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NEW
35-44
SM
본인이 직접 해외 출장 장소를 선택한다면 꼭 한번 가서 일을 해보고 싶은 나라가 있으신가요 만약에 있다면 말씀해 주세요
저는 기회가 된다 라면은 회사의 모태 기업인 미국 본사로 꼭 한번 방문해 보고 싶습니다. 왜냐하면 분명히 본사만이 가지고 있는 그런 특징이나 조직 문화들이 있을 텐데요. 저는 그런 부분에 대해서 한번 직접 경험해 보고 또 그런 본사에 좋은 문화가 있다 라면은 우리 지사에 가져와서 한번 적용이 될 수 있게끔 노력해 보고 싶습니다. 그래서 기회가 된다 라면은 꼭 본사로 가서 본사 직원들을 만나 보고 싶습니다.
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-34
SM
평소 배달의민족을 자주 사용하시는 편이십니까 배달의민족을 사용하시면서 서비스에서 아쉬웠던 부분은 어떤 것이었나요
저는 우선 배달의민족에서 배달 시간이 너무 긴 것이 아쉬운 부분이라고 생각합니다. 그리고 더불어서 배달의민족 때문에 배달비가 점점 오르는 것도 굉장히 불만입니다. 사실 이전에 배달을 할 때에는 전화로 할 때나 그럴 때 전단지를 보고 할 때에도 따로 배달비 같은 것은 없었습니다. 하지만 배달의민족이 생기고 그런 배달 어플들이 몇 개씩 생겨 나가면서 갑자기 모든 지점들마다 배달비를 따로 받게 되었고 음식 값을 제외한 배달비를 따로 받고 있습니다. 많게는 정말 육천 원 구천 원까지 그런 배달비를 받고 있고 저는 그것이 굉장히 불합리한 일이고 아쉬운 부분이라고 생각합니다. 배달비라는 것은 배달 음식을 시킬 때 결국 필연적으로 나올 수 밖에 없는 부분이고 배달을 받아서 먹는다고 하더라도 그 음식이 식당에서 먹는 것보다 질이 높거나 더욱더 잘 나오는 것도 아닙니다. 심지어 어떤 가게들의 경우에는 매장에서 먹는 가격과 배달해서 먹는 음식 가격이 다른 경우가 있습니다. 저는 그것을 보고 정말 불만을 말하고 싶었고 배달비를 따로 받음에도 불구하고 왜 도대체 식당에서 식당에서 먹는 금액과 배달비가 다른지에 대해서 의문을 품게 되었습니다. 그것이 업장들에서는 배달의민족에서 너무 높은 수수료를 떼어 가는 것이라고 하는데요. 사실 그 부분은 어플 측에서 굉장히 용인하면 안 되는 부분이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 그런 수수료나 늦은 배달 시간 이런 것들이 정말 꼭 고쳐져야 하는 그런 단점 중의 하나라고 생각합니다.
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45-54
SM
티비 라디오 인터넷 등 다양한 매체 매체별 마케팅 전략의 차이에 관해 지원자님의 생각을 말씀해 주시겠습니까
티비와 라디오 인터넷의 다양한 매체의 매체별 마케팅 전략의 차이라면 티브이는 눈으로 보는 빠른 선택이기에 쉽게 쉽게 넘어가는 스피드 마케팅 전략이 필요하다고 생각합니다. 라디오는 눈에 보이지 않고 귀로 듣고 선택을 하는 부분이기 때문에 상상을 할 수 있는 마케팅 전략이 필요하다고 생각합니다. 상상에 의해서도 충분히 보는 것처럼 그려지는 부분이기 때문에 마케팅의 차이는 분명히 있어야 된다고 생각합니다. 인터넷의 경우는 눈을 활용하 마케팅 전략이 필요하겠지요. 하지만 인터넷은 눈과 귀와 생각의 전체적인 부분인 것 같습니다. 그래서 마케팅 또한 깊이를 느끼는 방법으로 전략을 짜야 돼 짜면 훨씬 성과가 좋을 거라고 생각합니다.
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55-
SM
남들과는 다른 자신만의 경쟁력을 설명해 주세요 또한 본인의 경쟁력을 키우기 위해서 어떤 노력을 하셨는지도 말씀해 주세요
우선 저의 경쟁력은 어 대학에서 영어를 전공 하다 보니 영어에서 만큼은 확실한 그런 그 실력을 어 갖추고 있다는 것 고것이 첫 번째 경쟁력이에요. 어 사실 그 영어를 전공했다고 어 다 영어를 잘 하는 것은 아니거든요. 그래서 어 제가 특히 우리나라의 실정이 어 영어를 말하고 듣는데 어 부족한 교육이 대부분이에요. 그래서 제가 그 결혼을 하고 아이들이 아주 어릴 때 음 호주로 유학을 갔어요. 그때는 어 엄마가 대학을 다니면 아이들이 어 학비가 변제되었거든요. 그래서 어 아이 두 명과 제가 가서 어 공부를 했는데 어 제가 학교를 다니고 아이들도 어 학교를 다니다 보니 제 공부와 아이들 공부를 같이 하다 보니 제가 그 초등학교의 영어 수준의 그런 교육도 같이 받은 셈이 되어서 어 영어가 향상되었는데 큰 도움을 받았습니다.
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55-
SM
사실 일반인들에게 보험 영업에 대한 인식이 안 좋습니다 이럴 경우에 어떻게 하면 좋을지 생각해보신 적이 있나요
보험 영업에 대한 인식은요 지금도 뭐 좋은 편은 아니라고는 하시지만 이전에 비해서는 굉장히 인식이 좋아졌다고 생각합니다. 왜냐하면 어 지금은 보험은 꼭 누구에게나 필요한 것이고 어 없어서는 안 되는 것이라는 그런 인식은 다 가지고 있는 것 같은데요. 다만 인식이 안 좋은 이유는 어 아 그것을 아 인식이 안 좋은 이유는 어 그 고객이 필요한 내용을 필요한 보험을 정확하게 알아서 설명해 주는 것이 아니라 어 본인 아 그 영업 사원이 본인에 영업 실적이나 본인에 이익을 위하 위하여 권하는 편이 많기 때문에 그래서 좋은 인식이 생기지 않은 것 같은 부분이 많은 있다고 생각합니다. 저 같은 경우도 보험을 많이 여러 개 가지고 있는데 정말 유능하고 어 보험에 대해서 잘 알고 그리고 그 고객에 입장을 생각해 주는 좋은 그 보험 영업 사원을 만난다면 어 그 그 사람이 저의 보험에 대해서 자 컨설팅을 다시 해주고 정말 꼭 필요한 내용을 설명해 준다면 좋겠습니다. 아 그렇게 일반인들이 잘 알지 못하는 보험에 대한 지식을 어 충분히 가진 보험 영업 사원이 그 고객에게 꼭 맞는 어 그 아 제 상품을 제공해 주고 설명해 준다면 어 그것은 어 우리 사회가 점점 보험에 대한 인식을 더 좋게 가질 수 있을 거라고 생각하고요. 그래서 그 보험 사원에 대한 그 교육도 필요하고 특히 그 보험 회사가 그 회사의 이익을 위해서 너무 보험 영업 사원들에 그 영업 실적을 높이는 데만 중점을 두고 교육을 해서는 안 된다고 생각합니다.
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-34
SM
자신이 맡은 브랜드를 바이어에게 어떻게 홍보하실 건가요
네 저는 입사 이후에 제가 브랜드 마케팅을 하게 된다면 바이어에게 어떻게 하면 효과적으로 전달할 수 있을까를 굉장히 고심을 하도록 하겠습니다. 사실 어떤 바이어에게 홍보하냐에 따라서 그 방식이 많이 달라질 텐데요. 어 바이어의 나라라던가 성향 그리고 성격에 따라서 좀 달라질 것 같습니다. 그런데 기본 방향성은 우리 회사의 제품이 쪼금 전문적이고 세련된 이미지가 있기 때문에 저는 그 이미지를 좀 부각시킬 수 있도록 활용을 하겠습니다. 일단 바이어에게 우리 회사의 제품이 얼마나 독창적이고 경쟁력이 있는지 설명을 할 텐데요. 실제로 시장에서 점유를 보면 굉장히 높은 수준을 가지고 있고 또 다른 대체 상품이 없을 정도로 지금 독보적인 것으로 알고 있습니다. 저는 이런 점들을 바이어에게 충분히 설명을 해서 그 바이어가 우리 제품을 반드시 사용할 수 밖에 없도록 그리고 그것을 살 수 밖에 없도록 저는 그런 전략을 쓰고 싶은데요. 이 바이어가 충분히 설득하고 인지하고 그리고 체험할 수 있도록 하겠습니다. 실제로 저희 제품을 들여서 그 제품을 본인이 써보고 어 느낄 수 있도록 하는 것도 중요하다고 생각을 하는데요. 기본적으로 바이어에게 어 우리 제품의 우수성을 알리고 또 그의 마음을 사로잡을 수 있도록 최선을 다하도록 하겠습니다.
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45-54
SM
당신에게 만약 영업소 소장이라는 직책이 주어진다면 그 직책을 이용해 어떻게 영업소를 운영해 나가시겠는지 설명 부탁드리겠습니다
제가 영업 소장이라는 직책이 주어진다고 그러면 어쨌든 소장이라는 직급은 그 영업소를 책임지는 사람이잖아요. 그렇기 때문에 우선 솔선수번은 기본이겠죠. 그래서 우선은 먼저 출근하고 분위기를 잘 조성할 수 있도록 그 환경적인 부분에 옷 오는 우리 직원들이 편안함을 느낄 수 있도록 해줄 것 같구요. 그리고 어 오시는 분 한 분 한 분을 좀 안아주고 싶어요. 그래서 오늘 또 수고해 주세요. 그리고 만약에 갈 때도 아 오늘 또 수고하셨어요. 이렇게 따뜻한 말 한 마디를 자주 건네고 또 얼굴빛이 안 좋거나 이렇다면 그런 또 기쁜 표정에는 그러면 그들의 삶을 같이 나눌 줄 아는 그런 소장 그런 소장이 된다고 한다면 음 실적 또한 더 좋지 않을까요. 왜냐하면 그런 따뜻한 소장이 있는 사무실에서 같이 일을 할 수 있어서 행복하고 나를 알아봐주고 나의 마음을 읽어봐주고 어 같이 공감할 수 있고 이런 부분에서 음 같이 호흡할 수 있다면 정말 멋진 영업소가 되지 않을까 하는 생각이 들기 때문에 우선은 그리고 음 한 달에 한 번이든 함께 어 맛있는 것도 먹고 또 나갈 수 있으면 나가보기도 하는 일을 할 것 같습니다.
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35-44
SM
지원자님께서는 사내 스터디를 만들 수 있다면 공부하고 싶은 분야가 있으실까요 이유도 함께 답변해 주시기 바랍니다
사내에서 스터디를 만들어서 공부할 수 있다면 저는 사내에서 어학 공부를 하고 싶습니다. 어학이라는 게 자꾸만 사용하지 않으면 그 말하는 것이 굳어지고 자연스럽게 대화를 하기가 어려워지기 때문입니다. 더군다나 우리 회사는 해외 영업 파트도 많은데 우리가 개인적으로 어학 공부를 하기에는 시간을 쪼개기도 너무 어렵기 때문입니다. 특히 사내 스터디로 어학 공부를 하게 된다면 우리 업무와 연결된 그런 부분들을 주제로 해서 어학 공부를 하고 대화를 할 수 있게 되어서 업무에도 훨씬 효율적으로 작용할 거라고 저는 생각을 합니다. 사내 스터디로 어학 공부를 해서 개인의 어학 실력을 늘릴뿐만 아니라 회사에서 원하는 매출 증대에도 큰 도움을 줄 수 있을 거라고 생각을 합니다.
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35-44
SM
남들과는 다른 지원자님의 경쟁력이 있다면 설명해 주시고 이 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 하셨는지 말씀 부탁드립니다
나 자신의 경쟁력이라면 누구에게도 지지 않는 열정과 추진력입니다. 한 번 이 일에 목표와 계획을 세워서 반드시 이루어내야 한다고 생각하면 끝까지 어떠한 상황이든지 간에 물고 늘어지면서 진행하는 열정과 추진력은 누구에게도 지지 않습니다. 반드시 그 일을 해내야겠다 라는 목표가 확실해질 때까지 걸리는 시간은 있지만 그것이 정확하게 좌표가 만들어진다면 열정을 가지고 끝까지 도전하는 추진력은 제가 모든 업무에서 일을 완성해 나가는데 매우 중요한 팁으로 작용했던 것을 기억하고 있습니다.
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-34
SM
입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 이 일에 대한 분배를 어떻게 하시겠습니까 또한 어떻게 나눠서 처리하실지 처리하실지 생각이 궁금합니다
제가 입사를 하게 된다면 분명히 업무적으로 쉬운 일과 어려운 일이 있을 것이라고 생각이 됩니다. 아마 쉬운 일들은 금방 신속하게 처리할 수 있을 것으로 생각이 됩니다. 하지만 이제 어려운 일 같은 경우에는 아 시간도 오래 걸리고 또 노력도 필요할 것이라고 생각이 됩니다. 따라서 저는 입사를 하게 된다면 어려운 일을 먼저 처리할 것 같습니다. 어 제가 힘든 일을 어 잘 처리했을 때 성취감도 높고 또 회사에 기여하는 바도 크기 때문에 어려운 업무들을 더 잘 수행해서 노력을 진행할 수 있도록 하겠습니다. 어 쉬운 일 같은 경우에도 게을리지 하지 않고 어 어려운 업무를 수행한 뒤에 또 적극적으로 수행하도록 하겠습니다. 기본적으로 입사를 하게 된다면 쉬운 일과 또 어려운 일들이 복합적으로 있을 텐데요. 저는 매사에 늘 최선을 다하고 그리고 업무에 있어서 효율성을 높일 수 있도록 성실하게 임하도록 하겠습니다.
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55-
SM
팀으로 일을 하는 것과 혼자 일을 하는 것이 있을 때 둘 중 무엇을 더 선호하시는지 그 이유까지 함께 얘기해 주세요
일을 처리해 갈 때 팀으로 역할을 하는 것과 혼자 역할을 하는 것 중에서 어느 것을 더 선택할 할 수 있느냐고 제게 질문하신다면 일의 특성이나 상황에 따라서 다르다고 생각되어집니다. 그러나 일반적으로 어 팀과 혼자 일 중에서 선택하라고 한다면 저는 팀으로 그 역할을 수행하는 것을 더 선호한다고 말씀드리겠습니다. 그 이유는 혼자 하면은 자기의 아이디어나 창작적인 면 그리고 일의 속도를 조절해 갈 수 있지만 그런 좋은 장점도 가지고 있지만 팀으로 같이 일을 하다 보면 저만의 생각 뿐만 아니라 상대방의 장단점을 배워서 제가 반영하고 활용할 수 있는 부분이 많이 있다고 생각합니다. 그리고 저 개인적으로 일을 처리하는 것보다 여러 사람이 합심하고 일을 해 나가는 과정에서 생기는 문제점들을 많이 배워서 저의 역량을 더 발전시킬 수 있다고 생각합니다. 제가 미처 캐치하지 못했던 부분을 상대 방에게서도 찾아낼 수 있기 때문에 저는 팀으로 하는 일을 더 선호하겠다고 말씀드리고 싶습니다.
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35-44
SM
지원자분께서 직무를 수행하시는 와중에 본인이 잘 모르는 과제가 등장 했다고 가정해 봅시다 그와 같은 상황에서 어떠한 방식으로 해결할 수 있다고 생각하시는지 해결법과 이유를 이야기해 주세요
직무를 수행하는 중에 모르는 과제가 등장했다면 당연히 그 과제를 열심히 분석하고 파고 들 것입니다. 검색을 하고 자료를 조사하고 그에 관련된 논문이 있는지 다른 동영상 자료는 있는지 여러 분야로 제가 과제를 수행하기 위해서 최대의 노력을 할 것입니다. 하지만 그 모르는 과제를 제가 할 만큼 했다고 생각을 했는데 뭔가 부족하다고 생각되거나 또는 제대로 했는지 등을 선배나 상사에게 다시 한 번 확인해 달라고 요청을 할 것입니다. 제가 알아본 바는 이러 이러하고 이러한 자료들에서 알아낸 것들은 이것입니다. 구체적으로 제가 한 일에 대해서 알려주고 부족한 부분은 도움을 요청할 것입니다.
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45-54
SM
영업에 있어서 가장 중요한 것이 무엇이라고 생각하십니까
영업에서 가장 중요한 것은 제가 팔고자 하는 것에 대한 확신이 있어야 된다고 생각합니다. 이유는 어 제 경험으로 따져봤을 때 제가 텐션이 떨어져 가지고 어 확신이 없고 자존감도 떨어져 있을 때는 영업에도 분명히 지장이 되더라고요. 왜냐하면 이 물건에 대해서 제가 팔면서 무조건 이 좋은 거에 대해서 믿음이 있어야 되는데 그 믿음을 소비자한테 정확하게 심어주지 못하고 이해를 시키지 못하더라고요. 그래서 어 물건을 파는 사람 입장에서 제가 팔고자 하는 물건에 대한 지식도 많이 있어야 되겠지만 그거에 대해 그것보다도 나의 내가 팔려고 하는 물건에 대한 자부심 그리고 회사에 대한 어 예 뭐 애국심 같은 그런 거 있잖아요. 애사심 애사심도 있어야 되고 제 물 제 물건이 무조건 다른 물건에 비해서 이런 게 좋다 이런 거에 대한 확신한 확신감과 믿음이 있어야지 자신 있게 영업을 할 수 있다고 생각합니다.
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45-54
SM
본인에 주변 친구들 중 한 명에 대해서 칭찬을 해 주시기 바랍니다 구체적이고 자세하게 부탁드립니다
제 주변 친구 중에 한 명을 칭찬하라고 하면 저는 생각나는 친구가 한 명이 있습니다. 굉장히 의리 있고 또 위협심도 강하고 다른 사람의 말도 잘 들어주고 필요하면 언제든지 발 벗고 나서서 도와주고 그런 친구가 있습니다. 어려움을 당한 친구에게 어 진짜 직접 찾아가서 말로 위로해주고 필요한 것을 조달해 주고 그런 것을 볼 때 굉장히 대단한 친구다 라는 생각을 했었습니다. 자기 시간이라든지 물건을 아끼지 않고 친구를 도와주는 데 사용하더라구요. 저가 할 수 없었던 그런 일이었는데 어 정말 칭찬해 주고 싶었습니다. 마음이 풍성해서 그럴 수도 있고 또 여러 가지 자기가 있는 어떤 가치관 때문에 그럴 수도 있는데 인간관계 이렇게 올인하는 그런 사람을 보면 저와는 정말 다르다는 생각을 하고 그것이 저에게는 굉장히 긍정적으로 보였습니다.
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45-54
SM
만약 타 부서와 갈등 상황이 생긴다면 지원자님께서는 어떻게 해결하실 건가요 상황을 가정하고 말씀해 주시길 바랍니다
갈등 상황은 언제라도 좀 발생하지 않는 것이 가장 좋고 행복한 일인데요. 어 발생한 갈등 상황이라면 이제 잘 원만히 해결해 나가야 되겠죠. 그 갈등 상황을 계속 그냥 그대로 둔다면 어 회사의 분위기도 안 좋아질 뿐더러 어 업무에도 도움이 되지 않기 때문에 그런 상황 같은 경우는 어떤 상황이냐 뭐 회사 이쪽 부서에서 저쪽 부서에 서류로 그 전달을 했는데 뭐 못 받았다 라든지 언제까지 해 달랐는데 그게 좀 안 됐다 라면 그런 부분에 대해서는 사실 그 회사에 업무 그 절차 또 그 업무 방법이라든지 회사의 규범 기준이 있을 겁니다. 그런 부분에 따라서 잘 얘기를 하고 잘잘못을 따진 후에 그러니까 차후에는 그런 일이 없도록 서로 조심하자 라면서 좀 잘 그 해결을 해야 될 것 같습니다.
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55-
SM
만약 직원자님만의 스트레스 해소 방법이 있다면 무엇일지 궁금한데요 지원자님께서 왜 그 방법으로 스트레스를 해소하시는지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
스트레스 해소 방법은요 두 가지가 있습니다. 하나는 음악을 듣는 방법입니다. 노래는 잘 못하지만 흘러나오는 음악을 들으면서 제가 큰 소리로 노래를 같이 따라 부르면 어느새 마음이 너무 기뻐지고 행복해집니다. 그래서 주로 기분이 우울하고 힘든 일이 있을 때는 음악을 크게 틀고 혼자 운전을 하면서 노래를 부르는 경우가 참 많습니다. 그럴 때는 마음이 뻥 뚫리는 경험이 많아서 그 방법을 선택하고 있구요. 또 하나의 방법은 영화를 보는 겁니다. 제가 영화를 볼 땐 그냥 보는 때도 있지만 저 영화를 내가 제작한다면 혹은 저 드라마를 내가 제작한다면 어떻게 했을까 이런 생각도 하면서 보게 되면 어느새 어렵고 힘들었던 일들은 스르르 없어지는 경우도 있습니다. 이것이 제가 스트레스를 해소하는 저만의 방법입니다.
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35-44
SM
스터디를 따로 하고 있는 것이 있으신가요 있다면 어떤 공부를 하고 계시고 또 왜 그 공부를 하는지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
저는 현재 영어 회화 공부를 따로 하고 있습니다. 제가 일상적인 영어 회화와 서류를 작성하는 등 기본적인 영어 능력은 이미 갖추고 있습니다. 그럼에도 회화를 계속 공부하는 것은 두 가지 이유입니다. 하나는 말이라는 것이 하지 않고 있으면 계속 까먹고 제대로 활용을 할 수 없다는 것을 알기 때문에 쉬지 않고 끊임없이 하기 위해서 합니다. 또 하나 이유는 일상적인 회화와 대화는 모두 가능하지만 일을 할 때 필요한 업무적인 영어 회화가 별도로 있기에 그 부분에 대해서는 따로 공부를 해야 한다고 생각합니다. 그래서 일반인들이 아닌 직장인들로 이루어진 회화 공부를 하고 있습니다.
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-34
SM
우리 회사에 들어오게 된다면 가장 가고 싶은 부서는 어디인가요 또한 왜 그렇게 생각하셨는지 특별한 이유가 있는 건지 함께 말씀 부탁드립니다
저는 회사에 들어가게 된다면 가장 먼저 마케팅 부서에 들어가고 싶었습니다. 저의 성격이 호기심이 많고 창의적인 창의적인 것을 좋아하기 때문에 아이디어를 생각해 내는 것에 대해 즐거움을 많이 느끼는 편이었습니다. 따라서 어떤 제품도 저의 아이디어를 입혀 더 좋은 제품으로 보여지는 것에 관심이 많기 때문에 마케팅 부서에 들어가길 원했습니다.
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45-54
SM
회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 지원자님은 어떤 선배를 만나고 싶으신가요 또한 왜 그런 선배를 만나고 싶은지도 말씀해 주세요
첫 번째는 기다려 줄 줄 아는 사람을 만났으면 좋겠습니다. 신입이라는 거는 정말 뭐 이 일을 처음 하는 사람이 대부분이기 때문에 어설프기 짝이 없고 똑바로 가야 되는 거를 둘러서도 갈 수 있고 때로는 실수도 하고 틀리기도 할 거예요. 그럴 때마다 야단을 치고 자꾸 어 다그치면 마음만 급해져서 일을 체계적으로 배울 수가 없어요. 그래서 일단은 좀 기다려주고 후배가 어떤 뭐 자문을 구한다든지 도움을 요청할 때는 좀 차근차근 끈기 있게 가르쳐 줄 수 있는 선배를 만났으면 좋겠습니다. 그리고 두 번째는 좀 공정한 사람이었으면 좋겠습니다. 자기 주관이 너무 뚜렷하다든지 호불호가 강하다든지 쉽게 흥분하는 선배를 만난다면 혹시 제가 그 선배에게 처음부터 뭐 찍힌다는 그런 뭐 편견을 가지고 저를 판단할 수도 있지 않습니까 그러면은 다음에 그거를 뒤집으려고 하면 선배도 저도 쉽지 않을 것 라고 생각합니다. 그래서 조금 시야가 넓고 공정한 선배를 만났으면 좋겠습니다.
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45-54
SM
회사의 덕목은 무엇이라고 생각하세요 지원자님께서는 어떤 회사가 좋은 회사라고 생각하십니까
저는 항상 이상적으로 꿈꾸는 게 있다면 다른 사람에게 피해를 주지 않고 이기적으로 행동하지 않는 그런 이타적인 모습을 항상 지향하는 사람인데요. 회사 또한 어쨌거나 공통의 목표나 이익을 추구하기 위해서 여러 사람들이 모인 집단이라고 생각을 합니다. 여기에서 주의를 해야 하는 것이 있다면 그 이익과 목표를 바라는 사람들의 목표만 생각을 하는 것이 아니라 다른 사람에게 피해를 끼치지 않고 손해를 보는 사람이 없도록 어 저는 주시를 하는 것이 중요하다고 생각을 하는데 그런 것들에 있어서 가장 기본적으로 지켜져야 하는 것은 바로 정직함이라고 생각합니다. 숨기는 것 없이 왜곡되거나 어떠한 것을 해치는 것 없이 정직하게 오로지 그 회사의 어떤 목표나 이익을 추구할 수 있는 방안을 모색해야 하고 계속 그러한 방향으로 흘러가는 것이 회사가 지속적으로 그리고 가장 우선적으로 생각해야 하는 덕목이라고 생각을 합니다.
NEW
35-44
SM
면접자님은 사람들과 협업하며 가장 어려웠던 점이 있다면 무엇인가요 어떻게 극복했는지도 같이 말씀해 주세요
사람들과 협업을 할 때 가장 어려웠던 점은 의견이 통일되지 않았던 것이었습니다. 각자 자신만의 생각이 있었고 그리고 그 생각을 일체화 시키는 데는 너무 어렵습니다. 그래서 그것을 극복하기 위해서는 업무를 먼저 하는 것이 아니라 사람들끼리 개인적으로 알아가는 것을 먼저 했습니다. 그리고 개인적으로 가까워지고 각자에 대해서 알아가다 보니 점점 주장도 통일 되곤 했습니다.
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45-54
SM
어 이제 해외로 본인이 파견 건물을 나가게 될 가능성이 참 높습니다 그러면 어느 나라에서 일을 하고 싶은지 말씀을 해 주시기 바라구요 이유와 함께 어 말씀을 해 주시기 바랄게요
네 제가 만약에 해외 파견 근무를 나가게 된다면 제가 선택하고 싶은 나라는 스페인입니다. 제가 그곳에서 공부한 적도 있고 생활해 본 적도 있기 때문에 그곳에 문화나 그곳 사람들의 생활 방식에 대해서 어 처음 가본 사람들에 비해서는 좀 알고 시작할 수 있는 노하우가 좀 쌓여있다 라고 할까요. 그리고 제가 굉장히 좋아하는 나라고 제가 아는 게 충분히 있다 라고 생각하기 때문에 많은 시간 고생하고 우왕좌왕하고 좌충우돌 하지 않아도 곧장 잘 일을 처리해 낼 수 있는 그런 밑바탕이 있다고 생각합니다. 그래서 제가 해외 파견 근무지로 어 스페인을 선택하고 싶은 것입니다. 스페인이라는 나라에 음 좋은 점도 어 회사에 알릴 수 있고 또 스페인 사람들이 궁금해 하는 물건이나 스페인 사람들이 궁금해 하는 한국의 문화나 스페인 사람들이 원하는 또 가지고 싶어 하는 어떤 것들에 대한 요구도 제가 아마 쉽게 파악할 수 있을 거라고 생각합니다. 그래서 제가 스페인에서 일을 하게 되면 능력을 발휘하면서 회사에 충분히 이익을 줄 수 있는 그런 일을 담당할 수 있지 않을까 그런 자신감도 있습니다. 어 스페인 보내주십시오.
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45-54
SM
타 지원자들에 비해 본인만이 가진 차별성 그리고 장점을 어필한다면 어떤 것들이 있습니까
저만의 차별성은 남에 대한 배려가 좀 많다는 점입니다. 저는 어 어떤 사람이랑 뭐 점심을 먹든지 여행을 가든지 이러면은 모든 준비를 좀 제가 하는 편이에요. 사람들은 뭐 점심이나 식사재랑 뭐 먹을 거 아무거나 이럴까 아 이거는 싫어 저거는 안 맞는데 저거는 내가 못 먹잖아 이런 얘기를 참 많이 하잖아요. 그럼 저는 오늘 점심 식사를 어 같이 먹어봤던 사람일 것 같으면 아 저 사람이 지난번에 얘기를 했지 이런 거는 좋아하고 이런 걸 싫어한다고. 그럼 그거에 맞춰서 점심 식사를 어레인지 하구요. 점심 식사를 하기 전에 이분이 더운 물을 좋아하는지 시원한 물을 좋아하는지 음료는 어떤 걸 곁들이면 좋은지 좌식이 좋은지 입식이 좋은지 쫌 디테일한 것까지 쫌 준비를 하는 편이에요. 그리고 뭐 앞치마도 좀 구비를 하면 근데 그 식당에서 뭐 준비가 안 되어 있는 일 회용 젓가락을 해야지 젓가락질을 할 수 있다든지 앞치마가 일 회용이었으면 좋겠다. 이런 것까지 많이 가지고 있는 분인데 식당에서 지원이 안 된다면 제가 개인적으로 준비를 해서라도 세팅을 좀 해드리는 편이에요. 그러면은 같이 식사하는 사람이 굉장히 놀라고 감동하더라고요. 저는 그런 거에서 좀 보람을 느끼는 편입니다.
NEW
35-44
SM
본인의 장점과 단점을 설명해 주세요 또한 그것을 극복시키고 특화하기 위해서 어떤 노력들을 했는지도 답변해 주세요
저의 장점은 다른 사람들의 말을 잘 경청해 주고 상대방의 말에 공감을 하면서 다른 사람이 저를 신뢰하고 잘 따르는 그런 장점을 갖고 있습니다. 그래서 그런 장점을 발휘해서 사적인 모임이나 어떤 단체나 조직에서 리더의 역할을 감당하고 있습니다. 때로는 제가 다른 사람들의 말을 잘 들어주고 앞에서 이끌어가는 리더의 역할을 하다 보니 팀원들이나 주변 지인들이 저에게는 공적인 일이나 어떠한 문제에 대해서 상의하고 얘기하는 것은 좋은데 가볍게 친구처럼 대하기가 어렵다는 이야기를 하곤 합니다. 그래서 제가 너무나 무거운 이미지는 벗기 위해서 좀 더 사람들과 가벼운 대화를 하는데 노력을 하고 있습니다.
NEW
35-44
SM
지금까지 살아오시면서 가장 힘들었던 경험은 어떤 것인지 궁금합니다 또 지금까지 그것을 어떻게 극복해 오셨는지도 함께 말씀해 주시기를 바랍니다
지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 경험은 바로 아버지의 죽음을 맞이한 일이었습니다. 저는 서울에 있었고 아버지는 지방에서 살고 있었는데 위독하다는 소식을 듣고 서둘러서 갔지만 아버지의 임종을 보지 못했습니다. 평소에 아버지가 나를 많이 예뻐해 주셨고 저 또한 아버지를 잘 따르었는데 임종을 보지 못했다는 그 괴로움과 이제 다시는 아버지를 볼 수 없다는 그 마음 때문에 너무나 견디기가 어려웠습니다. 슬픔을 이겨내기 참 힘들었지만 어느 날 문득 하늘을 보고 그곳에서 저를 향해 환하게 웃고 있는 아버지의 얼굴이 떠올랐으며 제가 기운을 내서 열심히 살아가는 모습을 아버지도 바랄 거라고 생각하고 마음속에 늘 아버지와 함께 한다는 생각으로 이후의 일상생활을 정상적으로 하고 열심히 살아갈 수 있었습니다.
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45-54
SM
본인의 십 년 후 미래는 어떨 것 같나요 혹시 저희 회사에는 계속 다니고 있을 것 같나요
십 년 후 나의 모습은 다니고 있을 것 같습니다. 사람이 사회생활을 하는 사람과 사회생활을 하지 않은 사람과의 차이가 너무나 많이 나는 걸 제 스스로가 느끼고 있기 때문에 아무 일도 하지 않고 있다면 내 자신 스스로가 퇴보된다는 느낌이 들고 점점 나이를 먹는 거에 포커스가 맞춰짐으로 인해 우울감이나 갱년기로 오는 여러 가지 상황을 더 많이 겪을 수 있는 확률이 있지 않나 하는 생각이 듭니다. 그렇기 때문에 십 년 후에도 저는 계속해서 사회 활동을 할 것이고 그 안에서 저를 더욱 더 빛나는 모습으로 저를 가꾸지 않을까 하는 생각이 듭니다. 그리고 십 년이라는 기간 동안에 제가 좀 더 사회에 이바지 할 수 있는 부분이 생겨날 거 같기도 합니다. 내가 받은 만큼 돌려주고 싶은 마음도 있고 좋은 일을 하고 그러므로 인해서 사회가 아직은 살만하다 라는 인식을 갖게 하고 싶은 마음이 들기 때문입니다.
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45-54
SM
얼마 전 구급 대원이 주취자에게 폭행을 당해 순직 당하는 일이 있었습니다 이 사건에 대해 어떻게 생각하시는지 말씀해 주세요
어 네 뉴스 매체를 통해서 어 예 구급대원이 폭행을 주취자에게 폭행을 당해 순직하는 순직 당한 그 뉴스를 접했구요. 그분이 그 여성분 중년에 여성분이라고 알고 있고 어 너무 안타까운 사실이 아닐까 싶습니다. 어 우리 사회가 그 술에 대해서 너무 너그러운 것이 아닐까 뭐 음주 운전만 해도 뭐 요즘은 조금 강화되었다고 하나 어 뭐 어떤 것들을 성폭행이나 이 이런 부분도 뭐 술 먹고 기억이 안 났다 이 이렇게 얘기를 하면 뭐 감형이 된다거나 이 이런 것들을 봤을 때 뭔가 사회적으로 그 술에 대한 우리가 그 너그러움 이런 것들이 좀 없어져야 되지 않나 그 그러면 그런 분들은 뭐 마시지를 못하게 해야 되지를 않나 좀 법적으로 규제라던지 이런 부분이 좀 강화되어야 되지 않나 그런 생각을 했습니다.
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45-54
SM
지원자님께서 생각하시기에 본인이 가지고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이 있다면 그 능력이 무엇입니까 최대한 자세하게 설명해 주세요
아 상위 일 프로의 능력인지는 글쎄요. 저도 저도 잘 그거는 잘 모르겠는데요. 어 제가 지금까지 살면서 꾸준한 근면 성실 그게 제일 큰 자산이라고 생각하 했고 그게 저희 아이들에게도 근면 성실을 늘 강조하는 부분이 없지 않아 있는데 어 그거가 된다면 어떤 일을 하더라도 잘 할 수 있을 것 같아요. 왜냐하면 그게 나를 사람들이 인정해주는 부분에 있어서 되게 큰 장점이었던 것 같거든요. 어 만약에 내가 그 하나의 작은 뭐 약속 이런 작은 거잖아요. 그 약속은 사람들이 지키라고 있는 게 아니라 깨라고 있는 거다. 이렇게 말할 정도로 약속에 대한 개념도 솔직히 많이 무뎌졌다고 할 수 있는데 저는 그 약속도 되게 소중하다고 생각하거든요. 그리고 약속에 대한 우선순위도 물론 있겠지만 정말 그 사람과의 약속에 있다면 정말 무슨 일이 있어도 그거는 지켜야 된다는 생각이 좀 큰 사람이라 그 근면 성실에 그래서 그런 그 모든 맥락이 오면 그 신용이죠. 말하자면 신용적인 부분에서 조금 잘 지키는 사람 중에 한 명이라고 생각이 들어요. 그렇게 살아와서 좀 에프엠 스타일이다 어 되게 도덕책 같은 사람 이런 거가 저희한테 좀 더 어울렸던 것 같습니다.
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45-54
SM
최근에 재미있게 하고 있는 일이 무엇인가요 그리고 그 일이 왜 재미있는지도 설명 부탁드리겠습니다
요즘 재미있게 하고 있는 것은 명상인데요. 제가 그 심리학을 공부하다가 마음을 평온하게 유지하는 그 방법의 하나로 명상을 접하게 되었어요. 어 세계적으로 명상이 참 많이 그 널리 알려져 있듯 있더라구요. 뭐 인도의 요가 명상 또 서구 철학의 한 분야로서 또 하는 명상도 있구요. 우리 나라의 그 불교에서 하는 선 명상 이런 것들이 있는데 어 저는 제 마음의 심리가 좀 불안정했기 때문에 명상을 한 번 해보자 해서 했는데 정말 효과를 보고 있어요. 그냥 그 호흡을 관찰하는 거거든요. 숨이 코를 통해서 나왔다가 들어갔다가 하는 그 숨이 들고 나고 하는 그것만 집중해서 어 살펴보는 것인데 정신이 통일되어서 그런지 마음이 평안한 상태가 유지되고 또 그 평온한 상태가 지속되면 굉장히 어 머리가 맑아지면서 제가 좀 지혜로와지는 것 같은 그런 느낌을 받아서 그것이 참 좋은 것 같아요.
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35-44
SM
면접자님께서 지금까지 살아오시면서 가장 힘들었던 경험이 있다면 무엇인지 한 가지만 골라서 말씀해 주시고 극복하셨다면 그 과정에 대해 말씀해 주세요
지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 경험은 친정아버지가 돌아가셨을 때였습니다. 아버지는 저를 유독 이뻐해 주셨고 저는 아버지와 닮은 점이 많아서 아버지와 통하는 것이 많았습니다. 그런데 저는 서울에서 생활을 하였고 아버지는 지방에 계셨는데 위독하다는 연락을 받고 갔을 때 이미 임종한 상태였습니다. 저는 임종을 보지 못한 것에 대해서 너무나 괴롭고 힘들었습니다. 이후에도 아버지 생각이 수시로 나서 견디기 힘들었는데 그럴 때마다 아버지가 하늘에서 저를 돌봐주고 저희 앞날을 응원하고 있다고 생각을 하면서 그러한 힘겨움을 극복하게 되었습니다.
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-34
SM
현대 사회에 꼭 필요한 가장 중요하다고 생각하는 직업을 한 가지만 골라서 말씀해 주세요
현대 사회에서 가장 중요한 직업 중의 하나는 영업 직무라고 생각합니다. 요즘 사 차 산업 혁명 시대로 인해 여러 인공 지능을 활용한 기술들이 등장하고 있지만 영업하는 로봇이나 인공 지능이 등장한다 하여도 아직까지는 영업 직무를 대신하기에는 한계들이 많다고 생각합니다. 일단 로봇들은 인간의 감정을 읽을 수 없으며 읽는다 하더라도 백 퍼센트 읽기는 힘이 듭니다. 따라서 영업 활동을 할 때에는 고객들의 마음을 사로잡는 것이 중요한데 이 때는 인간인 영업인이 직접 나설 때 고객에게 공감하며 그들의 문제점을 파악하고 그들이 필요한 것을 적극적으로 추천해 줄 수 있는 그런 영업 활동을 펼칠 수 있습니다. 따라서 저는 이 영업 직무가 비전이 있다고 생각하며 제 시대 만큼에 있어서는 로봇시 대체 불가능한 영역이라고 생각합니다.
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35-44
SM
영업 일을 하다 보면 외국인들과 소통할 일이 분명히 많습니다 면접자께서는 영어에 대해서 좀 자신이 있으십니까
그 이력서를 보셨기 때문에 아시겠지만 저는 뭐 해외에 유학을 갔다 온 경험은 전혀 없습니다. 물론 영어과를 졸업을 했지만 어 해외에는 정말 여행 삼아서 잠깐씩 갔던 거 외에는 외국에서 공부를 했던 적은 없는데 어 국내에서 공부를 열심히 하기는 했어요. 뭐 듣는 것도 많이 들었고 그러다 보니까 대학교 다닐 때 저희 외국인 선생님 회화 시간이나 아니면 제가 회화 학원을 다닐 때 그곳에 그 외국인 강사 선생님들께서 이렇게 말씀을 하셨어요. 굉장히 발음도 좋고 어 영어 회화를 잘한다. 공부는 어떻게 했느냐. 어디로 유학을 갔다 왔느냐. 실제로 이런 얘기까지 들었던 경험도 있습니다. 물론 현지에서 살았거나 현지에서 뭐 몇 년씩 공부를 한 사람처럼 굉장히 유창한 굉장히 전문적인 영어를 술술 회화를 하지는 못하지만 그래도 외국인들과 어떤 비즈니스 영어를 할 때 소통을 함에 있어서는 문제가 없고요. 그리고 여행을 갔을 때 여행 가서 뭐 이 금액이 얼마인지 물어보고 예를 들면 음식을 주문한다든지 이런 부분에서는 전혀 문제가 없을만큼 공부가 되어 있구요. 만약에 회사에서 굉장히 전문적인 깊이 있는 영어 회화를 영어 회화 실력을 요구한다면 그 부분은 기꺼이 즐거운 마음으로 배울 생각이 있습니다.
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SM
일을 하다가 다른 지역에서 업무를 수행하게 될 수도 있습니다 혹시 타 지역에서 근무를 하시는 것도 괜찮으신가요
저는 한 곳에서 일하는 것보다 여러 곳에서 일하면 지루함이 좀 더 없을 거라고 생각하기 때문에 다른 지역에서 업무를 수행하게 되더라도 큰 문제가 없을 거라고 생각합니다. 한 지역에서만 일을 하다 보면 지루해질 수도 있기 마련인데 저한테 있어서 타 지역으로 발령이 나게 된다면 기분 전환의 일종이라고 생각할 것 같습니다. 그리고 회사에서 타 지역 근무를 요청한다면 회사에서도 나름대로 그러한 필요성을 느끼고 나서 저한테 요청을 한 것이라고 생각하기 때문에 회사의 발전에 있어서도 큰 도움이 될 거라고 생각합니다. 따라서 회사의 의견에 따를 수 있도록 노력할 것입니다.
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35-44
SM
특별히 가고 싶은 회사가 있으십니까 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 어떤 점을 중점적으로 보시는지 말씀해 주세요
저는 가족적인 분위기에 회사가 좋습니다. 네 그리고 그런 회사가 가고 싶습니다. 어 물론 특정 도메인도 중요하지만 어 무엇보다도 어 이런 업무적인 성과를 위해서도 그리고 업무 효율을 위해서도 그 나의 상태 한 사람 한 사람의 그 상태가 만들어져야지 어 좋은 업무도 할 수 있고 좋은 결과도 낼 수 있다고 생각이 되거든요. 그렇기 때문에 이런 회사 분위기가 가족적이고 서로 신뢰하고 어 서로 믿고 존중하는 그런 분위기라고 한다면은 좀 더 수월하게 업무도 잘 진행할 수 있을 거라고 생각합니다.
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-34
SM
요즘 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있습니다 혹시 이와 관련돼서 건보공단이 하는 일과 그들이 개선해야 할 방안에 대해서 말씀해 주세요
현재 고령화 사회로 가면서 여러 문제들이 있고 그중에서도 건강 문제 중에서 치매가 많이 대두 되고 있습니다. 이는 앞으로 더 많은 인구들이 더 많은 사람들이 치매를 앓게 될 것임을 의미합니다. 이에 대해 건보 공단이 해야 하는 것은 치매 예방에 대한 프로그램을 지원하는 것이라고 생각합니다. 치매를 온전히 막을 수는 없을지라고 치매를 늦추거나 조금이라도 덜 진행되도록 하기 위한 여러 프로그램을 강구하여 이런 것을 여러 사람들이 참여할 수 있도록 적절한 홍보 수단도 동원돼야 한다고 생각합니다. 또한 이러한 활동들은 치매 문제를 예방하기 위한 가장 좋은 방법이라고 생각합니다. 치매 증상이 없는 분들에게도 그 위험한 나이 대에 들어선 분들에게 이런 프로그램을 제공한다면 큰 도움이 될 것 같습니다.
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35-44
SM
얼마 전 구급 대원 한 분이 주취자에게 폭행을 당해 순직 당하는 일이 생겼습니다 그 일에 대해 어떻게 생각하시나요
술에 많이 취한 사람이 구급대원을 폭행해서 사망하는 이 사건 자체는 너무나 마음이 아프고 안타까운 사건이었습니다. 그런데 우리 사회에서 이런 사건이 잊을만 하면 나타나는 이유는 술에 취했을 때 어떤 실수를 저지르거나 심지어 범죄를 저질러도 그럴 수 있다고 용납하는 그런 분위기가 크게 한몫한다고 저는 생각을 합니다. 또한 술에 취해서 저지른 범죄에 대해서 어느 정도 정상 참작을 해주는 그런 관행은 이제 없어져야 한다고 생각합니다. 더욱 강력한 처벌을 해서 살일에 준하는 그런 형벌을 내려야만 이런 일이 적어도 줄어들 수 있다고 저는 생각을 합니다. 또한 구급대원이나 소방관 경찰 등 공공의 복리를 위해서 일을 하는 분들에 대해서 적절한 처우를 개선해 주고 대우해줘야 한다고 저는 생각을 합니다.
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-34
SM
대한민국 금융정책기관으로 우리 신용보증기금이 호가대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하십니까 지원자님의 생각을 알고 싶습니다
어 신용보증기금 하면 이제 은행의 대출이나 신용적인 부분에 대한 이미지가 많은데 어 개인적으로는 돈의 흐름이 쯔음 원활하게 돌아가기 위해서는 조금 그런 대출이라든가 신용에 관한 관련된 규율이 너무 이렇게 빡세지 않고 조금 느슨해졌으면 하는 바램이 있어요. 너무 그런 규율 자체가 너무 제한이 높다 보면 더 오히려 그런 부분에 있어서 대출이라든가 신용을 빌릴 수 있는 조건이 조금 더 사람들에게 힘들어지기 때문에 그런 이용률이 좀 낮아짐으로써 돈의 흐름이 조금 무뎌짐으로써 전체적인 경제의 흐름이 어 조금 더 힘들어지는 방향으로 가는 것 같아서 저는 그런 규율에 대한 어 규율이 조금 낮아져 졌으면 하는 생각이 있습니다.
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-34
SM
지금까지 살아오시면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 직접 맡아서 수행해 본 경험이 있나요 구체적으로 말씀해 주세요
작년에 부업으로 시작한 도로 위 신호 차량의 태깅 작업을 했었습니다. 지나가는 도로 위의 동영상을 영 점 일 초의 사진 프레임 단위로 나누어 차량의 형태를 박스 단위로 가두는 작업입니다. 운전을 할 때 미처 알지 못했던 신호등 위의 교통 정보 수제 카메라가 이런 작업의 일환으로 사용됐다고 처음 알게 되었습니다. 태깅 작업을 하며 에이아이 발전에 이런 일들을 하시는 분들도 많이 계시다는 것도 알게 되어서 앞으로도 한국의 에이아이 발전이 기대가 되는 부분도 있습니다.
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55-
SM
현대사회에서 없어서는 안 될 가장 중요하다고 생각하는 직업은 무엇입니까 한 가지만 골라서 말씀해 주세요
제가 생각하기에는 심리 상담사 그 직업이 꼭 필요하지 않을까 생각이 들어요. 음 뭐 지금도 심 심리를 다루는 책들 이런 것들이 서점에 가면 굉장히 많잖아요. 그런 걸 보면 사람들이 심리적으로 안정된 상태는 아닌 것 같아요. 제가 느끼기에도 항상 제 자신이 좀 불안한 상태를 어 겪고 있고요. 또 다른 사람들을 살펴봐도 그렇게 편안한 모습으로 살아가는 그런 사람들이 드물어요. 그래서 앞으로는 그런 심리를 상담해 주고 함께 어 이렇게 보조를 맞추면서 어 치료해 줄 그런 분들이 필요할 것 같아요. 우리가 사는 모습들이 좀 급박하잖아요. 급박하게 변하고 또 좀 인공적인 삶 또 막 쫓기는 삶 이런 걸 살다 보니까 사람들이 심적으로 여유로움을 못 느껴서 그런 것 같으니까 그러한 것을 어 그런 마음을 보듬어 줄 수 있는 심리 치료사 또는 심리 상담사 그런 직업이 필요할 것 같습니다.
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35-44
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지원자님께서는 일을 할 때 쉬운 일과 어려운 일이 주어진다면 이 일에 대한 분배를 어떻게 하실 생각이신가요 어떻게 나누어서 처리하실지 궁금합니다
쉬운 일과 어려운 일이라는 일의 난이도도 중요하지만 일이라는 것은 마감 시한이 정해져 있을 겁니다. 그렇다면 그 마감 시한 기간에 따라서 배치는 약간 달라질 수도 있습니다. 만약 두 가지 일 이 모두 십 일 안에 끝내야 하는 일 이라면 저는 쉬운 일을 먼저 이틀 정도 배분을 하고 그 이어서 육 일 동안 어려운 일을 배분하겠습니다. 왜냐하면 쉬운 일을 하다 보면 그 다음 어려운 일에 대해서 쫌 더 익숙하므로 수월하게 해낼 수가 있다고 생각합니다. 그렇게 쉬운 일 이틀과 어려운 일 육 일을 수행한 뒤에 남은 이 일 동안에는 앞에 진행한 일들에 대해서 최종 점검을 하고 두 가지 일을 모두 마무리하는 식으로 분배를 하겠습니다.
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35-44
SM
지금 읽고 계신 책이 있으신가요 있다면 무슨 책인지 궁금합니다 또한 지원자님은 왜 그 책을 읽고 계시는지도 말씀 부탁드립니다
지금 읽고 있는 책은 동물 권리와 기후 위기의 관계성에 관한 책인데요. 제가 이 책을 읽게 된 이유는 얼마 전부터 티비 매체나 여러 곳에서 기후 위기에 관한 심각성을 많이 이야기하더라구요. 처음엔 저도 크게 관심을 갖지 않았는데 자꾸 듣다 보니 기후 위기가 우리에게 주는 엄청난 영향력이 무섭기까지 할 정도였어요. 그래서 좀 더 자세히 알아보고 싶은 마음에 이 책을 읽게 됐습니다.
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35-44
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지원자님께서는 따로 공부하고 있는 것이 있습니까 있다면 어떤 공부를 어떤 목적으로 하고 계신지 설명 부탁드리겠습니다
저는 현재 영어에 대한 스터디를 따로 하고 있습니다. 영어는 만국 공통어로 제가 만일 해외 파트에 발령이 나거나 할 경우에도 반드시 사용해야 할 언어입니다. 기본적으로 일상적인 회화와 에세이 작성 등은 모두 가능하지만 언어라는 것이 쉬고 있으면 단어는 물론이고 말하는 방법까지 모두 까먹을 수가 있는 거라서 쉬지 않고 해야만 한다고 생각합니다. 특히 제가 하는 스터디는 직장인들과의 스터디인데 각자 하는 업무에 대해서 회화로 대화를 나누고 또한 영어 보고서나 서류 작성을 대비해서 글쓰기도 함께 병행하고 있습니다.
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본인은 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 중에 무엇을 더 선호하는 편이신가요 그리고 그 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
저는 혼자 하는 걸 선호합니다. 어 엠비티아이로 따졌을 때 저는 진짜 파워 아이기 때문에 사람들을 만나는 거 정말 싫어하고요. 사람들 만나서 이제 같이 밥 먹고 어디 카페 가고 제가 뭔가 대학교 때 트라우마가 있어서 그런지 모르겠어요. 과제만 하자고 가면은 이제 카페 같은 데 가 가지고 자기들 연애사 늘어놓고 어 모르겠어요. 다 그러지는 않겠지만 저는 그런 사담이 싫더라구요. 공부하자고 모였고 과제하자고 모였는데 그럼 과제만 해야지 그렇지 않아요. 그래서 아무래도 어쨌든 혼자 집중할 수 있는 환경이 저는 좋은 것 같고요. 뭐 특별히 돈 쓸 필요도 없고요. 예 그렇게 막 누구랑 떠들 이유도 없고 그렇게 막 떠들어봤자 저한테 도움되는 게 그렇게 많이 없는 것 같아요. 그렇게 해서 친해지는 사람들과도 그렇게 좋을까 싶기도 하고 모르겠어요. 성격이 좀 내향적이라서 그런가 봐요. 제가 이런 것도 좀 고치긴 해야 되는데 그래도 이제까지 결과로 봤을 때 제가 혼자 했을 때에 그런 작업 그런 결과가 훨씬 더 잘 나온 걸로 봐서는 그래도 저는 혼자서 작업하는 게 훨씬 더 좋지 않나 라는 생각을 합니다.
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커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있다면 한번 소개해 주실 수 있나요 가능하다면 직접 보여주시면 좋을 것 같아요
사실 제가 커뮤니케이션을 막 잘한다고 하는 할 수 있는 편은 아닌데요. 보통 그래도 서비스직을 하면서 배운 것이 손님 응대를 할 때나 아니면 이제 주변인들과 대화를 할 때 주로 경청을 잘 하는 편입니다. 반응을 좀 많이 해주는 편이구요. 뭐 상대방이 뭐 이래서 이랬습니다 하면 아 그러셨구나 아 그랬구나 하고 반응을 꼭 해주는 편인데요. 그로 인해 이제 대화가 좀 계속 이어질 수 있고 만약에 주제 에이에 대한 주제를 얘길 하면 그 주제 중에 한 가지 키워드를 제가 듣고 아 그러면 이 키워드에 대해서는 왜 이렇게 생각했어 라는 등에 이제 질문을 계속 이어나가려고 노력을 하는 편입니다.
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지원자님께서는 이 분야에 지원하시기 위해 과연 어떤 노력을 하셨습니까 생각나는 대로 말씀해 주십시오
네 저는 이 분야를 지원하기 위해서 여러 가지 노력을 해 왔습니다. 특히 대학생 때부터 제가 어 전공을 했는데요. 저는 광고 홍보학을 전공을 함으로써 마케팅에 대한 공부를 했습니다. 제가 광고 홍보에 지원을 한 이유는 그동안 여러 가지 광고들을 보면서 흥미롭게 느꼈고 제가 그 업무를 하게 된다면 저도 어 적성에 잘 맞을 것 같아서 그 전공을 선택을 했습니다. 그리고 막연하지만 광고 일을 하게 되면 제가 쪼금 자부심을 느끼면서 재미있게 일할 수 있다는 생각을 했는데요. 왜냐하면 제가 기획을 하고 아이디어를 내서 그 광고가 송출된다면 굉장히 뿌듯하고 자부심을 느낄 것 같다 라는 생각이 들었습니다. 그리고 대학생 때 저는 여러 가지 공모전에 나갔습니다. 마케팅과 관련한 아이디어를 내는 공모전에 가서 수상도 여러 번 한 적이 있는데요. 그 수상을 하기 위해서 제가 거의 오십 여 차례 넘게 도전을 하면서 여러 가지 공모전에 참가를 했습니다. 그런 공모전에 참가를 하면서 제가 아이디어도 내고 또 사람들과 협업을 함으로써 회사의 직접적으로 인제 입사하기 전에 여러 가지 경험을 쌓았다고 말씀을 드리고 싶습니다. 저는 다양한 노력들을 할 수 있고 또 앞으로도 계속해서 노력하는 사람이 되겠습니다.
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지원자님께서 스스로 스트레스 해소를 어떻게 하는지 궁금한데요 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지까지도 답변 바랍니다
저는 스트레스가 쌓이면 산에 갑니다. 산을 오르다 보면 힘이 들고 땀도 많이 나지만 혼자 산을 오르는 과정에서 생각할 시간도 많아지더라구요. 내가 왜 스트레스 상황에 놓이게 됐는지 그 원인에 대한 부분을 생각해 보기도 하고 그리고 요즘 복잡하게 생각하고 있는 것이 무엇인지 이런저런 다양한 생각을 하다 보면 산을 오르는 동안 하나씩 하나씩 실오라기가 풀어지듯이 해결이 되더라구요. 그렇게 생각이 정리가 되면 산 정상에 올랐을 때 탁 트인 경치를 보고 한 번 더 마음이 편안해집니다. 그렇게 저는 스트레스를 해소하고 있습니다.
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과거 프로젝트를 수행했던 경험이 있는지 궁금합니다 있다면 프로젝트 내에서 어떤 역할을 맡으셨는지 말씀해 주세요
저는 과거 매장에 매출을 올리기 위해서 프로젝트를 진행했던 적이 있습니다. 그렇 그 프로젝트에서 저는 매니지먼트 팀이었기 때문에 아무래도 프로젝트를 이끌어 가는 사람이었고 매장의 매출을 더욱더 올리기 위해 어떤 방법이 있을지를 계속해서 연구했습니다. 그러다가 컴피티션이라는 것을 발견하게 되었고 한 달에 매번 컴피티션을 발견해서 그런 것들을 내걸고 사람들의 사기를 조금 더 북돋을 수 있는 그런 상황들을 만들어 주었습니다. 아무래도 본인들에게 조금 더 뭔가 이득이 생기거나 보상이 갔을 경우에 그런 것들을 생각해서라도 조금 더 세일즈에 열중하게 되었고 아무래도 그런 것들이 더 높은 매출로 이끌어 내는데 큰 몫을 했습니다. 저는 그 프로젝트에 참여하면서 사실 이것들이 모두 다 할 수 있는 일이었고 꼭 컴피티션이 아님에도 불구하고 그런 식으로 뭔가 매출을 더 올리는데 분명히 기여할 수 있는 문제라는 것을 알았습니다. 하지만 그런 것들이 직원들의 사기를 더 높여 줄 수 있고 사실 참여하면서도 저도 그런 것들이 조금 더 저에게 매출을 올릴 수 있는 목표치를 향상하게 해 주었고 그런 부분들이 저에게도 굉장히 많은 도움이 된다고 생각했습니다. 그래서 그 이후에도 종종 그런 프로젝트들을 한번씩 진행하였고 그럴 때마다 확실히 매출이 더 올라가는 것을 보고 확실한 효과를 볼 수 있다고 생각하게 되었습니다.
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지원자님께서는 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요 또 그것을 가장 중요하게 생각하시는 이유도 무엇인지 함께 말씀해 주시기를 바랍니다
협업을 할 때 가장 중요한 것은 두 말 할 것도 없이 좋은 팀 워크 입니다. 좋은 팀 워크라는 것은 능력이 있는 사람들끼리만 모이는 것이 아니라 능력이 있거나 조금 능력이 부족하더라도 뒤떨어지는 팀원들을 챙기면서 함께 그 업무를 달성하려는 그런 자세가 있는 팀원들의 모임이어야 합니다. 또한 상대방에게 피해를 주지 않도록 나의 최선을 다해야 하는 마음가짐이 있어야 하고 다른 사람들이 하는 말이나 주장에 대해서 왜 저렇게 생각을 하는지 한 번 더 이해하고 그 말이나 주장에 대해서 공감을 표현하면서 자신의 의견을 주고 받는 그런 관계를 가진 것이 좋은 팀 워크라고 생각합니다. 팀워크가 좋은 곳에서는 창의적인 아이디어가 생기고 그렇게 생긴 아이디어는 좋은 성과로 업무를 마칠 수 있다고 저는 생각합니다.
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45-54
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어 지원자님께서는 평소에 어 시간이 남으실 때 어떤 일을 하시나요 그리고 그 일을 하시는 이유는 무엇인지 설명해 주시기를 바랍니다
저는 평소에 운동을 하는 취미들이 있습니다. 제 고등학교 동창들과 두 달에 한 번 정도씩은 하프 마라톤을 함께 하는 그런 동아리 활동도 하고 있고 또한 개인적으로는 항상 일과 후에 자기 전에 영상 요가를 하는 곳을 가서 요가를 하는 그런 습관이 삼 년 정도 들어져 있습니다. 제가 꾸준히 운동을 했었던 이유는 제가 스트레스를 푸는 데 있어서는 운동만큼 좋은 게 없다 라는 점을 저는 스스로 깨달았었기 때문인데요. 과거 몸이 좀 힘들고 정신적으로도 힘든 시기가 있었을 때 저는 운동을 통해서 내 몸이 건강해지고 또 복잡했 복잡했었던 머릿속을 잘 비워낼 수 있었던 그런 경험들이 있습니다. 그래서 저는 평소에도 운동을 굉장히 열심히 하는 편이기도 하고 어 업무에서 받는 스트레스도 앞으로도 계속해서 운동으로 풀어내려고 노력하고 있습니다.
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요즘 공부하고 있는 것이 있으신가요 있다면 그것은 무엇이고 왜 그것을 공부하고 있고 지금까지는 무엇을 배우셨나요
요즘 제가 공부하는 것이 있다면 아이티에이에 관한 공부와 인공지능에 관한 공부입니다. 몇 달 전에 어떤 책을 우연히 읽게 됐는데 생각보다 지금 아이티와 인공지능이 우리 생활에 굉장히 밀접하게 들어와 있고 앞으로 좀 더 많은 이용을 해야 되는 그런 상황이 올 것이고 그렇게 지금 세상이 변화해 가고 있다는 것을 알게 되었고 이 분야에 대해서 지식이 없으면 앞으로 세상을 살아나가는 데 좀 불편해질 수도 있고 제가 좀 뒤쳐질 수도 있다 라는 그런 위기감을 느끼게 되어서 그것에 대해서 공부를 하게 되었고 공부를 하면서 조금 더 구체적으로 앞으로 바뀌어 나가야 될 세상에 대한 그런 지식을 조금씩 쌓아 나갈 수 있게 되어서 굉장히 만족합니다. 지금까지 배웠던 것 중에 한 가지를 말씀드리자면 인공지능이 잘 활용되게 만들기 위해서는 인공지능 자체의 어떤 학습된 데이터를 충분히 넣어주는 일이 필요하다는 것과 그런 일을 하는 사람들이 앞으로는 많이 필요하다는 것 그런 것을 배웠습니다.
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SM
최근 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 굉장히 많이 대두되고 있는데요 이에 대해 건보공단이 하는 일과 개선해야 할 방안에 대해서 말씀 부탁드릴게요
해마다 노인 인구가 급속하게 증가하면서 우리는 고령화 사회로 가고 있는데요. 그에 따라 치매 문제도 많이 대두되고 있습니다. 이런 치매 관련 문제는 건보공단에서 치매 노인들을 교육할 수 있는 전문인을 양성하는 교육을 실시하고 있는데요. 그 대상은 요양보호사와 관련 기관의 프로그램을 관리하는 종사자들입니다. 하지만 이런 사람들에게 치매 노인을 관리하는 프로그램만 교육할 것이 아니라 그들의 행동 양식을 이해하고 진심으로 돌볼 수 있는 인성교육도 함께 필요하다고 생각해요. 일선의 뉴스를 보게 되면 치매 노인들을 확대하는 경우들이 많이 방송되고 있는데요. 이것은 큰 문제일 수 있습니다. 치매 노인들의 행동을 이해하지 못하고 그것을 견디지 못한 요양보호사들이 치매 노인을 폭행하거나 학대하는 이런 일은 근절되어야 할 것입니다. 따라서 요양보호사들에게 철저한 인성 교육과 관련 교육이 필요하고요. 만약 그런 일이 발생했을 경우 업무를 제한해야 한다고 생각합니다.
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SM
우리 회사에 들어와서 본인이 하고 싶은 업무가 있으신가요 있다면 그것은 무엇인지 그 이유도 함께 구체적으로 말씀해 주세요
어 어떤 일을 하고 싶은가에 대해서 생각해 보면 조직 파트도 음 제가 잘 할 수 있는 부분이 같이 뭔가를 협력해서 이룰 수 있는 부분을 제가 조금 더 잘 할 수 있는 것 같아서 응 조직적인 그런 업무가 좀 더 맞지 않나 하는 생각이 들어서 그쪽으로 지원을 하고 싶습니다. 그 파트가 저한테 주는 음 특별히 좀 더 다양한 업무가 있겠지만 그쪽 파트나 이런 마케팅 업무 이런 쪽에서도 조금 잘 할 수 있을 것 같다는 생각이 들어서 그쪽에 지원을 하고 싶습니다. 지원하고 좀 된다고 하면 그 지원 파트에 관한 여러 가지 사항들에 있어서도 음 팀 화합도 잘 이루어낼 수 있을 것 같고 그들과 함께 했을 때 더 시너지를 줄 수 있는 그런 역할을 할 수 있을 거라는 생각에 좀 더 재미있게 활동을 할 수 있지 않을까 하는 생각이 들기 때문에 어 저는 그게 더 좋은 것 같습니다. 그렇기 위해서 제가 최선을 다해서 노력을 할 것이고 그들과의 한 명 한 명의 호흡 또한 중요하기 때문에 그 호흡 또한 잘 맞출 수 있는 분위기라서 마케팅 사업에 지원한 거 같습니다.
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45-54
SM
본인의 생각이 아니고 지원자분의 주변에 있는 사람들이 생각하는 지원자분의 단점 그리고 장점을 이야기 해 주세요
저의 단점은 성격이 조금 급한 편입니다. 대신에 하는 일을 미루지 않고 빨리 하는 편입니다 .장점은 항상 웃고 세상에 심각한 일은 없다 라고 생각하는 편이라 긍정적으로 대처하는 것입니다.
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본인의 장점 그리고 단점을 설명을 해 주시구요 단점을 어떻게 극복했고 장점을 어떻게 특화시켰는지 그 과정을 말씀해 주시기 바랍니다
제 장점은 항상 긍정적으로 생각하고 사고한다 는 것입니다. 저는 좌절할 만한 상황에서도 쉽게 좌절하지 않으면 오히려 긍정적으로 생각하여 제 자신을 위로합니다. 이렇게 하다보니 항상 웃게 되었고 주변 사람들 역시 저에게 긍정적인 에너지를 받아갈 수 있게 되었습니다. 또한 긍정적인 마인드를 가지다 보니 업무를 수행하는 데 있어서도 긍정적인 영향을 미치게 되었습니다. 항상 웃으며 근무할 수 있게 되었고 항상 웃고 있다 보니 스트레스를 받을 일도 적었습니다. 향후 업무를 하게 되더라도 항상 긍정적인 생각으로 업무를 임할 것입니다. 하지만 저의 단점은 항상 긍정적으로 생각하다 보니 정말 반성이 필요한 경우에는 그것을 놓치기도 한다는 점입니다. 그래서 저는 이를 극복하고자 정말 반성이 필요할 때는 긍정적으로만 생각하는 것이 아니라 먼저 고칠 점에 대해 분석하고 고민 한 후 다시는 비슷한 잘못이나 실수를 저지르지 않도록 기억해 두려고 했습니다. 또한 그와 동시에 긍정적으로 생각하려고 했습니다.
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45-54
SM
지원자님이 갖고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이 있다면 그 능력을 최대한 자세하게 설명해 주시겠습니까
상위 일 퍼센트의 능력이 이라고 말하기는 너무 챙피하지만 저는 좀 관찰력이 있고 기억력이 좋은 것 같애요. 한 번 본 사람은 이 삼 년 있다가 봐도 기억이 나고 그때 무슨 옷을 입었는지 어떤 사람이랑 같이 있었는지 우리가 무슨 대화를 했는지 뭘 먹었는지 그리고 그 사람이 앉거나 서거나 대화를 할 때 뭐 손에 제스처를 어떻게 썼다 어떤 행동 패턴이 있었다 어떤 향을 선호한다 그런 거에 대한 기억을 좀 잘하는 것 같아요. 제가 어떻게 해서 기억을 잘 하는지 모르겠는데 몇 연상을 기억하는지 모르겠는데 그 사람이 다시 왔을 때 아 저 사람은 누가 이런 얘기를 하니까 싫어하더라 눈살을 찌푸리게 그런 게 굉장히 강하게 저한테는 각인이 되는 것 같더라고요. 그래서 영어 배우는 그런 게 좀 중요하다고 생각해요. 오늘 오고 육 개월 뒤에 왔는데 누구세요. 이렇게 하면은 별로잖아요. 제가 물건을 사러가도 마찬가지고. 그래서 지금 저희가 제가 지원하는 능력이 영업에 대해서는 저희 능력이 좀 십 분 발휘하여 좀 많은 어 이익을 남기는 데 도움이 되지 않을까 생각합니다.
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45-54
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혹시 매일 하고 있는 공부 분야가 있나요 있다면 그것을 왜 공부하는지도 설명해 주세요
시간이 날 때마다 하는 거는 컴퓨터를 켜서 뭐든 해보는 겁니다. 뭐 피피티도 해보고 뭐 사진을 이미지 촬영을 했을 때 이쪽으로 받고 변환하는 거에 라든지 그리고 그리고 이력서를 썼을 때 어떻 어 전산으로 할 수 있는 거 그런 거를 많이 공부를 하는 편입니다. 어 영업을 하더라도 단순히 바이어만 만나는 게 아니라 우리가 문서 작성도 해야 되고 또 때에 따라서는 메일도 보내야 되고 피씨로 대화를 소통을 해야 되는 경우가 굉장히 많은데 제가 삼십 년 넘게 너무 동떨어지게 있다 보니까 많이 뒤쳐져 있습니다. 근데 일단은 말을 한다든지 고객이 응대는 어느 정도 자신이 있지만은 피씨로 하는 거는 사실 아직까지도 좀 많이 어렵습니다. 근데 그거를 지금 현재 이십 대 만큼 못하더라도 따라갈려면 뒤처져선 안 된다고 생각하기 때문에 부지런히 연구를 하고 보고 있는 편이고 웹서핑이라든지 유튜브를 통해서라도 하나하나 아 이게 지금 당장 필요할까 하더라도 무조건 보고 좀 배우고 응용을 해 볼려고 하는 편입니다. 그렇게 해서 이것도 일종의 제 자기 계발이라고 생각하기 때문에 요즘 최고 열심히 하고 많이 하는 많이 공을 들이는 분야입니다.
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지원자님은 시험 기간 시간 촉박할 때 어떻게 시간 관리를 하셨습니까 지원자님의 시간 관리법이 궁금합니다
시험 기간이 촉박할 때 저는 우선 이 전체적으로 이 흐름을 이해하는 것이 필요하다고 생각했습니다. 그래서 전체적으로 총 개념을 이해한 후 그리고 나서 내용의 핵심 내용을 우선 정리하고 전체적인 맥을 찾아서 그것을 공부해 나가는 것이 저한테 도움이 많이 됐었고 짧은 시간 안에 내용을 이해하고 파악하는 것이 중요했습니다. 그 후 시간이 남는다면 좀 더 중요한 핵심 체크 부분에서 디테일한 부분들 더 구체적인 부분들을 집중적으로 외우거나 메모하여서 그것이 저에게 완전한 자료로 남게 하는 것이 짧은 시간 안에 시험 기간 안에 그것을 관리하는 저의 시간 관리법이었습니다.
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SM
만약 면접자님이 하고 싶은 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 되신다면 어떻게 받아들이시겠습니까
음 무조건 일을 하면서 제가 하고 싶은 것만 할 수 있다고는 생각을 안 하는데요. 뭐 하고 싶은 일을 할 때도 있겠지만 다른 직무를 맡게 될 수도 있다고 생각합니다. 그런 거에 대해서는 충분히 예상하고 준비하고 준비를 못 하더라도 제가 뭐 다른 직무를 맡게 된다면 그 상황에 맞게 그 직무를 잘 해 나갈 수 있도록 노력하는 게 중요하다고 생각이 드는데요. 뭐 다른 직무를 맡더라도 충분히 괜찮고 그거에 대해서는 음 힘든 거는 없다고 말을 할 수는 없겠지만 뭐 제가 어떻게 보면은 제가 좋아하는 일이 아니라 제가 안 해본 일을 할 수도 있다고 생각하는데요. 그런 일은 주변 동료들의 도움을 받으면서 잘 헤쳐 나가면 괜찮다고 생각합니다. 그렇기 때문에 이거에 대해서는 큰 문제가 없다고 생각이 듭니다.
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SM
지원자님은 협업하는 과제와 또는 혼자 하는 과제 중 어떤 것을 더 선호하시나요 그 이유와 함께 말씀해 주세요
일을 추진함에 있어서 어 혼자 하는 경우도 있고 또 여러 사람과 어 합동으로 어 하는 일도 있습니다. 그중에서 제가 선호하는 것은 어 서로 협력해서 협업하는 것입니다. 어 왜냐하면 혼자서 과제를 하게 되면 어려운 문제가 부닥쳤을 때는 그 해결책을 찾기가 참 힘듭니다. 어 혼자의 생각으로 또 혼자서 어 해결하기에는 너무 벅차기 때문입니다. 그래서 여러 사람과 어 일을 하게 되면 어 어려운 문제가 부딪치더라도 여러 사람의 의견을 에 서로 나누어서 그 문제점을 해결할 수 있기 때문입니다. 그리고 어 여러 사람과 하면 어 즐겁고 또 일이 빨리 에 추진이 되어서 마무리가 어 빨리 되는 경우이기 때문에 저는 협업 하는 것이 더 선호하고 있습니다.
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SM
동물 실험이 인간에게 주는 이익에 관해서 말씀해 주세요 또한 지원자님의 동물 실험에 대한 솔직한 입장도 말씀해 주세요
마음이 아프긴 하지만 사실 인간의 관점에서 볼 때는 꼭 필요한 부분 중의 하나인 것 같습니다. 그래야만 인간에게 사용되는 제품의 안정성이 보장이 되기 때문에 저는 어쩔 수 없는 실험이라고 생각합니다.
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시간이 촉박한 상황에서 지원자님은 시간 관리를 어떻게 하십니까
시간이 촉박한 상황이 생긴다면 저는 이렇게 시간 관리를 해 보도록 하겠습니다. 우선 저 개인적으로 취해야 될 시간들을 줄여 보겠습니다. 최대한 줄이도록 해 보겠습니다. 그리고 음 시간의 촉박함 하면 마음이 조급해지기 때문에 어 마지막으로 점검해야 될 점이 무엇인지 한번 다시 챙겨보도록 하겠습니다. 그리고 가장 중요하게 처리되어야 할 부분이 어떤 부분인지 먼저 점검해 보도록 하겠습니다. 그리고 가장 중요한 부분을 먼저 해결해 보도록 하겠습니다. 그리고 어 시간 분배를 적절하게 세워보도록 하겠습니다. 그 시간에 맞게 최대한 노력을 기울이고 마지막 점검을 한다면 어 촉박한 시간도 잘 정리될 수 있다고 생각합니다. 물론 저의 개인적인 사생활 시간은 어 촉박한 시간에 배제되어야 되겠습니다. 이렇게 시간 관리를 한다면 이러한 위기 상황에도 잘 이겨나갈 수 있다고 생각되어집니다.
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SM
면접자님이 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 또 지원하게 되었는지 궁금한데요 면접자님이 관심을 가진 이유와 지원 동기를 구체적으로 말씀해 주시기 바랍니다
제가 해외 영업 파트에 지원하게 된 이유는 어려서 해외에서 거주한 경험이 있기 때문에 해외에 나가는 것에 대해서 거부감이 없습니다. 또한 평소에 호기심이 많고 도전 정신이 강하며 낯선 곳에 대한 거부감이 없어서 새로운 곳에 가더라도 적응을 잘 합니다. 우리 회사의 가장 핵심적인 부분이 해외 영업 파트이고 또한 국내 내수 시장은 이제 거의 포화 상태라서 해외로 나가는 것만이 우리 회사가 살 수 있는 길이라고 생각을 합니다. 그러한 핵심적이고 중추적인 역할을 감당하고 싶기 때문에 제가 이 분야에 관심을 가지고 지원하게 되었습니다.
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35-44
SM
일을 하면서 제일 어려울 것으로 예상되는 것이 무엇인지 궁금합니다 그리고 그것은 어떻게 대처할 생각이신가요
일을 하면서 제가 예상하는 가장 어려울 것으로 보이는 것이 무엇이 있는지 생각해 본다면 말이 통하지 않는 사람과 말을 맞추고 마음을 맞춰야 되는 일이 아닐까 저는 그것이 굉장히 난처하게 다가올 거 같습니다. 이야기를 해서 많이 통하고 상식이 통하고 대화가 되고 타협을 찾을 수 있다면 어 트러블이 생기더라도 해결할 수 있는데 만약에 말이 통하지 않고 자기의 얘기만을 하는 사람이 주변에 있게 되면 어떤 노력을 통해서 그것을 해결하는 것이 굉장히 힘들고 벽에 부딪치게 된다고 생각하기 때문에 그것이 저에게 있어서는 가장 예상되는 어려운 난제가 될 것 같습니다. 그럴 때 해결할 수 있는 방법은 어 말이 통하지 않는 사람과 이야기를 해야 된다 라는 전제 하에 어떤 방법으로 그분과 대화를 할 수 있을까를 생각해보면 우선은 그분의 말을 많이 들어드리고 그분이 하려고 하는 이야기의 요점을 잘 파악해서 음 문제가 있다고 느끼는 부분에 대해서 포인트를 잡아서 저의 의견을 거기에 집중시켜서 설득을 하는 방법을 가져가야 될 것 같습니다.
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45-54
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본인이 지원한 직무가 잘 맞는 직무라고 생각하십니까 만약에 맞지 않는다면 당신에게 잘 맞는 직무는 무엇이라고 생각합니까
저에게 주어진 직무는 아이들을 가리키는 일이며 어떤 분야의 일을 가리키냐면 커피를 바리스타 수업이라든지 아니면 쿠키를 굽는다든지 아니면 커 천연 비누를 만드는 공예에 관련된 그리고 직접 조리하고 직접 만들 수 있고 참여할 수 있는 그런 수업이 저의 직무입니다. 그 수업을 함으로써 아이들과 직접적으로 만나고 아이들의 생각도 물어보고 아이들이 재미있어 하는 그 얼굴 표정도 직접 볼 수 있어서 저는 매우 흥미롭고 좋다 좋다고 저는 생각이 듭니다. 커피를 만들 때에도 커피를 핸드밀로 처음으로 사각사각 갈아내려서 그 내리는 그 커피를 따뜻한 물로 드립포에 넣고 물 줄기 쫄쫄쫄 내려오는 데서 커피를 내립니다. 그렇게 퍼지는 그 향을 맡으며 아이들은 와 정말 좋구나 라고 하 반응하는 그런 모습을 보면서 저는 흐뭇하고 아이들 한 명 한 명 나와서 커피를 내려보라고 시켜 봅니다. 그러면 아이들의 물줄기는 어떤 건 굵고 어떤 거는 가늘지만 서로 서로 그 진지하게 쳐다보는 그 눈빛을 보며 저는 그게 하는 일이 저의 직무로서 아주 만족스럽습니다. 쿠키는 아이들의 모양을 만들고 성 모양을 성형을 하며 자기가 원하는 모양으로 만들어서 쿠키가 구어져 놨을 때 아이들의 만족도는 최고에 이릅니다. 이렇게 천연비누도 자기가 원하는 대로 잘 만들어져서 즐거워하는 모습을 보며 저는 행복합니다.
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지원자님께서 입사 후 맡은 브랜드를 바이어에게 홍보하게 될 일이 있다면 어떤 식으로 홍보를 하시겠습니까
제가 맡은 브랜드를 바이어에게 홍보할 일이 있다면 저는 우선적으로 이 브랜드가 왜 여기까지 왔는지 왜 입어야 하는지 왜 판매가 되어야 되는지 그 바이어에게 이 브랜더이어야 하는 목적에 대해서 설명을 해줄 것 같습니다. 우선 이 브랜드의 역사가 얼마나 깊은지 그리고 이것을 이렇게까지 이끌어서 바이어에게 소개해 줄 정도로 얼마나 많은 과정들이 거쳤는지 왜 꼭 필수로 이 바 이 브랜드 이어야만 하는지를 필요성에 대해서 가르쳐주면 이 바이어도 충분히 공감을 할 것이라고 생각합니다.
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이 회사에 들어오게 된다면 가장 가고 싶은 부서는 어디인지 왜 그 부서를 가고 싶으신지 이유를 말씀해 주세요
제가 회사에 들어가게 된다면 가장 가고 싶은 부서는 마케팅 부서입니다. 회사에서 제품을 생산하고 또 노력을 기울여서 뭐 저 디자인과 여러 가지 노하우와 이렇게 해서 기능이 좋고 내구성이 있는 어떤 물건을 만들었다면 마케팅을 통해서 가장 많은 사람들에게 그것이 선택받을 수 있도록 할 수 있다 라고 생각하고 마케팅 분야에 대한 의미를 많이 가지고 있어서 마케팅 구사에서 일을 하고 싶습니다. 회사의 이익을 가져 가지고 저 자신의 발전을 가져다 주는 그런 음 이윤 추구에 측면에서 마케팅이 굉장히 중요한 부분을 차지하고 있다고 생각하고 제가 공부한 여러 가지 지식과 어 경험들과 여러 가지를 다 포함해서 마케팅에서 제가 일을 한다면 능력을 발휘할 수 있다 라고 믿고 지원하고 싶습니다.
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현재 외국계 기업이고 해외 영업 직군이지만 외국인과 일을 할 수 있는 기회가 많지 않을 수 있습니다 그래도 괜찮으십니까
외국인과 일하게 된다면 그들의 시각에서 바라본 새로운 의견을 들어 볼 수 있어 좋습니다. 그러나 외국인과 일 할 수 없게 된다 하여도 외국계 기업이기 때문에 그 나라의 문화와 업무 스타일은 매뉴얼이 정해져 있어 새로운 업무 스타일을 배울 수 있어 그 역시 저에게 도움이 될 것이라 생각합니다. 따라서 아쉬운 부분도 있겠지만 저는 괜찮다고 생각합니다.
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전공 외에 자신이 수준급 실력이 될 정도로 노력한 것이 있다면 어떤 도움을 줬는지도 말씀해 주세요
어 전공 외에 제가 조금 잘 다룰 수 있는 건 어 바로 데이터 분석 어 또 데이터 관련된 어 툴 몇 가지를 좀 다룰 수 있는데요. 사실 전공의 서브 과목으로 조금 배우다가 어 확장을 했습니다. 데이터 숫자의 흐름도 굉장히 흥미롭더라구요. 이 숫자가 의미하는 부분을 분석하는 것도 굉장히 재미있고 어떤 기준으로 데이터를 분석하느냐에 따라서 어 값이 판단할 수 있는 결과가 달라지기 때문에 매우 흥미로워서 어 몇 가지 툴들을 공부를 했고 어 방법은 실제로 투을 테스트 모드를 구매를 해보기도 하였고 또 관련된 수업들을 들으면서 데이터 분석을 했습니다. 보고 배웠습니다. 영업이나 마케팅 관련된 그 계획들을 세울 때 정보들이 굉장히 도움이 많이 되고 있구요. 실제로 제가 어 평가를 받는데 좋은 평가를 받을 수 있는 그런 기회를 받지 않았나 생각됩니다.
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그 모든 직종에서 영업은 빠질 수 없는 영역입니다 이 영업을 단 한 단어로 표현해 주시고 그에 대한 뜻과 설명 부탁드립니다
저는 영업이란 정직한 판매라고 생각합니다. 영업이라는 것이 사실 다른 사람들의 주머니에서 돈을 빼서 그것을 판매하는 일입니다. 그 사람은 저희에게 경제적인 것과 시간을 들여서 그 제품을 구매해 갑니다. 그런데 만약 제품에 대해서 거짓말을 하고 허위 사실을 유포한다면 저는 그것은 정말 좋은 영업이 아니라고 생각합니다. 영업이라는 것이 단발성으로 그치지 않고 계속해서 나아갔을 때 그것이 정말 수익으로 이어지고 말이 없이 홍보로 넘어가는 것이라고 생각합니다. 저는 좋은 홍보란 입소문이라고 생각하기 때문에 그런 식으로 고객 한 명 한 명이 굉장히 중요한 부분이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 정직한 영업이 그런 것들을 만들 수 있는 부분이라고 생각하고 아무래도 영업을 정직하게 했을 때 사람들의 신뢰를 밑바탕으로 기업이 조금 더 일어설 수 있고 영업을 조금 더 앞으로 해 나갈 때 어려움 없이 판매할 수 있을 것이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 평상시에 영업을 할 때에도 지금 당장 눈앞의 이익을 쫓지 않고 앞으로 멀리 내다본 다음 영업을 할 때 거짓말을 하지 않고 정말 그 사람에게 맞는 곳인지 맞는 제품인지에 대해서 상세하게 설명하고 조사를 합니다. 그런 식으로 제품을 판매했을 때 구매자들도 굉장히 만족해 하는 편이고 그때 기억 때문에 다시금 저를 찾아서 제품을 구매해 가는 경우가 많기 때문에 저는 영업이란 정직한 영업이 최우선이라고 생각합니다.
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어 이제 우리 회사가 해외 무대로 진출할 것 같은데요 그렇다면 어디로 진출하는 것이 좋겠습니까 어 이유와 함께 저에게 말씀해 주시기 바랍니다
어 회사의 해외 진출이 어 아시아 국가가 생각보다 조금 미진한 부분이 있는 것 같습니다. 어 특히 그 베트남의 진출은 거의 어 전무하다시피 하는데요. 저는 베트남에 대한 진출이 가장 필요하고 시급하고 또 저희 회사의 큰 마켓 슈어를 가져다 둔 곳이라고 생각을 합니다. 경우에는 앞으로 계속 성장을 바라볼 수 있는 국가이기도 하고 인구도 굉장히 많은 편이고 또 아시아 문화에 대한 그런 그 반응이 굉장히 호의적인 것으로 알고 있습니다. 특히나 한국 문화에 대해서 굉장한 호의를 보이고 있고 인기도 많은 편이고 그래서 한국 브랜드에 대해 굉장히 호의적이기 때문에 한국의 화장 기법이라던가 문화들을 통해서 저희 화장품을 갖추려면 굉장히 좋은 결과를 얻지 않을까 라는 생각을 하고 있습니다.
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지원자님께서는 업무 시 분쟁이 발생할 때를 대비한 지원자님만의 대처법이 있으십니까 만약에 있다면 무엇인지 구체적으로 말씀해 주시기 바랍니다
업무를 진행하다 보면 크고 작은 갈등 상황이 생기기도 하는데요. 크게는 분쟁으로 번지는 경우도 있더라고요. 저는 사회 초년생 때 이와 같은 경험을 했었는데 그때 선배가 저에게 알려준 방법이 있습니다. 그것은 업무를 시작하기 전에 상대에게 양해를 구하고 업무 진행 상황이나 회의 상황들을 녹음하는 것입니다. 그렇게 하다 보면 업무에 문제가 생겼을 때 녹음 내용을 근거로 문제를 해결할 수 있다고 하더라고요. 저는 그때 이후로 그 선배의 조언을 받아들이고 이런 방법으로 녹음을 해서 분쟁을 최소화하고 있습니다.
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만약 근무를 하던 중 직무가 적성에 맞지 않는다면 어떻게 대처하시겠습니까 상황을 가정해서 말씀 부탁드립니다
물론 해보지 않은 업무이기 때문에 제가 해보기도 전에 이 직무가 나의 적성에 딱 맞을 것이다 라고 단언할 수는 없다 라고 생각합니다. 다만 저 같은 경우에는 현재 제가 지원한 직무와 비슷한 곳에서 근무했었던 실무 경험이 있습니다. 총 일 년 반에 걸쳐서 관련된 경험들이 있기 때문에 저는 제가 현재 입사하고 나서도 바로 실무에 잘 적응할 수 있을 것이다 라고 생각하고 있구요. 다만 혹시라도 저의 성향과 맞지 않는다라면 그래도 업무에 잘 적응하려고 먼저 노력해 볼 것 같습니다. 그래서 저한테 기회를 주신다라면 최선을 다해서 업무에 적응해 보도록 하겠습니다.
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본인의 에스엔에스 채널 유무 및 에스엔에스 활용 능력은 어느 정도 되는지 말씀해 보세요
저는 일단 인스타그램과 그리고 블로그를 운영 중에 있습니다. 개인적으로 사진첩이나 아니면 저의 개인적인 어 대소사에 대해서 에스엔에스 채널을 많이 이용하고요. 사진첩처럼 저희 개인적인 일정이나 아니면 가족과의 시간들을 어 운영하고 있습니다. 그리고 블로그 같은 경우에는 좀 더 상세하게 제가 가지고 있었던 관심사든가 아니면 제가 어 최근에 다녀온 여행기라든가 방문 일기라든가 그런 것들을 좀 더 자세하게 상세하게 나열하고 싶을 때에는 블로그를 사용하여서 소통하는 편입니다.
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지원자님께서는 십 년 후에 미래는 어떨 것 같으신가요 저희 회사에 계속 다니고 계실 것 같으십니까
저의 십 년 후에는 어 이 회사를 계속 다니고 싶지만 나이가 어 많아서 퇴직을 하고 있을 것입니다. 퇴직을 하고 어 직장을 다니면서 어 그동안 하지 못했던 여러 취미 활동이나 또 하고 싶었던 공부를 하고 여유 있게 안정된 생활을 하고 있을 거라 생각을 합니다. 어 노후는 건강한 모습으로 지내야 하니까 건강 관리에 신경을 쓰면서 제 삶을 새로이 시작하고 있을 거라 생각을 합니다.
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지원자분께서 오늘 이 면접을 준비하시느라 굉장히 고생을 많이 하셨을 겁니다 어떠한 방식으로 본인의 면접을 준비하셨는지에 대해서 말씀해 주실 수 있으실까요
네 저는 오늘 면접 준비 뿐만 아니라 제가 원하는 곳을 지원하기 위해서 평상시부터 스터디 그룹을 많이 활용했습니다. 음 이번 면접에서도 저와 같은 곳을 지원하는 사람들이 모여서 스터디를 하였습니다. 그래서 저의 회사가 무엇을 요구하는지 서로 배우고 공부하고 또 부족한 점이 무엇인지 수시로 체크했습니다. 그리고 면접 준비를 해 위해서 항상 꾸준히 영어 공부를 해 왔습니다. 그리고 모의 면접을 스터디 그룹과 함께 항상 공부해 왔습니다. 그리고 면접시 어떻게 대처할 것인지 체크하고 부족한 부분과 서로 좋은 점을 반영해서 공부해 왔다고 생각합니다.
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아 본인께서는 특별히 가고 싶은 회사가 있나요 특정 도메인이 중요한지 아니면 회사의 분위기가 중요한지 어떤 것을 중점적으로 보는지 참 궁금합니다 이유와 함께 자세하게 설명해 주시기 바랍니다
저는 특별히 가고 싶은 회사라면은 지금 지원한 이곳이 그 회사가 될 것 같고요. 이 회사를 지원한 이유는 저는 회사의 분위기를 굉장히 중요하게 보는 편입니다. 아무래도 우리는 사람을 상대하는 업종이기 때문에 그 사람이 어떤 사람인지 그리고 이 사람이 성향에 맞게 저희가 말을 해야 되는데요. 정말 아이러니하게도 사람이 정말 중요한 직군인데 이 사람이 중요한지 모르는 회사들이 굉장히 많더라고요. 휴게 시간이라던지 아니면은 그런 특정한 업무라던지 너무나 과도하게 그런 뭐라고 해야 될까요 그렇게 너무 과도하게 사람을 배려하지 않는다 네 네 그런 회사들을 저는 많이 만나봤고요. 제가 선택한 지금 이 회사는 그런 사람 간의 사이로도 굉장히 긍정적이라고 제가 들었었고 그리고 실제로 여기에 제가 이야기를 들어 봤을 때 굉장히 높은 평가를 받고 있더라고요. 그리고 성장 가능성도 충분한 회사라고 제가 판단을 했기 때문에 네 결론적으로는 저는 회사의 중요 회사의 분위기가 굉장히 중요하고 저는 이 회사를 어느 정도 공부를 하고 그리고 거기에 대해서 분위기가 굉장히 좋은 회사라는 것을 인지하고 신청했다 신청했다 지원했다 라고 보는 게 맞을 것 같습니다.
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35-44
SM
지원자님께서는 사내 스터디를 만들어 공부할 수 있다면 어떤 것을 공부하고 싶은지 이유와 함께 말씀 부탁드립니다
제가 사내 스터디를 만들어 공부할 수 있다면 저는 인공지능에 대한 스터디를 만들 것 같습니다. 정부에서는 사 차 산업 혁명이라는 말을 굉장히 많이 하고 있었습니다. 사 차 산업 혁명이라는 것은 아이오티 모바일 클라우드 인공지능 등 여러 분야가 있는데 그중에서 저는 인공지능에 대한 관심이 굉장히 높습니다. 인공지능은 우리 생활 그리고 우리 업무에 얼마나 많은 부분을 차지할 것이며 그리고 앞으로 어떤 부분의 직무가 없어지고 어떤 부분의 직무가 더 필요하게 될 것인지를 파악하기 위해서 인공지능 에이아이에 대한 스터디를 한 번 해보고 싶습니다.
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45-54
SM
지원자가 가지고 있는 상위 일 퍼센트 능력에 대해서 최대한 자세히 설명해 보십시오
제가 가지고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이라 하면 아 생각나는 게 사실은 없습니다. 저도 이렇게 질문의 내용처럼 상위 일 퍼센트의 능력을 가지고 있다라하면 얼마나 좋을까 라는 생각이 먼저 들고요. 일 프로에 일 퍼센트의 능력치가 되는 것이 있을까 찾아보면 어 버뜩 드는 생각은 없습니다. 그렇지만 저에게 가지고 있는 장점을 어 저에게 일 퍼센트 능력이라 생각한다면 사람과의 소통 관계를 굉장히 잘하고 제가 집 안에서 장녀였습니다. 그렇기 때문에 동생들을 돌봐야 하는 그런 것을 해 봄으로써 집안에서도 저 먼저가 아니라 동생들 그리고 부모님 먼저를 생각했던 그러다 보니까 사회에 나와서도 저 뿐만이 아니라 옆에 있는 다른 사람을 먼저 돌아보는 그런 이타적인 이타적인 배려심이 어 또 장착이 되어 있는 그 부분이 저에게는 제가 가지고 있는 뭐 상위 일 퍼센트의 능력이라 한다면 이 부분을 어 얘기하고 싶습니다. 그렇기 때문에 회사나 어떤 조직 관계에 있어서 사람과의 사람과 사람과의 관계 속에서 갈등을 조금은 줄여 보려고 굉장히 많이 노력하는 부분이 있습니다. 이것이 저의 상위 일 퍼센트의 능력이라고 또 말할 수 있겠습니다. 이상입니다.
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35-44
SM
면접자님께서는 이전 직장에서 퇴사한 후 퇴사한 것을 후회하신 적이 있나요 있다면 왜인지 이유와 함께 말씀 부탁드립니다
저는 이전 직장에서 사무직으로 일을 하며 제가 사무직보다 더욱더 활동적인 영역에 적성에 맞다고 생각하여 퇴사를 결정하게 되었습니다. 그러므로 저는 이전 직장이 퇴사를 후회하지 않습니다. 또한 제가 그 회사에 계속 다니게 된다면 지금 이 자리에서 면접을 볼 수 있는 기회가 주어지지 않기 때문에 저는 지금 제가 선택한 지금의 이 상황을 후회하지 않겠습니다.
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-34
SM
만약 일을 하던 도중 직무가 적성에 맞지 않는다는 것을 알게 된다면 어떻게 하실지 상황을 한번 가정해 보고 말씀해 주시겠어요
음 제가 이거는 이전에 있었던 회사를 좀 예로 들어 드리면 이 전에 있었던 회사에서 저는 교육 마케팅 회사였거든요. 어 저는 좀 그래도 재능이 있었던 것 같아요 그 부장님께 이제 칭찬도 받고. 조금 다른 사람하고 좀 다른 일들을 좀 많이 시키시더라구요 저에 그런 할 일을 포함해서. 그래서 뭐 저는 좀 비전을 느끼고 있었어요. 그 회사에서. 그런데 저와 같이 들어갔던 동기 언니는 좀 열심히 하기는 하는데 좀 안 맞는 것 같았어요. 약간 본인하고 약간 그런 교육 마케팅이라는 게 글을 잘 써야 되잖아요. 그런데 이제 약간 글도 조금 쓰기가 좀 어려워 하는 것 같고 음 그래서 이제 고민을 했는데 그 언니가 결국 저는 다른 사정으로 나왔거든요. 이제 계약상의 문제로 나왔는데 그 언니는 이제 잘 다니더라고요. 그래서 나중에 물어봤어요 어떻게 이제 극복을 했는지. 그랬더니 본인은 그래도 꾸준히 다니는 게 특성이라서 자기 재능이라서 굳이 직무가 맞지 않더라도 꾸준히 하는 게 자기의 그런 장점이라고 그걸로 밀어붙였다고 하더라구요. 예 그래서 아마 저도 그렇게 하지 않을까 싶네요.
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45-54
SM
지원자께서 입사 후 영업 자리를 갔는데 그쪽에서 자꾸 술을 권하고 어려운 요청을 한다면 어떻게 하시겠습니까 생각나는 대로 말씀해 주십시오
음 저는 음 어느 정도는 술을 어 마셔 줄 것 같아요. 그런데 도가 지나친다 하면 어 못 견딥니다. 저는 바로 어 저기 나올 것 같아요. 어 그러면 뭐 거래가 어 어렵겠죠. 그렇지만 어 그 술자리를 권해서 이루어진 거래라면 그 거래가 그다지 오랫동안 지속될 것이라고는 보지 않습니다. 왜냐하면 제품에 대한 확신보다는 영업 사원의 어떤 그런 어 노력으로 이루어진 거래가 얼마나 오랫동안 유지되겠어요. 그래서 어 비록 그 거래가 어 깨지는 한이 있더라도 저는 그런 자리는 용납하고 싶지 않아요. 그래서 어 좀 더 어 저의 그 어 저를 믿고 제품을 믿을 수 있는 그런 사람들과의 어 관계를 더 찾았어요. 좀 더 오랫동안 지속될 수 있는 그런 고객과 어 사람과의 관계를 유지하고 싶습니다.
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35-44
SM
최근 뉴스화되고 있는 사항이나 이슈 사항 중 본인이 관심이 관심을 갖고 있는 내용과 내용이 있다면 그것에 대해서 본인의 생각을 말씀해 주세요
저는 최근에 관심 깊게 읽었던 기사 중의 하나가 범죄자들이 출소 이후에 오히려 다른 국민들이 더 공포를 느끼고 있는 그러한 상황에 대해서 좀 많이 생각을 하게 됐던 것 같습니다. 극악무도한 범죄를 일으키고도 다시 사회로 나와서 오히려 주변 사람들 혹은 관련이 없는 사람들일지라도 국민들을 그렇게 공포감을 주는 사람들이 온전히 사회생활을 하는 것이 마땅한가. 그리고 충분히 뉘우칠 만큼의 기간이었나. 다른 예비 범죄자들에게 오히려 더 동기부여를 해주는 것이 아닌가 등등 많은 생각을 하게 됐는데 일단은 저는 범죄자의 인권을 그렇게 생각을 해야 하는지 부터 좀 의문이 들어서 조금 그런 부분에 있어서는 다시 개선하고 법이 개정이 되어야 하지 않을까 하는 생각을 가지고 있습니다.
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-34
SM
스트레스를 받으면 어떻게 하시는지 또 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하시는지 말씀해 주실 수 있나요
저는 스트레스를 받으면 제 주위를 정리하기 시작합니다. 예를 들어서 서재에 있다라고 하면 서재에 있는 필요 없는 책이나 그리고 예전에 썼던 모든 잡다한 물건들을 다 쓰레기통에 갖다 버립니다. 그리 그래서 최대한 서재를 깔끔하고 마치 미니멀 라이프를 추구하는 것처럼 정리해 갖다 버립니다. 그리고 나면 제 머릿속에 답답하게 쌓여 있던 스트레스도 쓰레기통에 폐기해 버리는 것 같은 느낌을 받습니다. 최대한 단순하게 방을 정리하고 머릿속에 있는 복잡한 것도 최대한 단순하게 정리해 버립니다.
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45-54
SM
우리 회사에 들어오면 기존과는 업무 스타일이 좀 달라질 수가 있는데 어 그런 다른 업무 스타일에 잘 적응할 자신이 있는지 궁금하거든요 어 얘기해 주세요
제가 생각하던 업무와 전혀 다른 스타일의 업무를 일단 맡게 되면 굉장히 당황할 것 같습니다. 제가 잘 적응을 한다기보다는 좀 적응하는 데 시간은 오래 걸려요. 그렇기 때문에 처음에 아 어떻게 시작 어떻게 해야지 너무 막막할 것 같아요. 그렇지만은 제가 제 자영업을 하는 게 아니라 회사에 들어오면 어느 조직 사회의 일원이 되는 거지 않습니까 그렇다면 그 일원으로써 회사에서 저한테 어떤 업무를 맡기더라도 그거는 수행을 할 수 있어야 된다고 생각합니다. 일단은 제가 다른 업무를 맡게 되면 기존에 이 업무를 맡았던 선임이라든지 상사분들에게 어 조언을 좀 구할 것 같습니다. 아 제가 이번에 이 일을 맡았는데요. 이 일은 제가 기존에 해보던 일이 아니라 조금 시간이 걸릴 것 같고 좀 막막하긴 합니다. 그래서 이 부분에 대해서 도움을 받을 수 있을지요 아니면은 그 전에 했던 어 과거의 자료라든지 뭐 문서를 좀 확인할 수 있습니까 이렇게 해서 최대한 자료를 작성 작업 어 최대한 자료를 모으구요. 그다음에 선임들한테 의문 의논을 하고 그러고 나서 제가 업무에 시작을 할 것 같습니다. 처음은 좀 어렵겠지만 뒤에는 잘해 나갈 자신이 있습니다.
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-34
SM
지원자님은 창의성과 팀워크 중 무엇이 더 중요하다고 생각을 하십니까 근거도 함께 들어서 말씀해 주시기 바랍니다
어 영업이라는 분야는 뭐 다른 분야는 어떨지 모르겠지만요. 어 보통은 저와 같은 신입 사원들은 어 실적 위주로 생각할 가능성이 많을 것 같습니다. 그래서 보통 창의성을 많이 고를 것 같은데요. 어 저는 팀워크를 고르겠습니다. 왜냐하면 어 표면적으로만 봤을 때는 어 창의성으로 어떤 나의 설득력으로 고객님들을 어떤 우리 회사에 끌어들이려고 하겠지만 물론 그것도 너무 중요하지만 어 결과적으로 영업이라는 것은 고객을 장기적으로 끌고 가야 하는 것이기 때문에 팀워크가 없으면 절대로 어 고객을 장기적으로 유치할 수 없다고 생각을 하고 있습니다. 어 그냥 한순간에 나의 말솜씨로 이 고객의 마음을 녹일 수는 있겠지만 결국에 이 회사 전체가 이 고객을 위해서 힘쓰고 또 단합하지 않는다면 또 실적만을 위해서 이 고객을 위해서 진정으로 고객을 위한 선택을 하지 않는다면 결국에는 어 이 고객도 저희 회사도 어 오래 가지 못할 것이라고 생각을 해서 저는 팀웍이 가장 중요하다고 생각을 합니다.
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35-44
SM
다른 계열사도 많이 있습니다만 이 계열사에 지원해 주신 특별한 이유가 있으신가요 들어보고 싶습니다
저는 구직 활동을 하면서 제 자신이 어떠한 성격을 가지고 있고 어떤 적성이 맞는지 알기 위해 심리 직업 적성 검사를 실시한 경험이 있습니다. 이를 통해 제 자신이 현장에서 뛰는 것을 좋아하며 진취적인 성향을 가지고 있는 성격이라는 것을 알게 되었습니다. 그리하여 많은 회사를 시장 조사한 결과 지금 제가 면접을 보고 있는 이 회사가 현장에서 진취적으로 일하는 직위를 제공해 준다는 것을 알게 되었습니다. 이를 통해 제가 가지고 있는 적성을 잘 발휘하여 회사와 함께 상생해 나가고 싶어 지원하게 되었습니다.
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55-
SM
영업하면 국내 영업과 해외 영업 두 가지로 나눌 수가 있는데요 국내 영업과 해외 영업의 차이점에 관해 설명해 주시기 바라고요 두 영업의 차이점을 생각나는 대로 말씀해 주시기 바랍니다
국내 영업과 해외 영업의 가장 큰 차이는 언어적인 문제겠죠. 국내는 우리말을 사용하니까 뭐 문제가 없겠지만 해외 영업을 하려면 어 상대 국가의 언어를 알고 있거나 아니면 최소한 영어라도 능통해야 된다고 봅니다. 그래서 가장 큰 것이 언어적인 문제이고요. 두 번째는 소통하는 방식에도 차이가 있는 것으로 알아요. 국내에는 서로 지역적으로 가깝다 보니까 어 문제가 생겼을 때 어 전화를 하거나 아니면 가면 되잖아요 직접. 뭐 서울에서 부산까지에 걸리는 시간도 두 시간이면 되니까 직접 얼굴을 맞대고 할 수 있는 일이지만 해외는 그것이 용이하지 않다 보니 어 전화로도 하기가 그렇고 어 주로 메일을 이용하는 게 편리할 것 같아요. 긴 이야기도 할 수 있고 또 샘플 같은 걸 보여줄 수도 있으니까요. 그다음에 또 어 국내 영업은 굉장히 단시간에 일이 처리가 되잖아요. 그렇지만 해외 영업은 어 우리가 수주를 받는 순간부터 그 물건을 선적하는 기간까지 긴 시간을 요한다는 거 그것이 차이점인 것 같습니다.
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35-44
SM
지원자님이 보시기에 대한민국의 금융정책기관으로서 우리 신용보증기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시는지 말씀해 주시기 바랍니다
신용보증기금이라고 한다면 무언 것을 보증을 받고 그것을 신용을 보증을 받아 어 기금을 어 대출을 해 주고 그분들에게 희망과 꿈을 주는 일이라고 생각이 듭니다. 어 어떻게 보면 음 자본주의 국가에서 돈이 없으면 아무리 좋은 번뜩이는 아이디어가 있어도 무언가를 할 수 없을 텐데요. 그러한 것에 정말 가장 큰 마중물이 되어주고 그분들이 정말 희망을 가질 수 있고 꿈을 가지고 있고 꿈을 현실화 시키는 데 가장 중요한 일이 이러한 일이 아닐까 라고 생각이 듭니다.
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-34
SM
지원자님이 생각하는 본인에 장단점을 말씀해 주시고 그 장점을 특화시키기 위한 노력과 단점을 극복하기 위한 노력도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
일단 저의 장점은 어 묵묵히 그 일을 수행하는 꾸준함이랑 또 인내심인 것 같은데요. 어 그런 부분이 저에겐 장점이기도 하지만 또 어 활발하게 일을 해야 되거나 아니면 누구를 이끌어 간다거나 아니면 팀별로 일을 할 때는 아무래도 조금이라도 외향적인 면이 있는 것이 어 좀 유리하는 경우가 더 많아요. 그래서 이제 그런 부분들을 제가 최대한 이제 만들어 나갈 수 있도록 어 사람들과 소통하기 위해서 저는 개인적으로 좀 노력을 하는 편인 것 같아요. 그래서 근무시간이 아닐 때는 최대한 동료분들이랑 많이 대화를 나누려고 하고 또 식사 시간이나 티타임을 이용해서 정말 일 일과 관련 없이도 그냥 개인적인 사담을 좀 나눔으로써 조금 사람들과의 관계에 있어서 외향적인 부분을 습득할 수 있도록 많이 노력하는 거 같습니다.
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-34
SM
방문 판매에 있어서 매출 증진을 위해서 인터넷 채널을 활용하는 방안에 관한 문제에 대해서 말씀해 보십시오
인터넷 채널을 활용하여 방문 판매 매출을 증진시킨다면 우선 가짜 정보들이 양산될 수 있다는 점이 큰 문제라고 생각합니다. 인터넷 채널 자체가 다 방대한 정보들이 존재합니다. 그 속에는 진실된 정보와 가짜 정보들이 두루두루 있다고 생각합니다. 인터넷 채널을 매출 증진을 위한 수단으로 이용한다면 관련 방식들 중에 있어서 어떻게 하면 가짜 정보들을 선별해 내고 가짜 정보들이 우리의 판매를 막는 것을 막을 수 있는지 그에 대한 대책도 필요하다고 생각합니다. 하지만 인터넷 채널이 가진 영향력은 엄청나기 때문에 이러한 단점 때문에 인터넷 채널을 인터넷 채널이라는 수단을 포기하는 것은 옳지 않다고 생각합니다. 인터넷 채널을 활용하되 그에 대한 단점을 최소화할 수 있는 방안도 같이 필요하다고 생각합니다.
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-34
SM
만약 타 부서와 갈등이 생겼습니다 이때 어떻게 해결할 생각인가요 상황을 한 번 가정하고 그것에 대해 말씀해 주세요
만약 타 부서와 갈등 상황이 발생한다면 저는 일단 타 부서와 많은 이야기를 나누어 볼 것 같습니다. 타 부서와 저희가 업무가 다르기 때문에 많은 오해가 생길 수도 있고 서로 이해하지 못하는 지점들이 생길 수도 있다 라고 생각합니다. 그러므로 우리 부서에 지금 무슨 일이 있는지를 설명하고 또한 이 갈등 상황이 우리 부서에 어떤 영향을 끼치고 있는지 타 부서에게 얘기하고 또한 타 부서 또한 어떠한 문제점을 겪고 있고 어떠한 어려움을 겪고 있는지 잘 들어보고 서로 얘기하고 소통하도록 하겠습니다. 서로가 서로의 입장을 잘 이해한다면 갈등 상황을 잘 해결할 수 있을 것이라고 생각합니다. 갈등 상황이 비 이루어지는 것은 서로 간에 오해일 때가 많습니다. 그리고 함께 앞으로도 일을 같이 해야 되기 때문에 그러한 갈등 상황은 미연에 방지하거나 또는 생겼을 때 제때 제대로 된 방식으로 푸는 것이 중요하다 라고 생각합니다. 그래서 갈등 상황이 발생한다면 타 부서와 우리 부서와 어떠한 문제점과 어떠한 어려움을 갖고 있는지 서로 얘기하고 소통하여 서로 이해하 하고 이러한 갈등 상황을 회복할 수 있는 방법을 강구하겠습니다.
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35-44
SM
일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수도 있습니다 이럴 때 지원자님은 어떻게 하실 건가요 상사가 혼내면 기분이 나쁘시지는 않을까요
저는 상사와 트러블이 생기면 그것들을 혼자서 어 잘 진행을 해 가는 편이고 긍정적으로 생각을 하는 편입니다. 그 당시에 상사가 혼내면 그 당시에는 기분이 나빠서 일을 진행하기가 좀 감정적으로 힘들지만 나중에 겪어보면 그것들이 어 도움이 됐던 것 같습니다. 그래서 제가 어 학교에서 일을 할 때 교장 선생님께서 어 많이 불러서 그것들을 지도를 해주셨는데 그 당시에는 너무 많아서 그것들을 감당을 하기 어려웠지만 그것들이 정말 다른 학교에서 진행 수업을 진행을 할 때 가장 핵심적인 일이었기 때문에 그것들을 나중에 와서 정말 중요하고 도움이 됐다는 것을 많이 깨달았기 때문에 그것들이 긍정적인 면이 있다고 혼자 생각을 하고 그것들을 혼자서 잘 소화를 해 가고 어 또 쉬는 편입니다. 또 어려움이 있다면 그것들을 잘 쉬고 사람들과 대화를 하다보면 제가 좀 스트레스가 풀리는 편인데 그것들을 어 다른 사람들과 어 대화를 하면서 스트레스를 관리를 하고 어 긍정적으로 생각을 해서 어 일을 하는 편입니다.
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35-44
SM
저희 일의 특성 상 야근이나 잔업 외근이 많아질 수도 있는데요 혹시 그래도 괜찮으십니까
이 업무가 당연히 야근 특근 외근이 많은 일이라는 걸 이미 저는 알고 있습니다. 그 부분을 당연히 생각하고 지원했기 때문에 그 부분이 문제가 되지는 않습니다. 물론 당연히 그 부분에 대한 어떤 수당이나 임금 체계가 확실하다고 알고 있기 때문에 그 부분도 걱정하지 않습니다.
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45-54
SM
해외 영업에 관심이 생기게 된 계기는 무엇인가요
아 네 해외 영업 파트에 지원한 했는데요. 어 관심을 가지게 된 건 어쨌든 국내에서 이제 영업이나 어떤 판매 관련 업무를 해 봤잖아요. 그랬더니 이제 아 요거는 해볼 만큼 했다 라는 그런 생각이 좀 들었고요. 또 해외에 나가서 일을 해보면 어쨌든 그게 이제 국내에서 하는 것보다 힘들겠지만 어 가성비라고 할까요. 제가 노력해서 얻는 결과가 동일하게 국내에서 백이라면 어 그까 국내와 해외가 동일하게 백이라면 그래도 해외에서 하면 그 결과 치가 국내보다는 좀 더 높게 평가받지 않을까 싶어 싶은 생각이 좀 들어서 네 지원하게 되었습니다.
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어 만약에 지금 본인이 당장 매일 죽는다는 사실을 알게 된다면 어떻게 하실 건가요 그리고 그러한 면접을 이 면접을 끝까지 보실 생각이신지도 궁금합니다
만일 제가 내일 죽는다면 저는 이 면접을 지금 끝내고 양해를 구할 것입니다. 또한 먼저 가까운 바다로 가 여태까지 제가 살아왔던 인생을 돌이켜 볼 수 있는 시간을 가질 것입니다. 그렇게 한다면 제가 내일 죽는다 하더라도 가장 의미있었던 순간에 대해 추억할 수 있으며 기쁘게 죽을 수 있다고 생각합니다. 그래서 저는 내일 죽는다고 한다면 면접은 여기까지만 하도록 하고 여태까지 제가 살아온 인생에 대해 고찰해 볼 수 있는 시간을 가질 것입니다. 그러기 위해서는 제가 스트레스를 풀고 항상 제 마음이 진정되고 편안해질 수 있는 바다로 갈 것입니다. 그 바다에서 저는 지난 제 인생을 되돌아보면 반성하고 좋았던 순간을 추억하며 그것을 죽는 순간까지 기억하기 위해 계속 떠올릴 것입니다. 그렇게 한다면 죽는 순간마저 행복해질 수 있을 것이라고 생각합니다.
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그동안 다양한 커뮤니케이션을 경험해 왔을 텐데 경험해 본 커뮤니케이션 중 가장 어려웠던 커뮤니케이션 경험을 한 가지만 꼽아서 말씀 부탁드립니다
다양한 사람들과 커뮤니케이션을 하면서 여러 가지 유형을 경험해 보았는데요. 그중에서도 가장 소통하기 힘들었던 경우는 고집 불통에 자기 이야기만 하는 사람입니다. 그런 사람들은 남의 말을 들으려 하지 않아요. 그러다보니 자신의 잘못도 무엇인지 모르고 상대방을 왜 힘들게 하는지도 모릅니다. 특히 이런 사람들을 업무 중에 만났을 때는 원활한 업무가 진행되지 않고 협업하는 경우에서도 굉장히 힘든 상황을 만듭니다. 그래서 저는 고집이 세거나 자기 얘기만 하고 다른 사람의 말을 들어주지 않는 사람들이 가장 소통하기 힘든 사람이라고 생각합니다.
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회사에 입사하여 선배를 만나게 된다면 어떤 모습의 선배를 만나고 싶으신가요 그렇게 생각하는 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다
회사에 들어가서 선배를 만나게 된다면은 후배에게 도움을 주거나 후배에게 배움을 줄 수 배움을 가르쳐 줄 수 있는 선배를 만나고 싶습니다. 선배는 저보다는 그 업계에 있어서 경험자이기 때문에 배울 점이 많다고 생각합니다. 그래서 그 선배에게서 무언가를 배울 것이 있다면은 배울 것이고 본받을 게 있다면 본받으려고 노력할 것입니다. 그래서 선배도 역시 후배에게 자신이 경험한 것들이나 배운 것들을 좀 더 알기 쉽게 설명해 주고 알려주려고 노력하는 모습을 보이는 선배라면 제가 앞으로 그 분야에 발전하는 데 있어서 큰 도움이 될 만한 인물이라고 생각합니다. 따라서 회사에 입사를 하게 된다면 가르침을 많이 줄 수 있는 그런 선배를 만나고 싶습니다.
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SM
글로벌 인재에게 꼭 필요한 필수 요소는 무엇이라고 생각하는지요 그리고 면접자님께서는 그 필수 요소를 갖기 위해서 어떤 노력을 했는지도 궁금하네요
글로벌 인재에게 가장 필요한 것은 세상을 보는 넓은 안목과 호기심이라고 생각합니다. 우리나라를 벗어나 세계로 나가 일을 하게 된다면 분명히 문화적 차이가 있을 수 있어요. 그런 것들을 이해하기 위해서는 호기심을 갖고 관찰할 필요가 있고 그리고 그들을 이해하려고 노력하는 넓은 안목이 있어야 될 것으로 생각됩니다. 그래야만 잘 적응할 수 있고 세계의 흐름에 맞춰 일을 해결할 수 있을 것 같아요.
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SM
어떤 문제에 부딪쳤을 때 지원자님께서는 혼자 해결하시는 편이신가요 아니면 여러 사람들에게 이야기를 하시는 편이신가요
저는 난관에 부딪치면 제일 먼저 혼자 스스로 해결하기 위해 노력하는 편입니다. 문제를 부딪치면 이후에도 나중 나중에 비슷한 문제를 겪을 가능성이 높기 때문에 제일 어 혼자 해결하는 능력을 가지고 있는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 만약 혼자 해결할 수 없는 일이라면 주변 상사분들에게 조언을 구함으로써 해결책을 구할 수 있도록 노력하는 편입니다. 하지만 이때에도 주변 사람에게 너무 의지하지 않도록 해야 한다고 생각합니다. 주변 사람에게 의지를 하다 보면 결국엔 나중에도 비슷한 난관에 부딪쳤을 때 혼자 해결할 수 있는 능력이 없기 때문에 어 해결 능력이 떨어진다고 생각합니다. 따라서 남 다른 사람에게 조언을 구할 때에도 먼저 최대한 혼자 해결하려고 여러 정보를 찾는 등 노력을 기울이는 것이 가장 중요하다고 생각합니다.
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글로벌 인재에게 필요한 필수 요소는 무엇일까요 또한 면접관님은 그것을 갖추기 위해 어떤 노력을 해 오셨는지 말씀해 주세요
글로벌 인재에게 필수인 요소는 무엇보다도 사용자를 이해하는 관점 사용자 관점인 것 같습니다. 사실 이거는 뭐 국내에서도 가장 중요한 부분이라고 생각될만큼 정말 중요한 부분이라고 생각하는데요. 근데 글로벌 인저 인재에서 필수 요소인 이유는 글로벌은 어떻게든 의사소통의 오류가 생길 수 밖에 없다고 생각합니다. 제가 만약에 영어를 백 프로 잘한다고 한들 원래 모국어인 한국어로도 그 의사소통에 오류가 생기고 그 커뮤니케이션의 트러블이 생기는데 그래도 제 이 외국어인 영어로 소통을 한다면 그건 당연히 오류가 생기겠죠. 그렇기 때문에 그런 오류를 방지하기 위해서 사용자의 관점으로 봤 보는 시각 모 사용자의 마음을 헤아릴 수 있는 능력 그런 심리적인 요소 뿐만 아니라 상대방과 대화를 할 때 커뮤니케이션 능력도 포함된다고 생각합니다. 그래서 저는 그 부분들이 가장 중요하다고 생각합니다.