돌아와 있는 것이 굉장히 부러웠습니다.
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-34
SM
엠지 세대라고 불리는 젊은 사람들은 안드로이드 폰보다는 아이폰을 선호하는 경향이 있는데 어떤 요인 때문에 그렇다고 생각하시나요 의견을 말씀해 주시면 감사하겠습니다
음 저는 개인적으로 어 아이폰을 더 선호하지는 않지만 젊은 분들이 보면 아이폰을 많이 선호하는데 저 제 개인적인 생각으로는 어 아이폰이 되게 심플하잖아요. 디자인 자체도 심플한데 그 안에 내용을 보면 앱이라든지 그 생긴 디자인 폰트 이런 부분들이 모두 다 이렇게 심플한 심플하다는 느낌을 딱 받아요. 딱 아이폰을 써보면 느낌이 심플하고 사진 자체도 굉장히 사실적으로 잘 나오고 그래서 딱 아이폰 하면 심플함이라는 단어가 딱 생각날 정도로 그 되게 사용할 수 사용함에 있어서 되게 간편하게 되어있는 느낌을 줘요. 그래서 아무래도 젊은 사람들이 그런 부분을 선호하지 않나 생각합니다.
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SM
얼마 전 구급대원이 주취자에게 폭행을 당해 순직을 당하는 일이 있었습니다 이 사건에 대해 지원자님은 어떤 생각을 하는지 궁금합니다
구급대원들이 보다 안전한 현장 활동을 보장받아야 한다고 생각합니다. 구급대원 폭행은 사실 단순한 폭력 행위를 넘어서 사회 안전을 위협하는 중대한 범죄일 수 있습니다. 구급대원들의 직업 특성상 다양한 사람들의 목숨을 구하고 위기에서 사람들을 구해내는 일을 하고 있기 때문에 이러한 구급대원은 한 명 한 명이 굉장히 중요한 국가의 인재입니다. 그러므로 성숙한 시민의식이 필요하며 근절 대책을 마련하는 것이 필요하다고 생각이 됩니다. 예를 들면 구급대원들이 폭행 피해를 당하지 않도록 구급대원들이 주취자를 어떻게 대응해야 하는지 대응 요령을 교육시킨다던지 혹은 어 스스로 주취자로부터 방해 아 스스로를 방어했던 사례나 이런 것들을 집중적으로 교육하면 좋을 것 같습니다. 그리고 또한 자 다양한 장비 보급이 현실화되어야 한다고 생각합니다. 구급대원들이 일하고 있는 그 시간과 능력에 비해서 현재 구급대원들이 보급 받고 있는 장비는 부족한 게 현실입니다. 그래서 그렇기 때문에 구급차에 주취자가 폭행을 했을 시에 자동 신고를 할 수 있는 기능이 있다던지 혹은 주취자의 폭행을 막을 수 있는 방검복이나 방어복들을 입는 것이 현실적인 방안일 수 있다고 생각됩니다.
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35-44
SM
본인만의 스트레스 해소법이 있다면 말씀해 주시고 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지도 같이 말씀해 주세요
네 저만의 스트레스 해소법은 저는 뭐 딱히 거창하게 뭐 이렇게 하는 건 없는 없어요. 그냥 스트레스 받으면 제가 운전을 좀 오래 하다 보니까 운전은 자신이 있어서 일단 음 그냥 다른 거 생각 안하고 그냥 그 스트레스 받았던 일 자체를 생각하기 싫어서 운전을 합니다. 운전을 하면 왜 좋으냐면 이게 안전 때문에 제가 뭐 다른 생각할 틈이 없더라구요. 왜 운전이 좋은가 했더니 왜 내가 운전을 하고 오면 좀 뭔가 일을 잊게 되지 생각을 했더니 일단 뭐 앞 차 옆 차 뒷 차 다 봐야 되지 않습니까 신호 봐야 되고 사람도 봐야 되고 뭐 튀어 나오는 오토바이도 봐야 되고 너무 주의할 게 많아서 그 뭐 다른 그 스트레스 받았던 일을 생각할 틈이 없더라구요. 그리고 또 이제 두 번째로 좋은 건 음악을 정말 오롯이 나만의 공간이고 뭐 옆에 달리는 차가 듣던지 말든지 갓 뭐 나를 볼 것도 아니고 만날 게 아니다 보니까 음악을 정말 크게 들으면서 내가 좋아하는 노래를 실컷 원 없이 따라 부를 수 있는 그냥 오롯이 나만의 시간이 되는 것 같아서 나만의 공간 나만의 시간 이런 게 되니까 오히려 노래방이나 이런 데보다 저는 저는 더 좋게 느껴져서 어 음악을 들으면서 드라이빙을 합니다.
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45-54
SM
일을 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생길 수도 있습니다 그럴 때 영어로 서류를 작성하실 수 있으실까요
어 영어를 뭐 네이티브 스피커처럼 굉장히 잘하는 건 아니지만 음 대학 때 영어 수업을 들으면서 좀 영어를 익혔고 어 현재 사회생활 하면서도 영어 강의는 꾸준히 듣고 있습니다. 영어 서류라는 게 어느 정도 패턴이 있고 또 업무상 기업 간에 활용하는 용어들이 좀 정해져 있기 때문에 그 부분만 좀 숙지를 한다면 영어 서류 작성은 큰 어려움이 없을 거라고 생각을 합니다. 하지만 어 한 번 더 확인하고 예 그리고 과거에 문서와 오고 같은 서류들을 확인하고 어 개인 문서가 아니기 때문에 조금 더 신중히 작성하는 것을 예 좀 할려고 노력하고 있구요. 음 서류 작성에 큰 어려움은 없을 것 같다는 생각을 합니다.
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45-54
SM
업무 시에 분쟁이 발생할 때를 대비한 지원자님만의 대처법이 있을까요 있다면 구체적으로 소개해 주실 수 있을까요
분쟁이 발생하는 경우는 어 없으면 좋겠죠. 그런데 어 일단 분쟁이 발생을 하면 당사자들을 한 자리에 모아야 된다고 생각해요. 우선 그 분쟁의 그 논점이 무엇인지를 정확히 파악을 해야 어 그것을 해결하는 방법이 또 있을 수 있기 때문에 음 항상 그 분쟁 일어나는 그 두 부서의 관계자들을 다 모아 놓구요. 각자 어떤 것이 문제가 되고 어 하는 것을 다 들어봅니다. 그렇게 다 서로를 사실 좀 탓하는 말을 하잖아요. 그것을 다 듣고 난 후에 그러면 이것을 안 할 수는 없으니까 어떻게 해결하는 방법을 한 번 생각해 보자. 이렇게 말을 하고 그 방법들을 하나하나 다 인제 음 그 이게 고지를 해요. 그러다가 이제 같이 토론하고 이 이거는 이렇게 해도 효과가 없겠다 저거는 저렇게 하면 어 방법이 있겠다 이렇게 서로 조율을 해 가다 보면 어 또 완전 새로운 그런 해결 방법이 생기기도 하더라구요.
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-34
SM
굉장히 열심히 하지만 본인이 원하는 만큼 잘 따라오지 못하는 팀 동료들이 충분히 있을 수 있습니다 그럴 때 지원자 분께서는 어떻게 하시는지 그 대처법에 대해서 이야기해 주시면 좋겠습니다
처음부터 모든 것을 잘하는 사람은 드물다고 생각합니다. 저 또한 모든 일을 처음부터 잘 할 수 있는 사람은 아니라고 생각합니다. 그렇기 때문에 따라오지 못하는 동료가 있다면 그 동료를 업무에서 배제하기 보다는 돕기 위해 노력할 것입니다. 첫 번째로 동료의 의지를 확인하겠습니다. 만약 동료가 업무를 잘 해내고 싶은 의지가 있다면 업무 외에 시간을 활용해서라도 제가 경험한 노하우들을 가르쳐 줄 것이며 일을 효율적으로 처리할 수 있는 방법을 자료로 정리하여 전달할 것입니다. 팀에 따라오지 못하는 동료들이 있다면 그 동료의 강점과 약점을 파악하여 평소에 메모를 해 둘 것입니다. 마지막으로 동료가 발전할 수 있는 기회의 장을 마련해 줄 것입니다. 한 번 실패했다고 배제하는 것이 아닌 동료가 한 단계 성장할 수 있게 끊임없는 기회를 줄 것입니다.
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45-54
SM
지원자분께서는 휴식을 취할 때 주로 어떤 일을 하시는지 궁금합니다 왜 그런 일을 하시는지도 함께 말해 주세요
휴식을 취할 때 주로 제가 하는 일은 많은 사람들을 바라보는 것입니다. 그건 장소 시간과 아무 상관없이 어디서든 할 수 있는 휴식 방법입니다. 건물 안에 있든 야외에 있든 사람들의 움직임을 바라보는 것은 굉장한 에너지를 줍니다. 가만히 있는 걸 바라보며 어 마음의 편안함을 갖는 것도 휴식을 취하는 한 방법이겠지요. 저는 움직이는 사람들을 볼 때 에너지가 생기면서 뭔가 정신적으로 해보겠다는 생각이 드는 그런 휴식감이 있는 것 같습니다. 많은 사람들이 움직일 때 각자 이유가 있게 움직이는 그 여러 가지 다른 그 행동들을 보면서 음 처져가는 저의 그냥 육체적인 힘듦 정신적인 힘듦들이 많이 해소가 되는 느낌이 있어서 사람들을 바라보면서 휴식을 취하는 방법을 찾고 있습니다.
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-34
SM
요즘 가장 많이 쓰는 에스엔에스 를 통한 마케팅 활동 경험이 있으신가요 만약 있으시다면 에스앤에스 마케팅의 핵심은 무엇이라고 생각하시나요
대학교 삼 학년 때 화장품 회사에서 인턴 생활을 한 적이 있습니다. 그때 당시 저는 팀 프로젝트의 과제로서 에스앤에스를 활용한 마케팅을 기획하는 것 이었습니다. 저는 이 과제를 수행할 때 뷰티로 유명한 인플런스에게 따로 연락을 하였습니다. 또한 인플러 인플루 언서를 활용한 마케팅을 제대로 활용하기 위해 사전 조사를 철저히 하였습니다. 해당 인플루언서의 팔로워는 몇 명이고 주로 어떤 게시물을 올리며 업로드는 얼마나 자주 하는지 또한 이전에 계약을 맺은 적이 있다면 어떤 계약이었는지 에 관한 여러 정보들을 수집하였습니다. 그 과정을 거치고 나서 저희 회사와 보다 적합한 인플루언서를 찾아낼 수 있었습니다. 이렇게 사전 정보를 철저히 조사한다면 인플루언서를 활용한 마케팅을 통해서도 보다 더 좋은 성과를 낼 수 있다고 생각합니다. 이와 같은 에스앤에스 마케팅의 핵심은 그들의 인지도나 에스앤에스 자체의 영향력을 활용한다는 점입니다. 제가 수행한 업무와 같은 경우에는 해당 인플루언서의 에스엔에스 영향력을 활용한 마케팅입니다.
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45-54
SM
남을 잘 이끄는 리더형과 남을 잘 따르는 팔로워형이 있는데요 지원자님은 어떤 유형에 속한다고 생각하시는지요 그 이유와 함께 설명해 주시기 바랍니다
아 리더형과 팔로워형 두 가지 중에 어떤 유형인지 물으신다면 아 저는 기본적으로 팔로워형인 것 같습니다. 그러니까 사실은 뭐 어려서부터 그런 교육이 제대로 되지 않았는 건지 아니면 이제 뭐 선천적으로 그런 건지 모르겠으나 좀 남 앞에 스고 하는 부분이 좀 어색하고 힘들더라구요. 그래서 그까 저는 팔로워형으로 아 그 리더를 서포트 해 주는 그런 업무 그런 일이 편하고 어 네 잘 맞는 것 같구요. 그런데 이제 그렇다고 아예 그냥 있으나 없으나 하는 그런 사람은 아니고 진짜 리더에 어 아래에서 어 그 리더에 역할 리더를 보좌하는 네 그런 서포터 역할 그런 유형인 것 같습니다.
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55-
SM
다른 지원자들에 비해서 지원자님만이 가진 차별성이나 장점이 있을까요 가능한 구체적이고 자세하게 본인의 장점을 어필 해 주세요
제 차별성 중 하나는 추진력과 실행력인 것 같습니다. 저는 항상 주변 친구들로부터 실행력이 매우 뛰어나다 라는 평가를 듣곤 하는데요. 그 이유에 대해서 생각해 보자면 제가 어떤 아이디어가 있을 때 주저하지 않고 먼저 실행이 항상 옮겨보기 때문인 것 같습니다. 예를 들면 사업을 추진을 할 때에도 먼저 관련된 정보들도 찾아보고 직접 실행에 한 번 옮겨보곤 합니다. 물론 실패할 때도 많지만 저는 그 과정을 통해서 우리가 데이터들을 구축할 수 있고 또 장기적으로 보았을 때에는 업무의 성과를 내는데 일조한다 라고 생각합니다.
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SM
네 지금까지 여러 대외 활동을 해 보셨을 거라고 생각이 드는데요 어 그간의 대외 활동에서 무엇을 배웠는지 그리고 또 어떤 자세로 임하셨는지 말씀해 주실 수 있겠습니까
저는 대학교 일 학년 때부터 여러 동아리 활동과 대외 활동을 해왔습니다. 그 과정에서 다른 학교 학생들이나 다른 전공을 공부하고 있는 학생들을 여럿 만나왔습니다. 또한 그들과 소통을 하게 됨으로써 다른 그들의 생활 방식이나 전공에 대한 생각 역시 공유할 수 있었습니다. 따라서 저는 동아리 활동을 통해 다른 사람들의 생각을 많이 들을 수 있는 기회를 가졌습니다. 또한 동아리 활동 역시 제가 보다 성장하고 시야가 넓어질 수 있는 계기라고 생각하여 학습하는 자세로 열심히 임하였습니다. 이처럼 앞으로도 다른 사람들과 함께하는 활동에서는 배울 수 있도록 항상 적극적인 자세로 임하여 그 시간을 허투로 보내지 않도록 노력할 것입니다.
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35-44
SM
최근 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있습니다 이에 대해 건보공단이 하는 일과 개선할 방안에 대해서 말씀해 주실 수 있나요
지금 저희 나라 또한 점점 고령화 사회가 많이 진행되었다고 생각됩니다. 고령화 사회로 진입되면서 노인 문제 또 많아지고 그 중 하나인 치매 문제도 많이 발생하게 되었습니다. 이에 대해서 저희 건강보험공단은 치매 환자를 치료하는 목적 보 보육하는 목적으로 다양한 지원 사업을 시행하고 있습니다. 그리고 전문 인력을 양성하여서 요양보호사를 네 많이 양성하고 있는데 제가 생각했을 때 개선해야 할 방향은 일단은 조금 더 홍보 쪽으로 개선을 해야 될 것 같다고 생각을 합니다. 막상 치매 걸리거나 그 치매 걸리신 분의 가족들 같은 경우에는 건강보험공단이 이러한 다양하고도 좋은 지원 사업을 하고 있지만 그것을 알지 못하고 활용하지 못하는 경우 또한 많습니다. 홍보 활동을 좀 더 적극적으로 하여서 많은 사람들이 이런 좋은 정책을 적극 활용할 수 있도록 하였으면 좋겠습니다. 또 한 가지 더로 요양 보호사를 많이 양성하고 있지만 조금 더 윤리적인 교육을 집중하여서 노인 학대라든지 란 문제가 일어날지 않도록 예방하였으면 좋겠습니다.
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35-44
SM
만약 지원자님께서 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 지원장님이 꼭 한 번 가서 일해 보고 싶은 나라가 있으십니까 말씀해 주시기 바랍니다
제가 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 저는 프랑스에 가서 한 번 일 해보고 싶습니다. 그 이유는 제가 어려서 프랑스에서 몇 년 동안 살았던 경험이 있습니다. 그래서 프랑스라는 나라 자체에 대한 거부감이 거의 없고 또 그 나라의 문화나 역사 사회 환경 등을 좀 더 친숙하게 알고 있습니다. 제가 그래서 프랑스로 출장을 가서 일을 하게 된다면 그곳에서 만나는 사람들과 원활하게 의사소통이 가능하고 또 업무를 진행할 때 그 나라 사람들의 스타일을 잘 알고 있기 때문에 좀 더 좋은 효과를 낼 수 있다고 저는 생각을 합니다. 제가 할 수 있는 언어인 프랑스어도 할 수 있고 제가 좋아하고 관심 있어 하는 나라에서 꼭 일을 한 번 해보고 싶습니다.
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35-44
SM
본인의 장점과 단점을 설명해 주시고 그것을 특화시키고 극복하기 위해서 기울여 오셨던 노력에 대해서도 함께 말씀 부탁드립니다
제가 생각하는 저의 장점이자 단점은 어떠한 상황에서도 당황한 티를 내지 않는 포커 페이스라고 생각합니다. 저는 스스로 타인에게 당황하거나 부족한 티를 내는 것은 왠지 모르게 지는 것 같고 용납이 되지 않아서 어려서부터 포커 페이스로 감정을 드러내지 않는 것이 습관화 되었습니다. 사실 저도 속으로는 무척 떨리고 당황한 상태이지만 겉으로 티를 내지 않으려고 노력하는 것인데 동료들과 지인들은 어쩜 그렇게 차분하고 대단하냐고 표현하는 분들도 있지만 저를 잘 모르거나 제 지인이 아닌 분들은 저를 칼 같고 얼음 같고 로봇 같이 차가운 사람으로 표현을 합니다. 그래서 저는 제가 사실 당황한 상황이라 말을 절제하는 것 뿐인데 사람들은 감정이 없고 차갑게 느끼기 때문에 이것을 오해를 풀기 위해 설명을 해주면서 이 단점을 보완하려고 노력하고 있습니다.
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45-54
SM
전공을 어떻게 직무해서 활용할 수 있는지 설명 부탁드리겠습니다
저는 중어중문학과를 졸업했습니다. 영업 관련해서 어 요즘에는 많은 중국 사람들이 우리나라에 지 물품을 사러 들어오는 경우를 굉장히 많이 볼 수 있는데요. 어 그러면서 중국어 관련해서 일상 회화 그리고 뭐 여행 관련 회화 그리고 물건을 판매하는 데 구입하고 판매하는 데 그 회화 능력을 조금 발휘를 해서 우리나라 내국 사람들 내국인은 내국인들 뿐만 아니라 어 중국 사람을 겨냥해서도 어 제가 우리의 물건을 팔 수 있도록 어 판매처가 될 수 있도록 지금 노력하고 있으며 간단한 영어 회화 정도를 구사할 수 있도록 언어에 대해서 지금 조금 공부를 하고 있습니다. 그래서 제가 지금 전공한 중국어와 그리고 기초 정도의 영어로서 우리 지금 물건을 판매하기 위해서 그 직무에 활용을 하기 위해서 지금 노력을 하고 있습니다. 아 이상입니다.
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35-44
SM
면접자님이 생각하시기에 역사 속 가장 존경하는 인물에 대해 말씀해 주시고 존경하는 이유가 있다면 자세하게 설명 부탁드립니다
제가 역사 속에서 가장 존경하는 인물을 말하라고 하면 저는 주저 없이 이순신 장군을 말합니다. 이순신 장군은 모두가 알다시피 단 열 두 척의 배를 가지고 그것보다도 훨씬 많은 수의 일본 배를 무찌른 아주 위대한 장군입니다. 이순신 장군을 존경하는 것은 열악한 환경에서 아주 큰 승리를 이룬 위대한 장군이라는 것뿐만 아니라 그렇게 이루기까지 장군이 노력한 무예와 또한 지략에 대해서 너무나 존경스럽기 때문입니다. 또한 장군의 신분으로 나라에 대한 사랑과 백성들을 생각하는 그 마음을 역사를 통해서 알기 때문에 존경하지 않을 수가 없습니다. 또한 평소에도 이순신 장군이 말했던 죽고자 하면 살 것이오 살고자 하면 죽을 것이라는 그 말을 마음에 새기고 살면 어떤 상황이 되었을 때 최선을 다하는데 정말 큰 도움이 되고 있습니다.
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45-54
SM
시험 기간에 시간을 촉박할 때는 시간 관리를 어떻게 하셨나요 본인의 시간 관리 방법에 대해서 말씀해 주세요
시간 관리법이 따로 있다기보다는 시험 기간이라는 건 정해져 있고 그 시간 내에 항상 저희는 촉박함을 느끼면서 살아왔다는 게 문제죠. 항상 시험은 정해진 시간에 보고 정해진 날짜에 함에도 불구하고 미리미리 준비하고 예비해 둔 하면 그럴 염려가 없겠지만 시험 시간이 촉박해진다면 우선은 제일 자신 있는 부분부터 하는 게 맞다고 봅니다. 자신 있는 부분을 먼저 숙지를 잘 해 놓고 나머지 부분들을 해 나가는데 포기할 것은 미리 포기하고 가지고 가야 될 부분만 가지고 가는 게 훨씬 현명하다고 생각이 됩니다. 아무 것도 포기하지 않고 다 가지고 간다면 이도 저도 아니고 다 망치는 시험 결과를 가져오기 때문입니다. 그렇기 때문에 시험 기간이 촉박할 때는 시간 분배를 좀 더 잘 할 수 있고 점수가 잘 날 수 있는 부분 위주로 공부를 하고 나머지는 잠깐 잠깐 쉬는 시간에 한 번 더 할 수 있는 게 오히려 시험을 망치지 않는 거라고 생각이 듭니다.
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35-44
SM
여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 다른 구성원들과 갈등이 생기는 경우도 종종 발생합니다 지원자님께서는 이럴 때 보통 어떻게 해결하시는 편인가요
여러 사람들과 일을 하다 보면 구성원들과의 갈등은 있게 마련입니다. 저 또한 다른 구성원과 다툼이 있기도 했구요. 하지만 이럴 때 가장 좋은 방법은 갈등이 있는 구성원들을 잠시라도 떨어뜨려 두는 것입니다. 같은 공간에서 업무를 계속 진행하게 한다면 서로 갈등은 더 깊어지고 감정은 상하게 됩니다. 그렇기 때문에 저는 구성원들 간의 갈등이 발생하면 우선은 그 구성원들을 분리시켜 두고 차를 마시거나 식사를 하는 가볍고 편안한 자리를 마련해서 구성원들 간의 불편한 사항들을 이야기를 통해 해소할 수 있도록 하는 편이에요. 그렇지 않으면 계속해서 갈등은 쌓일 것이고 문제는 해결되지 않을 것입니다. 이러한 중재자적 역할을 해주는 사람이 꼭 필요하다고 생각해요.
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-34
SM
영업을 하시다 보면 많은 어려움에 처하게 될 수도 있는데요 면접자님께서는 이럴 때 어떻게 대 처할 생각이십니까
영업을 하다보면 여러 사람을 만나게 되고 그 과정에서도 여러 문제점을 만나게 될 것이라고 생각합니다. 저는 이렇게 많은 어려움에 처하게 될 경우에는 먼저 해당 어려움을 극복하기 위한 노력을 할 것입니다. 어려움을 극복하기 위해서는 어떠한 것들이 필요하고 그것을 찾아내기 위해서는 또 무엇을 해야 하는지에 대해 알아볼 것입니다. 업무를 수행할 때 어려움을 맞닥뜨린다면 먼저 그 어려움이 무엇인지에 대해 파악하고 신속히 해결하는 것이 중요하다고 생각합니다. 따라서 저는 업무를 하다가 여러 어려움을 만나게 된다면 해당 어려움을 파악하기 위해 먼저 어떤 어려움인지를 고민할 것입니다. 또한 기존의 자료에 비슷한 어려움의 사례가 있다면 그것을 참고하여 좋은 해결 방안으로는 무엇이 있을지 고민하고 그것을 적용하기 위한 노력을 기울일 것입니다.
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35-44
SM
글로벌 인재에 있어서 필수적인 요소는 무엇이라고 생각되시나요 그리고 지원자님께서는 글로벌 인재로 다가가기 위해서 하였던 노력이 어떤 것들이 있으신가요
면접자님께서 생각하시는 글로벌 인재에게 필 수 있는 요소는 무엇이고 그것을 위해 노력했던 것은 무엇입니까. 저는 글로벌 인재라는 것은 어떤 상황에 어떤 상황이든 환경이든 그것에 유연하게 대처할 수 있는 그런 자기 역량을 잘 키우는 것이 글로벌 인재에 필요한 요소라고 생각을 합니다. 어떤 상황이 되었을 때 스스로 노력할 수 있고 스스로 문제를 해결할 수 있는 그런 능력을 흔들리지 않는 흔들리지 않고 굳건히 어떤 나의 마인드를 지킬 수 있는 그것이 글로벌 인재에게 필요하다고 생각을 하는데요. 그래서 저는 그것들을 위해서 어 다양한 분야에 좀 책을 읽고 특히 자기 계발서에 관련된 책들을 많이 읽으면서 제가 그것들을 좀 제 껄로 받아들이려고 노력을 하고 또 거기서 읽는 것에서 끝나는 것이 아니라 책 속에 있는 내용을 최소 한 가지는 제 것으로 만들어서 그거를 실천하고 적용하고 또 저의 생활이나 이런 또 생각적인 부분들을 바꿔가려고 노력했고 또 지금도 노력하고 있습니다.
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SM
지원자님께서는 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시켜도 잘 수행할 자신이 있으십니까 아니면 수행하지 않을 것인지도 말씀해 주세요
저는 사실 잘 수행할 자신이 없습니다. 우선 제 성격상 상사가 업무와 관련된 일을 시킨다면 분명 저는 그것이 아무리 어려운 일이더라도 충분히 이행하고 충분히 그 일을 실행하려고 노력할 것이지만 그것이 업무와 무관한 상사의 개인적인 지시나 사적인 행동이라면 저는 해주지 않을 것 같습니다. 사실 처음에만 호의로 그 일을 해주게 된다면 그 다음에도 그런 일을 시키지 않을 거라는 보장이 없습니다. 저는 계속해서 상사의 업무와 무관한 일을 해주는 직원이 될 것이고 상사의 사적인 일들을 전담하는 직원이 될 것입니다. 그렇게 되면 업무에도 분명히 무리하게 될 것이고 저는 일을 하는데 시간을 뺏기게 될 것입니다. 그렇기 때문에 저는 처음부터 상사가 업무와 무관한 일을 지시한다면 하지 않겠다고 말할 것이고 만약 그걸로 인해서 불이익을 받게 된다면 회사 상부에 고발할 생각입니다. 저는 그런 것들이 저뿐만 아니라 제 밑에 오는 후배들에게도 굉장히 좋지 않은 일일 것 같고 그런 것들이 회사 생활을 하면서 불필요한 일이라고 생각합니다. 저는 상사의 개인적인 비서가 아니기 때문에 그런 업무와 무관한 일을 지시 받으면 분명히 하지 않을 것이고 그 부분에 대해서 불만을 제기할 것입니다.
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타인이 생각하기에 지원자 분의 장점과 단점은 어떤 점인지 말씀해 주세요
제 생각에는 아마 단점이 곧 장점이 될 것 같긴 한데 저의 장점은 아무래도 그 곳에 묵묵히 그 자리에 항상 유지하고 있는 꾸준함인 것 같아요. 왜냐하면 항상 저는 항상 항상 똑같은 것을 반복해서 하는 것에 좀 익숙해져 있는 사람이기 때문에 그것을 하는 것에 있어서 되게 힘들다고 느껴본 적이 없어요. 그래서 꾸준하게 하는 거에 있어서 항상성이 가장 중요한 것 같고 또 근데 이제 만약에 그게 뒷받침이 되려면 저희 자체 성향이 내향적인 상황이기 때문에 그게 가능하다고 생각하거든요. 근데 이제 만약 게 외향적인 일을 하게 되면 좀 누군가를 이 끝나거나 아니면 어떤 일을 특별하게 해 나가는 데 있어서는 어 그것이 곧 단점이 될 수도 있기 때문에 저의 단점이 곧 하나의 단점이기도 하다 하다고 생각합니다.
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어 영업하실 때 어 영업사원마다 자기만의 노하우 또 필살기라고 하죠 그런 것들이 다 가지고 있는데 본인이 영업할 때 본인만의 필살 필살기가 있는지 말씀해 주시면 감사하겠습니다
저만의 필살기는 저는 다양한 사람들과 소통할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 가지고 있다는 것입니다. 저는 여러 봉사 활동을 함으로써 다양한 연령대의 사람을 만나봤습니다. 또래 친구들을 만난 만났을 때는 그 또래에 맞는 정서를 가지고 상대를 대하고 보다 어린 학생들이나 혹은 팔 세 이하의 아이들을 만났을 때에는 그들의 눈높이에 맞는 언어를 통해 의사소통을 진행하였습니다. 이렇게 했을 때 그들은 보다 제 말을 더 잘 이해할 수 있으며 저 역시 제가 원하는 바나 제가 말하고자 하는 바를 보다 명확하고 깔끔하게 전달할 수 있었었습니다. 그래서 저는 앞으로도 이렇게 다른 친구들이나 다른 여러 고객들을 만나게 된다면 그들에게 맞는 의사소통 수단을 취하며 그들을 상대할 것입니다.
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45-54
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지원자님의 전공과 관련해 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있다면 말씀해 주세요
요즘 제가 너무 아쉽고 부족하다고 느끼는 거는 어 어릴 때 피씨에 대해서 좀 심도 있게 공부를 하지 않은 것에 대해서 되게 후회를 해요. 요즘에 뭐 아이티 모르면 사실상 할 수 있는 게 별로 없잖아요. 저도 이력서를 내보고 지원을 해보고 이것저것 일을 하다 보니까 벽에 수도 없이 부딪치더라고요. 그래서 지금 인제 뭐 여러 가지 자료를 보면서 피씨에 대해서 공부를 좀 하고 있는데 뭐 엑셀 이런 거는 좀 뭐 이거 독학으로 할 수는 없는 것이고 그런 것보다 뭐 우선 뭐 인터넷으로 뭐 피피티를 해 가지고 이력서를 내는 방법이라든지 사진을 변환을 시킨다든지 그리고 피씨에 뭐 용량이 뭐 가득 찼는데 어떤 건 지우고 어떤 건 안 지워야 되는지 이런 거에 대해서 좀 독학으로 하나씩 하나씩 배워나가고 있습니다. 어차피 일을 하다 보면 피씨는 생산직이든 뭐든 이거 안 할 수가 없는 일이잖아요. 그리고 또 특히나 저는 컴퓨터에 대해서는 어릴 때부터 흥미를 느꼈고 재미있어 했던 거라 그때는 너무 배울 배우고 싶은데 깊이가 너무 따라주질 않아서 중도에 포기하긴 했는데 이번에는 좀 심도 있게 공부를 해보고 싶습니다.
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지원자님께서는 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 또 지원하게 되었는지요 그 관심을 가지게 된 이유와 지원 동기를 함께 말씀해 주세요
아무래도 이 분야를 지원하게 된 가장 큰 동기는 제가 아르바이트부터 그냥 일을 했을때도 그렇고 항상 전 서비스와 관련된 일을 했었어요. 그래서 이 쪽 일에 대한 더 친숙함도 있고 또 그동안의 경험들이 많이 있기 때문에 그 경험을 통한 저만의 또 자신감이나 이 노하우 같은 것들이 있잖아요. 그래서 사람이 아무래도 자기가 조금 더 잘 할 수 있는 거에 관심이 가게 되더라고요. 그래서 이쪽으로 지원하면 어떻게 보면 아르바이트의 하나의 연장선이 될 수도 있어서 어 나한테 그렇게 큰 어려움이 없을 것 같다는 생각이 들어서 저는 서비스 쪽으로 지원을 하게 되었고 또 저는 고객님과 만나서 어떤 매뉴얼을 설명해 드리고 고객님께 이제 좋은 조건을 이렇게 소개를 해드려서 어 만족한 소비를 이루었을 때 저의 나름의 성취감이나 뿌듯함 같은 것이 정말 저는 저하고 저한테 만족스러웠기 때문에 이쪽으로 더 지원을 했던 것 같습니다.
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혹시 지원자님께서 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으시다면 한 번 소개해 주실 수 있으십니까 지원자님께서 직접 한 번 저희에게 보여주셔도 좋을 것 같습니다
커뮤니케이션을 잘 할 수 있다는 거는 제가 어 이루고자 하는 어 결론까지 잘 도달할 수 있게 하는 그런 대화라고 생각합니다. 그러기 위해서는 내가 상대방한테 이 하나를 오늘 얻으려면 이 사람의 마음을 먼저 훔쳐야 된다고 생각합니다. 그럴려면 대화가 잘 통해야 되는데요. 끊임없이 내 물건 사주셔 내 물건 좋아 이 물건 한 번 써보셔 이런 식의 대화라기보다는 우선은 사람과의 이해도라든지 이 사람이 어떤 농담을 좋아하는지 지금 현재 뭐가 필요한지 이런 거에 대해서 대화를 먼저 시작합니다. 그렇게 하면서 최대한 대화하는 분위기를 편하게 만들어주고 공감을 많이 해줍니다. 아 그러시구나 아 저도 그런 경우가 있었는데요. 저는 이렇게 한 번 해봤는데 어떻게 생각하세요. 이런 방법을 한 번 써보셨나요. 이렇게 먼저 대화를 해 봅니다. 그러고 나서 어떤 어 계기가 생기면 아 참 제가 이런 일을 하고 있는데요. 이거 한 번 보시겠어요. 뭐 꼭 사시라는 얘기는 아니고 제가 제 화 제 회사 제품이 아니라 뭐 일반 소비자 입장에서 저는 좀 생각을 잘하는 편인데 제가 써보니 이렇습니다 라고 대화를 시작합니다. 그게 제 커뮤니케이션법입니다.
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35-44
SM
저희 업무 특성상 야근 그리고 잔업 외근이 많을 수 있는데 그래도 괜찮으실까요
네 제가 지원한 업무가 아무래도 가끔씩 외근이나 추가 근로들이 있다는 부분에 대해서는 저 역시도 알고 있습니다. 해당 기업이 너무 들어오고 싶어서 저도 주변에 많은 현업 분들에게 관련된 질문들을 많이 했었구요. 이 과정을 통해서 방금 말씀하신 부분들이 업무의 애로 사항이라는 것들에 대해서는 미리 숙지를 했었습니다. 그렇지만 제 업무 장점 중의 하나가 굉장히 뛰어난 체력 중에 하나기 때문에 저는 추가 근로 역시도 제가 잘 해낼 수 있다 라고 말씀드리고 싶습니다.
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45-54
SM
지원자님이 전공과 관련하여 부족하다고 느낀 부분은 따로 공부하고 계시나요
제 전공은 전산입니다. 뭐 전산을 요즘 말로 하면 이제 피씨라고 하는데 최근에 부족하다고 따로 공부하는 게 이제 피씨에 관한 건데 아 업무를 하다 보니까 피씨를 알고 잘 활용하는 거는 필수라고 는 게 너무 느껴졌어요. 그런데 제가 지금 하는 수준은 하라고 생각해요. 그래서 나이나 경력 단절을 떠나서 어 요즘 트렌드를 맞추려면 일단 피씨 활용을 원활하게 할 수 있어야 되고 영업을 하든 뭐 판매를 하든 어 생산을 하더라도 피씨는 인제는 필수가 돼 버렸어요. 이거는 뭐 못하면은 모든 업무에서 장애가 따를 수 밖에 없더라고요. 그래서 지금 피씨에 대해서 뭐 엑셀이라든지 이런 것에 대해서 따로 공 배운 적이 없기 때문에 독학으로 조금씩 공부를 하고 있는 편이에요. 그리고 뭐 피씨 같은 경우는 워낙 어릴 때부터 좋아했고 관심이 많았던 장른데 이제 생업을 위하다 보니까 그 공부를 쭉 하지를 못했고 또 한 삼십 년 정도 손을 놓은 상태입니다. 그런데 지금 다시 하고 있으니까 상당히 호기심도 많고 재미있습니다. 계속 할 것 같습니다.
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SM
지원자님의 성격상 장점과 단점에 대해서 각각 말씀해 주시구요 구체적인 예시를 들어서 본인의 장단점을 자세히 설명해 주시길 바랍니다
제 성격의 장점은 다른 사람들을 잘 도와준다는 점입니다. 저는 어렸을 때부터 각종 모임에 참여하였고 다양한 사람들을 만나왔습니다. 그때마다 힘들어하거나 어려움에 처한 사람은 반드시 있었습니다. 그때마다 저는 그들을 도와주기를 꺼려하지 않았고 그 누구보다도 적극적으로 나서서 내일처럼 그 사람들의 일을 처리해 주고 해결해 주기 위해 노력해 왔습니다. 이로 인해 다른 사람의 신뢰를 얻고 인정을 받을 수 있었습니다. 하지만 이렇게 다른 사람들을 도와주다 보니 제가 해야 할 일을 제 때 하지 못하는 경우도 많아졌습니다. 저에게도 제 업무가 있고 처리해야 할 일이 있음에도 불구하고 다른 사람들을 도와줬기 때문에 이는 당연한 결과라고 생각합니다. 이를 극복하기 위해 저는 다른 사람을 도와주고 나서 제 업무를 최대한 보다 빨리 처리하려고 노력하고 있습니다.
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55-
SM
한 기차가 운행을 하다가 산사태로 삼십 분 동안 정차되었다고 가정을 해 봅시다 지원자분께서 이 당시에 관리 책임을 하는 위치에 놓여 있다면 어떤 식으로 조치하실지 궁금합니다
우선 자연 재해 같은 경우에는 이건 어떻게 인간이 할 수 있는 영역 밖이라고 생각합니다. 그래서 승객 또한 이 부분에 대해서 당연히 이해를 해줄 것이라고 생각을 하기 때문에 있는 그대로 사실 그대로 승객들에게 알리는 것이 중요하다고 생각합니다. 대신에 이때 가장 중요한 것은 정확하고 빠르게 알려주는 것이 중요하다고 생각을 하는데요. 요즘 워낙에 통신이 발달하다 보니 정보가 그 누구보다도 빠르게 많은 사람들에게 흘러가고 있습니다. 이미 다른 사람들이 다 다른 방향으로 다른 루트로 이 사실에 대해서 알고 난 이후에 승객들에게 고지를 하게 된다면 그때 오히려 더 어떤 질타를 받을 수 있는 부분이라고 생각하기 때문에 그 누구보다도 빠르게 승객들에게 이 정보를 알려야 하는 게 관리 책임의 위치라고 생각합니다.
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45-54
SM
입사를 해서 일을 하다 보면 업무량이 과도하게 많아질 수도 있습니다 그래도 본인은 잘 버틸 자신이 있으신가요
일을 하다 업무량이 과도하게 많아진다면 제 멘탈을 꽉 붙잡고 열심히 해서 이 일을 어 이루어내야 된다 라는 목적을 확실하게 가지고 음 참 모든 힘과 노력을 기울여서 일을 잘 처리해 내겠습니다. 워낙 긍정적인 성격이고 낙천적인 성격이어서 할 수 있다 라는 생각으로 모든 것을 받아들이는 편이고 문제가 생기면 해결 방법이 분명히 있어 라고 생각하고 많은 일을 어려움을 넘겨서 지금까지 왔다고 생각합니다. 어 과도하게 많아지는 업무량이라면 거기에 맞는 준비와 대비를 해서 그것을 이겨내야 된다고 생각합니다.
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45-54
SM
무언가를 달성하기 위해서 목표를 세우고 이 삼 년 동안 열심히 노력해서 그 목표를 이루어낸 적이 있으신가요
제가 오래 전에 큰 사고를 당해서 오랫동안 병원 신세를 진 적이 있습니다. 긴 시간 동안 침대에 누워 있어야 했고 정말 제대로 걸을 수도 없을 수 있다는 그런 절망적인 상황이었습니다. 저는 의식이 돌아온 이후부터 한 발이라도 또 두 발 세 발 걸을 수만 있다면 좋겠다는 그러한 생각을 가졌고 걷는 것을 넘어서 언젠가는 제가 좋아하는 등산도 하게 될 것이라는 목표를 갖고 재활에 꾸준히 노력을 하였습니다. 걷기만 해도 정말 성공이라고 했었지만 저는 재활에 온 시간과 몸과 마음을 바쳐서 노력을 하였고 가족들도 저를 많이 도와줬습니다. 그리하여서 이 년 뒤에는 당당하게 걷는 것은 물론이고 제가 좋아하는 등산도 정말 원하는 대로 할 수 있게 되었습니다. 제가 그때 포기하지 않고 최대한 열심히 재활을 한 결과로 그 위에 등산까지 하고자 했었던 제 목표를 이룬 경험이 있습니다.
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SM
혹시 매일 공부하고 있는 분야가 따로 있으신가요 있다면 왜 그것을 공부하고 계시는지 구체적으로 설명해 주시기 바랍니다
제가 매일 공부하고 있는 분야는 외국어입니다. 어 중국어를 매일매일 공부하고 있고 이렇게 공부하고 있는 이유는 어 크게 성취감과 또 관심사 라고 할 수 있습니다. 첫 번째로 어 저는 어문학에 관심이 많이 있었고 언어라는 것에 장점이 굉장히 크다는 사실을 어렸을 때 해외 경험을 통해서 느낄 수 있었습니다. 어 영어로 시작한 관심사를 더 넓혀서 중국어를 배우면서 음 실제 언어에 습득하는 방법은 다 비슷하다는 것을 느낄 수 있었고 이러한 과정을 통해서 굉장히 큰 성취감을 느낄 수 있었습니다. 음 그래서 저만에 관심사를 공부하면서 큰 보람을 느끼는 일이 저에 어 일상적인 삶이 굉장히 큰 부분이라고 생각을 하게 됐고 그렇기 때문에 저는 꾸준히 중국어를 공부하고 있습니다.
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45-54
SM
영업과 판매라는 말이 있는데 비슷해 보이는 이 두 가지 개념 차이점에 대해서 한번 자세하게 설명을 해 주시겠습니까
분명 차이점은 있습니다. 예를 들면 영업은 그 제품을 소비하고 싶지 않아 하는 사람을 설득하는 일이 많이 필요로 하는 작업이구요. 판매는 구매 의향이 있는 사람을 대상으로 하는 전략적인 행위라고 생각을 합니다.
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45-54
SM
지원자님께서는 시간이 남을 때 무슨 일을 하곤 하십니까 그 일을 하는 이유는 무엇인지 설명해 주실 수 있겠습니까
저는 시간이 남을 때는 운동을 주로 하는 편입니다. 운동을 하는 이유는 제가 건강한 몸에서 건강한 정신도 나온다 라고 생각하는 사람이기 때문인데요. 그래서 주로 오전에 일찍 일어나거나 저녁에 퇴근을 일찍 할 때에는 꼭 집에 들어가기 전에 운동을 한 시간씩 하는 편입니다. 과거 제가 체력이 조금 부족해서 굉장히 피로감을 느낀 적이 있었습니다. 그래서인지 뭔가 업무에서도 집중이 잘 안 됐었어요. 그래서 제가 생각했던 방법이 운동을 열심히 해서 체력을 기르는 것이었고 실제로도 지금 굉장히 도움이 되고 있습니다.
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35-44
SM
협업을 할 일이 많이 생길 수 있는데 이전 직장에서나 대학에서 협업을 할 때 어려운 점은 없으셨습니까
음 협업을 하다보면 어 어려운 점이 있을 수 있는데 어 사람은 성격이 다르기 때문에 음 협업을 하다가 문제가 발생을 많이 하게 됩니다. 음 제가 예전 직장에서 교사로 일을 할 때 선생님의 성향과 또 선생님의 일하는 스타일이 더 맞지 않아서 그것들을 진행 할 때 어 어려움이 있었는데 음 선생님께서 어 저는 어 주어진 과제 안에서 틀 안에서 그것들을 진행을 하기를 원했고 그 선생님은 자연스러움을 강조를 하셨습니다. 그래서 그런 부분들은 어 한 가지만 주장하지 않고 두 가지 부분을 더 자연스럽게 그리고 또 정해진 틀 안에서 그것들을 배워나갈 수 있는 것들을 둘이 함께 고민을 하면서 제가 뭐 자연스럽게 해야 되는 부분들을 어떻게 노력을 해야 하는지 고 고민하기 시작했고 학생들에게 인위적으로 가르치는 것이 아니고 어 자연스러움을 강조를 해서 어 제가 한국인 선생 한국인 학생들과 외국인 교사가 더 자연스럽게 말할 수 있도록 그런 기술과 전략을 연구해서 자연스럽게 어 제가 그것들을 연결할 수 있는 기회로 삼게 되었고 또 어 일하는 시간이 어 맞지 않았는데 제가 회의 시간을 정해서 그때까지 함께 이야기하기로 하고 그것들을 함께 정해서 어 협력해서 좋은 결과들을 얻게 되었습니다.
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35-44
SM
본인은 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 무엇을 더 선호하나요 이유도 함께 말씀 부탁드립니다
팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 저는 팀으로 일하는 것을 더 선호합니다. 그 이유는 물론 혼자 일하는 것도 시간을 제가 컨트롤 할 수 있는 장점이 있지만 팀으로 일할 때는 많은 사람들과 협업을 하기 때문입니다. 여러 사람들과 협업을 통해서 아주 많은 것을 배우기 배우고 있습니다. 많은 사람들을 통해서 협업을 함 함으로써 여러 사람들과 커뮤니케이션을 할 수 있었고 또한 각각의 업무 노하우를 익힐 수도 있었습니다. 또한 갈등이 일어나거나 다양한 변수가 생겼을 때 이것을 대처하는 능력 또한 여러 사람들과 함께 함으로써 문제해결 능력도 키울 수 있었습니다. 다양한 장점과 많은 사람들에게 배우는 점이 많았기 때문에 저는 혼자 일하는 것보다 다른 사람들과의 협업을 통해서 팀으로 일하는 것을 더 선호하고 있습니다.
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55-
SM
지원자님은 인생을 살면서 무엇인가 하나에 푹 빠져 몰두해 본 적이 있으십니까 그런 경험이 있다면 무엇에 몰두해 보셨나요
아 저는 살면서 푹 빠져서 한 이 년 이상 몰두해 본 일은 바로 독학사를 따는 일이었어요. 그때는 제가 아 사십이 되어서 어 서른아홉 살에 공부를 시작했는데 이미 아이들은 커서 어 학교를 다니고 있었기 때문에 제가 아이들 학교를 가고 난 다음에 그 시간이 무척 어 어 아 공부할 수 있는 시간이 여유가 있었습니다. 그래서 그 시간 동안에는 어 아 한번 아 어 책상에 한번 앉으면 거의 일어나지 않고 화장실 가거나 어 밥 먹을 때 외에는 아 하루 종일 앉아서 공부를 했던 것 같습니다. 그 당시에는 누가 핸드폰에 오거나 문자가 오는 것도 굉장히 신경이 거슬릴 정도로 공부에 푹 빠져서 몰두해 봤구요. 그것이 저 자신의 한계를 시험해 보는 아주 중요한 계기가 되었구요. 한 가지 아쉬웠던 점은 제가 고등학교 때 아 그때 그 그 학 독학사를 공부할 때처럼 그렇게 열심히 공부를 했다면 제가 아마 아 집안 형편이 어려워도 그 장학금을 받고 대학에 가서 어 지금과는 조금 더 발전된 삶을 살고 있지 않을까 하는 생각이 들고요. 그렇게 본인이 원해서 몰두해 보는 것은 어 어 물론 시기가 중요하지만 그 본인의 의지나 어떤 그 여러 가지 여건 어 본인에 그 생각의 변화에 따라서 그런 시기가 한번쯤은 있는 것 같습니다. 아 그래서 그렇게 몰두해 본 경험이 있는 것도 저 자신에 대해서 생각해 보고 어떻게 뿌듯하게 생각해 볼 수 있는 어 좋은 기회였던 것 같구요. 그 시간이 있었기 때문에 제가 그 이후의 생활은 제가 하고 싶었던 그 아이들을 가르치는 일들도 할 수 있게 되었습니다.
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35-44
SM
지원자님은 입사 이후에 꼭 해 보고 싶은 광고나 마케팅이 있습니까 그걸 하고 싶은 이유는 뭔지 그리고 그 광고를 집행을 했을 때 어떻게 할 건지 계획이 있으십니까
제가 입사 후에 광고를 만들 수 있다면 저는 생활 가전 제품 광고를 하고 싶습니다. 생활 가전 제품은 일상생활을 살아갈 때 꼭 필요한 제품들로서 가족을 구성하는 시기에 따라서 조금씩 더 필요한 것이 다르기 때문에 그에 따라 특화된 제품들을 광고하고 싶습니다. 신혼부부에게 필요한 제품들 위주로 구성을 해보고 또는 단독 가구인 경우나 노년 가구 또 살림을 한 지 십 년 주기마다 반드시 교체해야 하는 가전 제품들 여러 가지 형태에 따라서 더 중요시되는 가전 제품들로 시리즈 형태로 광고를 만들고 싶습니다.
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45-54
SM
지원자분 본인께서 최근에 보셨던 뉴스들 가운데에서 가장 인상 깊었던 뉴스는 무엇인지 궁금합니다 그게 무엇인지와 함께 그 이유도 같이 말씀해 주세요
최근에 본 뉴스 중에서 가장 인상 깊었던 뉴스는 어 광산에서 일어난 사고로 인해서 두 사람이 매몰된 뉴스였습니다. 희망을 가지기가 쉽지 않은 일이었는데 열흘 정도 지난 후에 건강하게 구조가 되어서 어 두 분이 발로 걸어 나오는 그런 뉴스를 봤을 때 굉장히 감동적이기도 했고 감사하다는 생각도 들었습니다. 사실 얼마 전에 여러 명의 인명이 희생되는 큰 사고가 일어났던 것 때문에 이 분들까지도 희생되지 않았으면 하는 그런 바램이 국민들에게 있었던 게 사실이고 생환의 뉴스를 접할 수 있어서 너무나 기뻤고 나라에서 이렇게 한꺼번에 많은 사람들이 목숨이 희생되는 일이 발생되지 않기를 바라는 마음도 역시 생겼습니다.
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55-
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만약 지금 당장 지원자님께서 매일 죽는다는 사실을 알게 된다면 당장 무엇을 할 것인지 혹은 이 면접을 끝까지 계속 보실지도 같이 대답해 주시기 바랍니다
만약 내일 죽는다는 사실을 안다면 어 이 면접을 보지 않고 당장 돌아가겠습니다. 저는 아끼고 사랑했던 소장품을 정리를 하겠습니다. 주변 정리를 하는 것이죠. 죽음을 편안하게 맞기 위해서는 건강할 때 주변 정리를 하는 것입니다. 오래된 물건 속에서 잊혀졌던 것과 행복했던 순간을 발견하는 것입니다. 떠난 뒤에 남겨질 사랑하는 사람들이 소중한 시간을 낭비하지 않도록 반드시 해야 하는 일이라고 생각을 합니다. 세상을 떠난 후 사랑하는 사람들이 물건을 처리해야 하는 부담을 덜어주기 위한 배려라 생각을 합니다. 버릴 물건 상자는 특별한 날과 사건을 상기시키기 때문에 내게만 가치 있는 소소한 것들이 담겨져 있기 때문에 정리하는 것입니다.
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45-54
SM
지원자님이 영업 직무에 지원하신 이유가 궁금합니다 왜 영업이 하고 싶고 본인이 일 이 일에 왜 어울린다고 생각하세요
네 저는 사람 만나는 것을 좋아하구요 또 이야기하는 것을 굉장히 좋아합니다. 물론 영업이 사람을 만나고 이야기한다고 다 해결되는 것은 아니겠지만 일단은 사람을 만나는 거에 대한 거부감이 없는 것 만으로도 어떤 영업에 플러스 요인이 되지 않을까 생각을 합니다. 그리고 영업은 어 평가 받는 것이 일단 명확하기 때문에 굉장히 어 깨끗하다 라고 표현을 해야 될까요 그런 것 같습니다. 어 내가 판매한 것만큼 평가를 받을 수 있기 때문에 그것이 영업의 가장 큰 매력이 아닌가 생각을 합니다. 아 그리고 또 저는 좀 남들의 감정을 좀 같이 공감을 하고 이런 공감 능력이 좋다 보니 어떤 고객과 대화를 함으로써 어 컴플레인 같은 것들도 좀 많이 해소를 했었구요. 어 그렇기 때문에 조금 영업 부분에 좀 특화된 사람이 아닌가 그런 생각도 합니다. 그리고 실제로 영업을 했을 때 시작도 예 다른 분들보다는 조금 좋은 항상 상위에 랭킹을 했거든요. 그래서 저는 영업을 좀 가장 적합한 사람이 아닌가 그런 생각을 합니다.
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지원자께서는 휴식을 취할 때 주로 어떤 일들을 하며 시간을 보내나요 그리고 왜 그 일을 하는지도 이유를 함께 말씀해 주세요
네 저는 휴식을 취할 때 산책을 나오곤 합니다.혼자서 음악을 들으면서 걷다 보면 어느 정도 마음도 정리가 되고요. 머릿속에 복잡했던 생각들도 정리가 되더라구요. 그렇게 혼자만의 시간을 보내는 게 저에게는 조금 도움이 되고 아니면은 코인 노래방에 가서 노래를 부르기도 합니다. 제가 노래 부르는 것도 좋아하고 노래 듣는 것도 좋아해서 직접 노래를 부르면 거기에 있는 사운드를 즐기기도 하구요. 노래를 부를 때 목소리를 크게 하면 거기에서 약간 해소되는 것도 있고 네 그래서 주로 산책을 하거나 코인 노래방에 가서 노래를 부른다 라고 말씀드릴 수 있을 것 같습니다.
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지원자님은 개인적으로 공부를 어떻게 하고 계셨는지 궁금하구요 강의나 책을 활용한 공부여도 괜찮으니깐요 어떻게 하셨는지 말씀 부탁드립니다
저는 개인적으로 공부할 때 무조건 강의부터 듣는 스타일이에요. 왜냐하면 어 일단 흥미를 가질려면 전반적으로 이게 어떤 스타일이구나를 파악을 하는 게 가장 중요한데 강의를 듣다 보면 일단 어 제가 이 책을 다 봐야 알아야 될 감을 어느 정도 그 영상 속에서 이미 조금 느끼게 되고 대충 이런 내용이겠구나 라는 것과 또 이 공부할 때 순서라든가 어디가 더 중요하다든가 그런 빈출되는 문제가 빈출해서 나오는 부분이가 또 어딘지 그런 거를 알게 되기 때문에 중요도 면에서도 따져가면서 공부할 수 있어서 훨씬 공부를 효율적으로 할 수 있다고 생각을 해서 저는 무조건 처음부터는 강의를 듣고 그 외에부터는 이제 중요한 부분을 찾아서 하되 좀 디테일하게 갈 때는 책을 보면서 하는 편입니다.
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45-54
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지원자님이 지금까지 살면서 성공한 것도 있고 실패한 것도 있을 것입니다 그렇다면 가장 크게 성공한 것 그런 게 있다면 한 번쯤 자랑 한번 해 주시겠습니까
먼저 물건을 판매해야 된다는 팔아야 한다는 중압감이 좀 있었습니다. 모든 것이 실적과 이루어지기 때문에 어 오늘 하루 가서 제가 어떻게 하느냐에 따라서 제 업무 능력이 또 파악이 되고 내가 정말 이 일에 적합한 사람인지 그것도 판별이 나는 것을 보면서 굉장히 어렵기도 하고 심적으로 마음이 마음이 좀 무거웠었습니다. 그렇지만 다른 선배 영업하셨던 분들이 그 기술력과 그분들이 사람을 어떻게 대하는지 확인을 하고 옆에 같이 동행하면서 봄으로써 물건을 하나의 물건을 구매하는데 그리고 판매하는 데 있어서 사람과의 소통이 굉장히 중요함을 느꼈습니다. 그리고 이것으로 끝나지 않고 계속해서 에이에스 방식으로 후에 이 사람과 계속 소통을 하면서 우리 물건의 좋은 점과 또 불편한 사항을 계속 입수해서 아 이 물건을 쓰는 데 있어서의 좋은 점과 그리고 불편한 사항들을 계속 개선해 나감으로써 그 고객이 만족도가 굉장히 높았다 라고 얘기를 주셔서 그게 또 저는 보람이 있었고 저에게 또 아 영업이라는 것이 너무 막연히 어려운 것만은 아니고 힘든 것만은 아니었구나 라는 그런 큰 성과를 가졌던 적이 있었습니다. 이상입니다.
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본인의 십 년 후 미래는 어떨 것 같아요 우선 저희 회사에 계속 다니고 있을 것 같나요
네. 물론 십 년 후에도 저는 이 회사를 다니고 있을 것이라고 굉장히 자신합니다. 그 이유는 제가 나이도 있다 보니 한 번 입사를 하게 되면은 앞으로 제가 장기적으로 근무할 곳을 위주로 저는 지원을 했고요. 그리고 현재 기업의 지원함에 앞서서 저는 회사가 가지고 있는 그런 분위기라든지 이런 부분들을 굉장히 잘 살펴보았습니다.. 그 결과 제가 가지고 있는 가치관과 굉장히 유사하다 라는 점을 발견을 했고 열심히 오래 근무할 수 있다는 믿음을 가지고 현재 회사에 지원하게 되었습니다.
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35-44
SM
지금부터 삼 년 뒤까지 본인에게 삼 년 내에 있어서 주요 성장 계획이나 목표가 있다면 그것이 무엇인지 궁금합니다
지금으로부터 삼 년 뒤까지 어 저의 자리를 확실히 자리매김하고 싶습니다. 어 저의 분야에서 어 이 회사에서 제가 꼭 필요한 그런 분야에 있는 어 한 사람으로 어 자리매김을 하고 싶습니다. 그렇기 때문에 삼 년 삼 년이 되기까지 더 열심히 어 공부하고 어 더 열심히 노력하고 어 해 해 가지고 제가 어 저의 자리에서 어 최고가 될 수 있도록 아 그게 목표입니다.
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35-44
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지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있는지 있다면 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하시는지 궁금합니다
저는 스트레스를 받으면 일단 집에 와서 조용하게 혼자 명상을 합니다. 명상을 할 때는 제가 좋아하는 음악 중에서 잔잔한 음악들을 틀어놓거나 아주 조용한 피아노 연주를 틀어 놓습니다. 그렇게 해서 일단 마음의 안정을 취하고 제가 받았던 스트레스에 대해서 다시 한 번 곰곰이 생각합니다. 만약 스트레스 받은 것에 대해서 누군가에게 큰소리로 이야기하거나 음주를 하거나 하면 오히려 감정이 더 복받칠 수 있기 때문에 조용히 그 부분에 대해서 되짚어보고 다시 실수하면 안 되는 것에 대해서는 다짐을 하고 내가 받은 감정적 상처는 조용한 음악과 함께 마음을 치유합니다. 그렇게 하다 보면 나중에 유사한 스트레스를 받아도 제가 처음처럼 크게 스트레스를 받지는 않습니다.
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직무 수행 시 모르는 과제가 등장했다면 어떻게 해결을 하시겠는지요 어 본인만의 그 해결법과 그 이유를 설명해 주세요
저는 우선 직무 수행 시에 모르는 과제가 등장했다면요 어 가장 먼저 해볼 일은 관련된 책 서적을 찾아볼 것 같구요. 그다음에 유튜브나 어 검색창을 통해서 조사를 해 본 뒤에 그래도 모르겠다 싶으면 선배들에게 여쭤볼 것 같습니다. 어 가장 좋은 책은 업무 매뉴얼일 텐데 업무 매뉴얼이 없다면 어 말 그대로 관련된 직종에 관한 책을 먼저 찾아볼 것 같습니다. 음 그렇게 해서 문제를 해결할 것 같고요. 그 이유는 어 저는 어릴 때부터 그런 책에 관련된 믿음이 있어서 문제를 문제가 닥칠 때마다 책에서 정보를 얻은 적이 많고 그렇게 했을 때 결과가 좋았던 적이 많았기 때문입니다.
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45-54
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만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실 건가요 왜 그렇게 말씀하시려는 건지 이유와 함께 설명해 주세요
만약 이직을 생각하는 동료가 있다면 전 그렇게 생각하는 이유를 동료에게 먼저 물어보겠습니다. 그리고 그 동료가 생각하는 이직의 원인이 우리 회사에서 해결할 수 있는 부분이 있다면 같이 해결점을 찾아보고 회사에 남을 것을 권하고 싶습니다. 일을 하다가 동료가 바뀐다는 것은 남아있는 직원에게도 심리적인 부담감이 굉장히 크더라구요. 그래서 가급적이면 함께 일을 하던 직원이 계속 함께 일을 할 때 일을 더 잘 할 수 있고 심리적으로 안정을 찾을 수 있습니다. 그래서 저는 이직을 생각하는 동료를 만나게 되면 그 동료의 이직 고민 원인을 함께 이야기해 보고 그 원인에 대해서 해결점을 함께 찾아본 후에 남아 있을 것을 권하고 싶습니다.
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45-54
SM
일을 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 수도 있는데요 지원자님은 영어로도 서류를 작성하실 수 있을까요
네. 영어 서류가 어 영작과는 조금 다르다 라고 생각을 합니다. 서류에는 어떤 그 문서의 포맷의 양식이 존재를 하구요. 어 사용되는 용어도 조금 제한적이지 않을까 생각을 합니다. 어 그래서 내용도 어느 정도 틀이 갖춰져 있기 때문에 어 좀 기존에 있던 문서들을 레퍼런스를 하고 하면 가능하지 않을까 생각을 합니다. 어 저희는 영어를 고등학교 삼 년 대학교 내내 영어 공부를 했기 때문에 뭐 네이티브 스피커처럼 뭐 하지는 못하더라도 어 영재가 실수를 하지 못하더라도 아 그 정도 학습 능력과 레퍼런스로 충분히 할 수 있지 않을까 생각을 합니다. 영어 서류도 열심히 작성해 보도록 하겠습니다.